جنود جدد من الكتيبة 516 بعد الشهر الأول من التجنيد

[إعلان_1]

Giờ giải lao của chiến sĩ mới Tiểu đoàn 516.

وقت الاستراحة للجنود الجدد في الكتيبة 516.

اختفى الإحراج الأولي وحل محله الثقة من خلال كل يوم تدريب. تم تنفيذ الحركات الأساسية لتقنيات وتكتيكات المشاة وأوامر الفريق والتدريب البدني وما إلى ذلك بمهارة ودقة. وقد عززت هذه النتيجة الثقة وحفزت الضباط والجنود الجدد في الوحدة على مواصلة السعي والتغلب على جميع الصعوبات وإكمال المهمة على أكمل وجه. ووفقًا للمقدم لي ثانه توان - المفوض السياسي لكتيبة إطار التدريب، الفوج 895، وتعزيزًا لنتائج وتجارب السنوات السابقة، أصدرت لجنة الحزب في الفوج قرارًا لقيادة تنفيذ مهمة التدريب في عام 2023 بالعديد من السياسات والتدابير للقيادة الوثيقة والصحيحة، مع التركيز على مهمة تدريب الجنود الجدد تحت إشراف قائد المنطقة العسكرية. وللأداء الفعال لمهمة إدارة وتدريب الجنود الجدد، اختارت الوحدة ضباطًا أكفاء ومتحمسين ليتم تعيينهم في إطار التدريب. أجرى تدريبًا وتوجيهًا لإطار الكادر بمحتويات وطرق تدريب كاملة؛ كيفية إعداد خطط الدروس والمحاضرات لكل كلية وموضوع؛ الموافقة على المحاضرات وخطط الدروس حسب التسلسل الهرمي.

منذ الأيام الأولى لتجنيدهم، دأبت كوادر الوحدة على فهم السمات النفسية للجنود الجدد، وفهم أفكارهم وتطلعاتهم، وشجعتهم على الفور وتشاركوا معهم الصعوبات، مما خلق جوًا من الود بين الكوادر والجنود، وساعد المجندين الجدد على ترسيخ أفكارهم والشعور بالثقة في التدريب. علاوة على ذلك، بذلت الكتيبة جهودًا حثيثة في نشر وتوزيع المهام وبناء الإرادة والعزيمة لدى الكوادر المشاركة مباشرةً في التدريب. وقد أشرفت الكوادر من جميع المستويات، من الكتيبة والسرية والفصيل، على أنشطة التدريب والحياة والدراسة للقوات، وقادتها، وراقبتها، وحثّت عليها بشكل مباشر ومنتظم. لطالما كانت قوة الكوادر مثالًا يُحتذى به في جميع أعمالها، انطلاقًا من مبدأ "اتخاذ الحب والمسؤولية معيارًا، وفعالية التدريب مقياسًا"، وتعزيز تثقيف الجنود من خلال إجراءات محددة.

مع هذا التحضير الدقيق، وعلى الرغم من أنها كانت فترة قصيرة في الوحدة، شعر معظم الجنود الجدد بالأمان. ومن خلال التواصل والمحادثة مع الجنود الجدد، شعرت بالود والدفء في البيئة وثقتهم منذ الأيام الأولى في الجيش. قال الجندي دونج تان فات، من الفرقة 4، الفصيل 2، السرية 1، الكتيبة 516: "في أكثر من شهر في الوحدة الجديدة، تعلمت المزيد عنها وخصائص المنطقة المتمركزة؛ واعتدت على نظام العمل والمعيشة والدراسة والعمل خلال اليوم والأسبوع. إلى جانب ذلك، يجب عليّ اتباع اللوائح المتعلقة بالأسلوب العسكري والتحية وارتداء الزي الرسمي؛ والتعرف على لوائح الفريق... وعلى الرغم من أن هذه هي المرة الأولى التي أعيش فيها بشكل جماعي، وفي وحدة عسكرية ذات انضباط صارم، فقد استفدت كثيرًا، وتناولت الطعام ونمت جيدًا، ودرست وعشت بسعادة".

قال الجندي تيت آن كانغ، من الفرقة الثانية، الفصيلة الأولى، السرية الأولى، الكتيبة ٥١٦: "ظروف المعيشة والتعلم هنا مناسبة تمامًا. أنا معجب جدًا بالرفاق في التدريب. خلال ساعات الدراسة أو جلسات التدريب خارج ساحة التدريب، يتسم الرفاق بالجدية والصرامة، أما خلال فترات الراحة والعطلات، فيتميزون بروح مرحة وقريبة من القلب كإخوة في العائلة. بالإضافة إلى ذلك، يوجه الرفاق ويجيبون على جميع الأسئلة بحماس خلال جلسات التدريب، مما يساعدنا على فهم كل درس وحركات أساسية بشكل أفضل."

خلال الشهر الأول من تدريب الجنود الجدد، حققت الكتيبة 516 نتائج إيجابية عديدة. حتى الآن، يتمتع جميع الجنود الجدد بثقة نفسية عالية، واندماج جيد في البيئة العسكرية، وروح تضامن عالية، وشعور عالٍ بالمسؤولية، وفهم متين لمحتوى الحركات وتقنياتها الأساسية. ولتحقيق هذه النتائج، نفّذت لجنة الحزب وقادة الوحدات في الوحدة بأكملها العديد من الإجراءات المحددة بعزمٍ قوي على تدريبهم منذ الشهر الأول.

تُعدّ مرحلة تدريب الجنود الجدد خطوةً أولى أساسية، تُصقل المهارات والصفات العسكرية وتُصقل الشخصية وتُعزز الشجاعة لدى الجنود. لذلك، منذ الشهر الأول، اجتهد ضباط وجنود الكتيبة 516 في الدراسة والتدريب، مُرسّخين بذلك أساسًا متينًا لإنجاز المهام الموكلة إليهم بنجاح.

خلال عملية التدريب، ركزنا على تدريب الجنود على أساسيات الحركات، وتحديدًا الحفاظ على الهدوء النفسي والتنسيق بسلاسة. وطُبقت العديد من التدابير النفسية في ميدان التدريب، مثل: التواصل الدائم، والزيارات، وتشجيع الجنود، وتبادل الخبرات التدريبية والتطبيقية... مما خلق جوًا من البهجة والراحة والألفة بين الضباط والجنود أثناء عملية التدريب.

(المقدم لي ثانه توان - المفوض السياسي لكتيبة إطار التدريب، الفوج 895)

المقالة والصور: دانغ ثاتش

[إعلان 2]
رابط المصدر