اذكر بعض الشركات المألوفة
اعتبارًا من يونيو 2023، كان هناك 2724 وحدة في مقاطعة ثانه هوا متأخرة في دفع التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي والتأمين ضد البطالة لمدة 3 أشهر أو أكثر، مع مبلغ التأخر في الدفع 471.134 مليار دونج.
شركة كونغ ثانه للأسمنت المساهمة، التي تضم 364 موظفًا، متأخرة عن سداد مستحقاتها المالية لمدة 13 شهرًا بقيمة 5,843 مليار دونج.
ومن بينها 1225 وحدة متأخرة في السداد من 3 إلى أقل من 6 أشهر، بمبلغ تأخير في السداد قدره 57657 مليار دونج؛ و415 وحدة متأخرة في السداد من 6 إلى أقل من 12 شهرًا، بمبلغ تأخير في السداد قدره 41743 مليار دونج؛ و523 وحدة متأخرة في السداد من 12 شهرًا أو أكثر، بمبلغ تأخير في السداد قدره 245507 مليار دونج؛ و561 وحدة متأخرة في السداد ويصعب تحصيلها (بسبب الحل والإفلاس وتوقف الإنتاج والأنشطة التجارية وهروب أصحاب الأعمال...) وتم إيقاف الفائدة، بمبلغ تأخير في السداد قدره 126227 مليار دونج.
لا تزال بعض الشركات تعمل، مع عدد كبير من الموظفين، ومبالغ كبيرة من التأخر في السداد، وفترات تأخير طويلة، عادةً: شركة Thanh Hoa Shipbuilding Industry Company Limited لديها 49 موظفًا، وتأخر في السداد لمدة 83 شهرًا بمبلغ 15,977 مليار دونج؛ شركة Lilama 5 Joint Stock Company لديها 59 موظفًا، وتأخر في السداد لمدة 51 شهرًا بمبلغ 13,130 مليار دونج؛
فرع شركة سونغ دا 4 المساهمة لديه 38 موظفًا، ومتأخر في السداد لمدة 60 شهرًا بمبلغ 9,750 مليار دونج؛ شركة سونغ دا 10/5 لديها 211 موظفًا، ومتأخر في السداد لمدة 23 شهرًا بمبلغ 6,705 مليار دونج؛ شركة كونغ ثانه للأسمنت المساهمة لديها 364 موظفًا، ومتأخر في السداد لمدة 13 شهرًا بمبلغ 5,843 مليار دونج؛ شركة جيه إل جي فينا وان ميمبر المحدودة لديها 79 موظفًا، ومتأخر في السداد لمدة 36 شهرًا بمبلغ 4,719 مليار دونج.
شركة فيناستون المشتركة المحدودة لديها 104 موظفًا، متأخرة 23 شهرًا في الدفع بمبلغ 3،195 مليار دونج؛ شركة جاما ثانه هوا الكيميائية المشتركة لديها 149 موظفًا، متأخرة 13 شهرًا في الدفع بمبلغ 2،394 مليار دونج؛...
ما هو السبب؟
يُعزى تأخر سداد أقساط التأمين وتأخر سدادها، كما ذكرت هيئة التأمينات الاجتماعية في مقاطعة ثانه هوا، إلى عدم إلمام أصحاب العمل بقوانين التأمينات الاجتماعية والصحية والبطالة بشكل كامل. ولا تزال إجراءات التفتيش والفحص في المؤسسات التي تتأخر في سداد أقساط التأمين محدودة، ولا توجد إجراءات صارمة لمعالجة مخالفات التأخر في سداد أقساط التأمين.
إن متأخرات التأمينات الاجتماعية تؤثر بشكل خطير على الحقوق المشروعة للعمال.
بالإضافة إلى ذلك، لا تُطبّق العديد من المؤسسات استنتاجات عمليات التفتيش والتدقيق. ورغم أن أعمال تحصيل ودفع مستحقات التأمينات الاجتماعية والصحية والبطالة تُنفّذ بانتظام، إلا أن بعض المسؤولين في إدارة الوحدة لا يتابعون عمل الوحدة بانتظام، ولا يدركون الوضع لإيجاد حلول مناسبة لتحصيل ودفع المستحقات.
ومن الجدير بالذكر أن هناك بعض وحدات التأمين الاجتماعي في المنطقة لا تزال في بعض الأحيان لا تنسق بشكل جيد مع الهيئات والوحدات التي وقعت على لوائح التنسيق؛ ولا تقوم بالإبلاغ في الوقت المناسب عن تنفيذ سياسات وقوانين التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي والتأمين ضد البطالة، وخاصة حالة التأخر في الدفع في المنطقة للاستفادة من قيادة وتوجيه لجنة الحزب في المنطقة ومجلس الشعب واللجنة الشعبية في عملية تنفيذ المهام.
هيئة التأمين الاجتماعي الإقليمية في ثانه هوا تجري مسحًا لحالة مساهمات التأمين الاجتماعي
وبحسب استطلاع أجراه مجلس الشعب في مقاطعة ثانه هوا، بالإضافة إلى العوامل الموضوعية الناجمة عن التطورات المعقدة والممتدة لوباء كوفيد-19؛ فإن العقوبات المفروضة على الشركات التي تؤخر سداد التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي والتأمين ضد البطالة ليست قوية بما فيه الكفاية؛ فهناك العديد من الأسباب الذاتية التي أدت إلى الوضع المذكور أعلاه.
إن الشعور بالمسؤولية لدى العديد من الرؤساء والمحاسبين في بعض الجهات الإدارية وأصحاب الأعمال ليس صارماً؛ حيث قامت بعض الشركات بخصم التأمينات الاجتماعية والتأمين الصحي والتأمين ضد البطالة عند دفع الرواتب الشهرية للموظفين ولكنها لا تزال لا تدفع أو تدفع في الوقت المحدد لوكالة التأمينات الاجتماعية؛ وتؤخر عمدا، وتستغل رأس المال، وتظهر علامات التهرب من دفع التأمينات الاجتماعية للموظفين.
ولم تقم النقابات العمالية في بعض المؤسسات بأداء وظائفها على النحو الجيد في تمثيل العمال والإشراف عليهم وحماية حقوقهم ومصالحهم المشروعة؛ كما أن عدداً من العمال أنفسهم لا يملكون الوعي الكافي بشأن التأمينات الاجتماعية والتأمين الصحي وسياسات التأمين ضد البطالة أو لا يجرؤون على النضال.
العقوبات الإدارية فقط
وفيما يتعلق بتسوية وضع التأخر في سداد التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي والتأمين ضد البطالة، قال التأمين الاجتماعي الإقليمي ثانه هوا إنه من عام 2020 إلى عام 2022، ومن خلال التفتيش والفحص، فرض عقوبات إدارية على 16 وحدة بسبب التأخر في سداد التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي والتأمين ضد البطالة بغرامة قدرها 1935.98 مليون دونج.
يرشد موظفو التأمين الاجتماعي بالمنطقة الأشخاص إلى تقديم المستندات إلى إدارة استلام وإرجاع نتائج الإجراءات الإدارية
ومن بينها، في عام 2020، تم تغريم 5 وحدات، وبلغ مبلغ الغرامة 686.76 مليون دونج؛ وفي عام 2021، تم تغريم وحدة واحدة، وبلغ مبلغ الغرامة 150 مليون دونج؛ وفي عام 2022، تم تغريم 10 وحدات، وبلغ مبلغ الغرامة 1,099.21 مليون دونج.
وفقًا لاتحاد عمال مقاطعة ثانه هوا، فإن المتأخرات وتأخر دفع التأمينات الاجتماعية يؤثران بشكل كبير على العمال. ووفقًا للوائح، يحق للنقابات العمالية الشعبية رفع دعاوى قضائية أمام المحاكم بعد الحصول على إذن من العمال أو الجماعات العمالية.
مع ذلك، حتى الآن، في مقاطعة ثانه هوا، لم تُقاضِ أي نقابة عمالية شعبية أي شركة متأخرة في دفع التأمينات الاجتماعية أو متأخرة عنها لفترة طويلة. والسبب هو أن غالبية النقابات العمالية الشعبية تعمل بدوام جزئي وتتلقى رواتب من الشركات، مما يُصعّب مقاضاة الشركات.
التعامل بشكل صارم مع مسؤولية رؤساء الوحدات الإدارية المتسببة في تأخر صرف التأمينات الاجتماعية.
وفيما يتعلق بمجال التأمين الاجتماعي، صرح سكرتير الحزب الإقليمي ثانه هوا دو ترونغ هونغ بوضوح في جلسة الشرح المباشر وعبر الإنترنت في 13 أبريل بشأن التأخير المطول في دفع التأمين الاجتماعي والتأمين الصحي والتأمين ضد البطالة في المقاطعة، بأنه يجب التعامل بشكل صارم مع مسؤولية رؤساء الوحدات الإدارية التي تسببت في التأخير في دفع التأمين الاجتماعي.
إدراج معايير سداد التأمينات الاجتماعية بشكل صحيح وكامل وفي الوقت المحدد ضمن معايير تقييم أداء الوحدة للمهام السياسية سنويًا. في حال تخلف الوحدة أو المنشأة عن سداد التأمينات الاجتماعية للموظفين، أو تخلفها عن سدادها، أو عدم وفائها بها بالكامل، لن تُؤخذ في الاعتبار طلبات المحاكاة.
في الوقت نفسه، طلب سكرتير لجنة الحزب في مقاطعة ثانه هوا من إدارة الأمن العام التنسيق الوثيق مع إدارة التأمينات الاجتماعية لمنع الجرائم وانتهاكات القانون في مجال التأمينات الاجتماعية وكشفها ومكافحتها. وستعزز إدارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية عمليات التفتيش والفحص، وستتعامل بحزم مع الشركات المخالفة لقانون التأمينات الاجتماعية.
تعمل وزارة الصحة على تعزيز الدعاية والنشر والتوجيه بشأن التنفيذ والتنسيق مع هيئة التأمينات الاجتماعية لتفتيش ومعالجة المخالفات في تنفيذ السياسات والقوانين المتعلقة بالتأمين الصحي.
تُوجِّه إدارة الضرائب الإقليمية في ثانه هوا وحداتها التابعة بالتنسيق مع هيئة التأمينات الاجتماعية لحثّها على دفع اشتراكات التأمينات الاجتماعية وفقًا للوائح عند إجراء عمليات التفتيش والتدقيق الضريبي. ويُشجِّع اتحاد العمال الإقليمي على الترويج لقوانين وسياسات وأنظمة التأمينات الاجتماعية ونشرها بالشكل والمضمون المناسبين، وذلك لرفع مستوى الوعي، وبناء توافق في الآراء، والالتزام الطوعي بقوانين التأمينات الاجتماعية من قِبَل أصحاب العمل وأعضاء النقابات والموظفين.
ها آنه
[إعلان 2]
مصدر
تعليق (0)