وزارة الداخلية تعقد اجتماع عمل في مارس 2025

في صباح يوم 11 مارس 2025، في مقر الوزارة، ترأست وزيرة الداخلية فام تي ثانه ترا مؤتمر عمل مارس 2025 لوزارة الداخلية.

وحضر المؤتمر نواب الوزراء: ترونج هاي لونج، فو شين ثانج، نجوين ثي ها، نجوين با هوان، لو فان ثانه؛ ممثلين عن قيادات الوحدات التابعة للوزارة؛ ممثل اللجنة الدائمة للجنة الحزب بالوزارة؛ ممثلين عن نقابة العاملين بالوزارة واتحاد الشباب.

ألقت وزيرة الداخلية فام تي ثانه ترا الكلمة الافتتاحية في اجتماع العمل الذي عقدته وزارة الداخلية في مارس 2025.

وفي كلمتها الافتتاحية، أكدت الوزيرة فام ثي ثانه ترا أن هذا هو الاجتماع الأول بعد دمج وحدات وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية مع وزارة الداخلية، مع وجود قدر كبير للغاية من العمل في المستقبل، وطلبت الوزيرة من الوحدات أن تعتز بكل دقيقة، وتقدم تقارير مباشرة عن محتوى المهام، وتقترح الحلول، وفي مارس تحتاج إلى التركيز على المراجعة والتكميل والإتقان للتنفيذ السريع، بهدف إكمال مهام الربع الأول على أفضل وجه.

وفي المؤتمر، قدم رئيس مكتب الوزارة فو شوان هان تقريراً موجزاً عن نتائج تنفيذ المهام في فبراير 2025 والأيام العشرة الأولى من مارس 2025، ونشر العمل المتبقي في الربع الأول من عام 2025 لوزارة الداخلية؛ وقد قدم ممثلو قيادات بعض الوحدات التابعة للوزارة أو الخاضعة لها مباشرة تقارير واستكمالات لبعض المحتويات بناء على طلب الوزير؛ وقد قدم نائب الوزير لي فان ثانه ونائب الوزير فو تشين ثانج ونائب الوزير نجوين ثي ها تقارير عن التقدم ونتائج تنفيذ المهام الموكلة إليهم من قبل الوزير وبعض المحتويات الأخرى.

نائب الوزير لي فان ثانه يتحدث في مؤتمر عمل وزارة الداخلية في مارس 2025.

نائب الوزير فو تشين ثانغ يتحدث في مؤتمر عمل وزارة الداخلية في مارس 2025.

نائبة الوزير نجوين ثي ها تتحدث في مؤتمر عمل وزارة الداخلية في مارس 2025.

وفي ختام المؤتمر، أشادت الوزيرة فام ثي ثانه ترا بروح المسؤولية العالية التي يتحلى بها كوادر وموظفو الخدمة المدنية والقطاع العام في وزارة الداخلية الذين بذلوا جهودًا لإكمال مهام فبراير 2025 بشكل شامل؛ بشكل عام، قدمت المشورة للجهات المختصة بشكل جيد في ترتيب الهيكل التنظيمي للوزارات والوكالات على مستوى الوزراء والوكالات الحكومية ، فضلاً عن الوكالات المتخصصة للجان الشعبية الإقليمية والمحلية اعتبارًا من 1 مارس 2025. وقيم الوزير أن عملية الدمج بين وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية ووزارة الداخلية تمت بسلاسة وإيجابية وسعادة ووحدة وودية، مما خلق علامة نموذجية بين الوزارات والوكالات التي أعادت الوزارة تنظيمها مؤخرًا؛ وقد اتكامل فريق الكوادر والموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام دون مسافة، وهم قريبون، ويتشاركون، ويباشرون العمل على الفور، دون ترك أي ثغرات قانونية، وتحقيق الأهداف والمتطلبات المحددة. يتم نقل مجالات إدارة الدولة المكتسبة حديثًا مثل العمل والتوظيف والمستحقين والتأمينات الاجتماعية بطريقة سلسة ومحكمة ومتزامنة وموحدة.

ترأست وزيرة الشؤون الداخلية فام تي ثانه ترا مؤتمر عمل وزارة الداخلية لشهر مارس 2025.

وكلف الوزير نائب الوزير فو تشين ثانج بتوجيه مكتب الوزارة لرئاسة والتنسيق مع الوحدات داخل الوزارة لمراجعة ظروف العمل والمعدات لضمان أنها تلبي بشكل أفضل المتطلبات وتخدم عمليات الوحدات التابعة للوزارة. ويقع على عاتق رؤساء الوحدات مسؤولية إدراج التفاصيل.

وفيما يتعلق بالمهام الرئيسية في الفترة المقبلة، اقترحت الوزيرة فام ثي ثانه ترا إيلاء اهتمام خاص للمحتويات التالية:

أولاً ، التركيز بشكل كبير وتوحيد الوعي وتوحيد الفهم لتقديم المشورة للجنة التوجيهية لتلخيص القرار رقم 18-NQ / TW للجنة المركزية، ولجنة الحزب الحكومي لنشر المحتوى حول ترتيب الوحدات الإدارية وبناء نموذج لتنظيم الحكومة المحلية لضمان الحكمة والشمول والجودة، مع التركيز على استيعاب آراء المكتب السياسي في الاجتماع في 7 مارس 2025 لإكمال تقديم المشروع بشأن ترتيب وإعادة تنظيم الوحدات الإدارية على جميع المستويات وبناء نموذج لتنظيم الحكومة المحلية على المستويين 02 لضمان الأساس السياسي الكامل والأساس القانوني والممارسة عند تنفيذ الترتيب.

وطلب الوزير من رؤساء الوحدات نشر الأيديولوجية بشكل استباقي بين الموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعاملين في وزارة الداخلية ليكون لديهم فهم صحيح لوجهات نظر ومبادئ الترتيب القادم للوحدات الإدارية بهدف توسيع مساحة التنمية المستقرة لمئات السنين، ذات الطبيعة الاستراتيجية طويلة الأمد، وجلب البلاد إلى عصر جديد. عند الترتيب، من الضروري أن يكون متسقًا مع التاريخ والثقافة والتقاليد والدين والعرق والدفاع الوطني والأمن، ولكن من الضروري أيضًا أن يكون مرتبطًا بالظروف الجغرافية الطبيعية والجغرافيا الاقتصادية والجغرافيا الثقافية والجغرافيا السكنية؛ خلق ظروف جديدة للمحليات من أجل الدعم والتفاعل والتطور معًا، لأن المصلحة الوطنية هي فوق كل شيء، أولاً وقبل كل شيء.

ثانياً، التركيز على مراجعة النظام المؤسسي والسياسات لضمان الاتساق والتزامن. ومن الضروري التركيز على استكمال وثائق قانون تنظيم الحكم المحلي، وقانون الكوادر والموظفين المدنيين، وقانون العمل؛ إعداد المراسيم والتعميمات وتقديمها إلى الجهات المختصة حسب المخطط في مارس 2025.

ثالثا، من الضروري إجراء مراجعة عامة وتقييم أولي لترتيب الوزارات والهيئات على مستوى الوزراء والهيئات الحكومية والهيئات المتخصصة التابعة للجان الشعبية الإقليمية بحلول 15 مارس 2025، من أجل تحديد الصعوبات والمشاكل على الفور حتى تتمكن السلطات المختصة من إعطاء التوجيهات والحلول والتعديلات.

رابعا ، دراسة وتقييم الوضع العام لاقتراح المهام والحلول في مجالات إدارة الدولة للعمل والتشغيل والمستحقين والأجور؛ الوضع الراهن للقضايا المتعلقة بالموظفين وموظفي الخدمة المدنية والقطاع العام بعد التنظيم والترتيب.

خامسا، العمل بشكل عاجل وشامل على إنجاز مشروع تنظيم المؤتمر الوطني الحادي عشر للمحاكاة الوطنية وتقديمه إلى رئيس الوزراء لإصداره؛ - تنفيذ أعمال المحاكاة والمكافأة بشكل جيد وفعال، وخاصة حركات المحاكاة وحملات المحاكاة الخاصة التي يطلقها رئيس الوزراء؛ مكافأة على المساهمة؛ مكافأة الوزارات والفروع والمحليات على تنفيذ سياسات إعادة الهيكلة التنظيمية والاندماج.

سادساً ، التركيز على التنفيذ الفعال للسياسات والتدابير الرامية إلى استقرار سوق العمل بما يضمن خلق فرص العمل والأمن والنظام والأمن الإنساني والضمان الاجتماعي والسلامة العامة؛ وفي الوقت نفسه، هناك حلول لتطوير سوق عمل حديثة ومرنة ومتزامنة ومترابطة ومتعددة القطاعات والمجالات، تلبي متطلبات التكامل الدولي وتنظم العرض والطلب على العمالة بشكل فعال. تقرير إلى رئيس الوزراء بشأن الآليات والسياسات المقترحة بشأن تصاريح العمل للأجانب العاملين في صناعة أشباه الموصلات، بروح "الحدود المسطحة" في جذب الموارد البشرية عالية الجودة إلى فيتنام.

سابعاً ، تقديم المشورة للجهات المختصة في التنفيذ الفعال للتوجيه رقم 14/CT-TW المؤرخ 19 يوليو 2017 للأمانة العامة بشأن مواصلة تعزيز قيادة الحزب لعمل الأشخاص ذوي المساهمات الثورية. زيارة المستفيدين من السياسات وتشجيعهم في الأعياد الوطنية الرئيسية في عام 2025، وضمان التوقيت والدعاية والشفافية؛ - تنفيذ نظام وسياسات ذوي الخدمات المتميزة بشكل جيد ومتزامن مع السياسات الاجتماعية الأخرى لضمان الانسجام وتلبية متطلبات الضمان الاجتماعي وتحسين الحياة المادية والروحية لذوي الخدمات المتميزة وأقاربهم وأسرهم الثورية باستمرار.

ثامناً ، التركيز على التشاور بشأن المحتوى والوثائق وتهيئة الظروف اللازمة لقيام الحكومة بتنظيم مؤتمر لقاء رئيس الوزراء مع الشباب المتميزين في عام 2025، ومؤتمر إعلان مؤشر الرضا العام في عام 2024، ومؤشر رضا الشعب عن خدمة الأجهزة الإدارية للدولة في عام 2024 من الوزارات والفروع والمحليات.

تاسعا ، مواصلة التركيز على تعزيز التحول الرقمي في الوحدات التابعة لوزارة الداخلية.

عاشراً ، على رئيس الوحدة إصدار تعليمات شاملة للموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام بالتركيز على العمل اعتباراً من بداية شهر مارس 2025 لضمان الحيادية والموضوعية وعدم مقاطعة المهام؛ توزيع المهام على الموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال بناءً على قدرة ووظائف ومهام الوحدة لضمان "أشخاص واضحين وعمل واضح ومسؤوليات واضحة ومنتجات واضحة" وضمان الظروف اللازمة للموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال للعمل براحة البال والامتثال والتوحيد والمشاركة والجمع بين القوى والإجماع لتعزيز القيم الأساسية والتنمية المشتركة لوزارة الداخلية بعد الاندماج.

حادي عشر ، الاستعداد الجيد لتنظيم مؤتمرات الخلايا الحزبية ولجان الحزب التابعة للجنة الحزب بوزارة الداخلية في شهري أبريل ومايو 2025.

كلف الوزير فام ثي ثانه ترا نواب الوزراء بالعمل على الفور مع كل وحدة تابعة للوزارة التي كلفها الوزير لتحديد المهام بوضوح لعام 2025 لكل شهر، وفقًا للمتطلبات والتقدم، لتصحيح الانضباط وانضباط الخدمة العامة، بروح تعزيز أعلى مسؤولية للكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين في وزارة الداخلية - أي التضامن والانضباط والاحترافية والفعالية والكفاءة؛ إنجاز مهام عام 2025 بنجاح في كافة مجالات إدارة الدولة الموكلة للوزارة.

المصدر: https://moha.gov.vn/tintuc/Pages/danh-sach-tin-noi-bat.aspx?ItemID=56961