مصنوعی ذہانت اور کیریئر کا مستقبل

مصنوعی ذہانت (AI) تیزی سے ترقی کر رہی ہے اور ڈیجیٹل دور کے اہم ترین ستونوں میں سے ایک بن رہی ہے۔ AI کی قابل ذکر ترقی نہ صرف زندگی کے تمام شعبوں پر گہرا اثر ڈالتی ہے بلکہ یہ انسانیت کے مستقبل کے لیے بہت زیادہ امکانات کو بھی کھولتی ہے۔ AI دنیا بھر میں لیبر مارکیٹ اور کیریئر کے مستقبل پر گہرا اثر ڈالتا ہے اور کرتا رہے گا۔

مصنوعی ذہانت مستقبل کے کیریئر کو متاثر کرتی ہے۔

مصنوعی ذہانت (AI) اب اسمارٹ فونز، ورچوئل اسسٹنٹ سسٹمز، ہائی ٹیک فیلڈز، پیچیدہ مشینوں سے لے کر ہر جگہ موجود ہے، جیسے: سیلف ڈرائیونگ کاریں، سرجیکل روبوٹس... دفاع - سیکیورٹی کے میدان میں، AI نے سیکیورٹی کی نگرانی، چہرے کی شناخت، انٹیلی جنس سپورٹ ڈیٹا کے تجزیہ اور ہنگامی صورتحال کے فیصلے میں اہم کردار ادا کرتے ہوئے اپنی طاقت دکھائی ہے۔ طبی میدان میں، AI لاکھوں تصویری ڈیٹا (ایکس رے، سی ٹی، ایم آر آئی) اور میڈیکل ریکارڈز، الیکٹرانک صحت کی کتابوں کا تجزیہ کرنے کی صلاحیت کی بدولت ڈاکٹروں کو بیماریوں کی تیزی سے اور زیادہ درستگی سے تشخیص کرنے میں مدد کرتا ہے۔ تعلیم اور تربیت میں، AI الیکٹرانک ریکارڈز کی تعیناتی، ڈیٹا کا تجزیہ، ڈیزائن لیکچرز میں مدد کرتا ہے۔ سیکھنے کو ذاتی بنائیں، ہر طالب علم کی سیکھنے کی پیشرفت کی نگرانی کریں اور مناسب راستے تجویز کریں۔ مالیاتی صنعت خطرے کے تجزیہ، دھوکہ دہی کا پتہ لگانے، بہتر سیکورٹی اور کسٹمر سروس کے عمل کے آٹومیشن کے ذریعے بھی AI سے فائدہ اٹھاتی ہے۔

ٹیکنالوجی کی ترقی کے ساتھ ساتھ تیزی سے طاقتور AI ماڈلز کا ارتقاء بھی ہے، عام طور پر: ChatGPT، Gemini، Claude... یہ ماڈلز قدرتی زبان کو سمجھنے، متن، تصویر، اور یہاں تک کہ ویڈیو مواد بنانے کی صلاحیت رکھتے ہیں - جو کہ پہلے صرف انسان ہی کر سکتے تھے۔ ماہرین کے مطابق، 2025 میں ٹیکنالوجی کے رجحانات میں سے ایک AI ایجنٹس - AI ایجنٹس کا پھیلاؤ ہے، جو کہ انسانیت کے مصنوعی سپر انٹیلی جنس AGI کی طرف بڑھنے سے پہلے ایک قدم ہے۔

تاہم، AI کی تیز رفتار ترقی بھی بہت سے چیلنجز کا سامنا کرتی ہے، خاص طور پر اخلاقیات اور قانون کے معاملے میں۔ رازداری، ڈیٹا کنٹرول، اور AI فیصلوں میں شفافیت سے متعلق مسائل کو قریب سے مانیٹر کرنے اور ان کا نظم کرنے کی ضرورت ہے۔ AI لیبر مارکیٹ میں بھی تبدیلی لاتا ہے، کیونکہ بہت سی روایتی ملازمتیں آٹومیشن سے بدل جاتی ہیں۔ اس کے لیے لوگوں کو ڈیجیٹل دور میں مسلسل نئی مہارتیں سیکھنے اور ان کے مطابق ڈھالنے کی ضرورت ہے۔

عملی طور پر، مصنوعی ذہانت (AI) کی مضبوط ترقی نے بہت سے لوگوں خصوصاً نوجوانوں کے روزگار کے مواقع کو براہ راست متاثر کیا ہے۔ بہت سے مینیجرز کے مطابق، واضح فوائد کے علاوہ، AI لیبر مارکیٹ میں ایک نئی "اسکریننگ" بنا رہا ہے۔ جب مشینیں "بار بار" یا سادہ تکنیکی کام انجام دیتی ہیں، تو کارکنوں کے لیے تقاضے صرف مہارت تک محدود نہیں ہوتے بلکہ تکنیکی مہارتوں، تخلیقی صلاحیتوں اور اختراعی سوچ تک بھی پھیل جاتے ہیں۔ عملے کو بھرتی کرنے کی ضرورت کے باوجود، کاروبار فی الحال ایسے امیدواروں کو ترجیح دے رہے ہیں جو پیشہ ورانہ مہارت اور AI ٹولز کو استعمال کرنے کی صلاحیت کو مؤثر طریقے سے جوڑ سکتے ہیں۔ جو کارکنوں کو مسلسل سیکھنے، نئے علم کو اپ ڈیٹ کرنے اور تبدیل کرنے کے لیے تیار رہنے پر مجبور کرتا ہے تاکہ پیچھے نہ پڑیں...

ماہرین کے مطابق اگلے 5 سالوں میں ٹیکنالوجی کو اپنانا کاروبار میں تبدیلی کا بنیادی محرک رہے گا۔ کمپنیاں ماحولیاتی، سماجی اور حکمرانی کے معیارات پر بھی زیادہ توجہ دیں گی۔ اگلے سب سے اہم عوامل میکرو اکنامکس ، سپلائی کی کمی اور سماجی اور ماحولیاتی مسائل پر صارفین کی توقعات ہیں۔ سبز تبدیلی کو فروغ دینے کے لیے سرمایہ کاری کا بڑا اثر پڑے گا۔ اگلے 5 سالوں میں سب سے زیادہ مقبول ٹیکنالوجیز بڑی ڈیٹا ٹیکنالوجی، کلاؤڈ کمپیوٹنگ، ای کامرس اور ڈیجیٹل کامرس ہیں۔ خاص طور پر، AI بہت سے شعبوں میں ڈیجیٹل تبدیلی میں کلیدی کردار ادا کرتا ہے۔ خاص طور پر، عمل کو خودکار کرنے میں مدد کرنا؛ اعلی درجے کے ڈیٹا کا تجزیہ (AI مارکیٹ کے رجحانات کی پیشن گوئی کرنے، صارف کے رویے کا تجزیہ کرنے، مصنوعات/سروس کی ذاتی نوعیت کو سپورٹ کرنے کے لیے بڑی مقدار میں ڈیٹا کا تجزیہ کرنے کی صلاحیت رکھتا ہے... تیز اور زیادہ درست فیصلے کرنے میں مدد کرنے کے لیے؛ کسٹمر کی ضروریات کو بہتر طریقے سے پورا کرنے کے لیے مصنوعات/سروسز کو اختراعی...

بین الاقوامی مالیاتی فنڈ (آئی ایم ایف) نے پیش گوئی کی ہے کہ دنیا بھر میں تقریباً 40 فیصد ملازمتیں AI کی ترقی سے متاثر ہو سکتی ہیں۔ تیزی سے سیکھنے کی صلاحیت کے ساتھ، AI کسی عمل میں "بار بار" کام انجام دینے میں کارکنوں کی مدد کر سکتا ہے۔ اب، یہ ملازمتوں میں بھی ایک واضح قدم آگے بڑھاتا ہے جس میں تخلیقی صلاحیتوں اور آزادانہ سوچ کی ضرورت ہوتی ہے جیسے کہ منصوبہ بندی، مواد کا مسودہ تیار کرنا اور آئیڈیاز پیش کرنا۔

اوپن اے آئی کے محققین بتاتے ہیں کہ مستقبل میں AI سے تبدیل ہونے والی ملازمتیں ہیں فیکٹری ورکرز، مترجم/ترجمان، مصنف، شاعر، ٹیکس افسران، کیشئر، منتظم، اکاؤنٹنٹ، آڈیٹر... AI کام کے ماحول کو بہتر بنانے میں بھی مدد کرتا ہے، پیشہ ورانہ حادثات کے خطرے کو کم کرتا ہے جیسے کہ صنعتوں میں روایتی ملازمتیں اور تعمیرات جیسے کچھ صنعتوں میں آہستہ آہستہ غائب ہو جائیں گے اور نئے کیریئر بھی ظاہر ہوں گے۔

انسانی وسائل کے ماہرین کے مطابق، خود کو ٹکنالوجی کے بارے میں علم سے آراستہ کرنا، مختصر مدت کے تربیتی کورسز میں حصہ لینا، پیشہ ورانہ میدان میں AI ٹولز کا استعمال سیکھنا، خاص طور پر ملازمین کے لیے ان کی مسابقت کو بہتر بنانے کے لیے عملی اقدامات ہیں۔ طویل مدتی نقطہ نظر سے، AI ایک "خصوصی ساتھی" ہو گا - ایک محنتی ورچوئل اسسٹنٹ۔ جب لوگ جان لیں گے کہ ٹیکنالوجی کا مؤثر طریقے سے کیسے فائدہ اٹھانا ہے، تو AI ایک "طاقتور اسسٹنٹ" بن جائے گا، جس سے زیادہ پائیدار اور تخلیقی کیریئر کی ترقی کے مواقع کھلیں گے۔

ورلڈ اکنامک فورم (WEF) کی ایک رپورٹ کے مطابق، 2025 تک، AI 85 ملین ملازمتوں کی جگہ لے سکتا ہے، لیکن اس کے ساتھ ساتھ ملازمت کے 97 ملین نئے مواقع بھی کھول سکتا ہے، جیسے: ڈیٹا انجینئر، مشین لرننگ ماہرین، AI سسٹم ڈیزائنرز، صنعتی آٹومیشن...

HUU NGUYEN

ماخذ: https://baoangiang.com.vn/tri-tue-nhan-tao-va-tuong-lai-nghe-nghiep-a421712.html