تحت شعار "لا أحد يُهمَل"، وعلى مر السنين، نسّق اتحاد عمال الشركة بفعالية مع المهنيين لتنفيذ سلسلة من برامج الرعاية الإنسانية العميقة: دعم السكن للعمال، وبرنامج "مأوى النقابة"، وتوفير دفاتر الادخار، والتأمين الصحي، وتنظيم حافلات النوم لنقل عمال المناجم وتوصيلهم، وتوفير حافلات في عطلات نهاية الأسبوع إلى مدنهم الأصلية، وتوفير وجبات النقابة، والفحوصات الصحية الدورية، وسياحة التعافي الصحي... كل نشاط يُظهر الفهم والمشاركة والرعاية المُتأنية لكل حالة على حدة، كما أشار السيد دو كوانغ ترونغ، رئيس اتحاد عمال شركة نام ماو للفحم.
في عام ٢٠٢٤ وحده، قبلت الشركة وسلّمت ١٤ "مأوى نقابيًا" لعائلات العمال الذين يمرون بظروف صعبة. من بين الحالات الخاصة السيد فام ترونغ داي، عامل في ورشة النقل ٢. لدى العائلة العديد من الأطفال، والزوجة عاملة ملابس ذات دخل محدود، والأم مسنة ومريضة، وكانت العائلة بأكملها تعيش في منزل متهالك من المستوى الرابع. في العام الماضي، أدت العاصفة رقم ٣ ( ياغي ) إلى تدمير سقف المنزل، تاركةً إياهم بلا مأوى.
في ظل هذا الوضع، اقترح اتحاد الشركة دعمًا بقيمة 120 مليون دونج من اتحاد الفحم والمعادن الفيتنامي (80 مليون دونج) وصندوق رعاية الشركة (40 مليون دونج). وبفضل هذا الدعم القيّم، اقترض السيد داي بجرأة المزيد لبناء منزل جديد واسع بقيمة تزيد عن 500 مليون دونج. وكان المنزل بمثابة هدية ثمينة لعائلته بعد سنوات طويلة من الفقر.
قال السيد فام ترونغ داي: "تلقت عائلتي دعمًا حماسيًا من نقابة عمال TKV ونقابة عمال الشركة لبناء منزل والتغلب على آثار إعصار ياغي. وبفضل ذلك، أصبح لديّ أنا وزوجتي مسكن مستقر، ونستقبل تيت 2025 بفرح وراحة بال تامة في العمل."
لا تقتصر شركة نام ماو للفحم على دعم الأفراد المحتاجين فحسب، بل إنها رائدة في قطاع التعدين أيضًا في بناء مجمع سكني نموذجي للعمال، يضم أربعة منازل حديثة ونظيفة وجميلة، توفر سكنًا مجانيًا لأكثر من 600 عامل. من بينها، تم توفير 39 شقة عائلية للعمال المحتاجين أو الذين قدموا إسهامات كبيرة للشركة.
السيد هوانغ فيت دونغ، عامل في ورشة النقل بالفرن الثاني، هو أحد الذين خُصصت لهم شقة عائلية بمساحة ١٢٠ مترًا مربعًا. كانت عائلته المكونة من ستة أفراد تستأجر غرفة ضيقة سابقًا. منذ أن أصبح بإمكانه العيش مجانًا في شقة مفروشة بالكامل، أصبحت حياته مستقرة، وانخفض العبء الاقتصادي ، وتحسنت ظروف دراسة أطفاله.
قال السيد هوانغ فيت دونغ: "عاشت عائلتي في هذا المجمع السكني لمدة خمس سنوات. بفضل اهتمام إدارة الشركة ونقابة العمال على جميع المستويات، وفرنا الكثير من المال، ولدينا الظروف اللازمة لرعاية أطفالنا، وجمعنا أموالًا للمستقبل".
لا يعد مجمع الشقق مكانًا للعيش فحسب، بل يعد أيضًا مساحة معيشة حديثة مع مرافق ثقافية كاملة لخدمة العمال: صالة ألعاب رياضية، وتنس الطاولة، والبلياردو، ومكتبة، ومنطقة معيشة مشتركة، وملعب... مما يساعد العمال وأسرهم على الاسترخاء وممارسة الرياضة بعد العمل.
وفي حديثه عن توجهات الأنشطة، أكد السيد دو كوانغ ترونغ، رئيس نقابة شركة نام ماو للفحم: "نُحدد بوضوح مسؤولية النقابة في رعاية العمال رعايةً شاملة، دون إغفال أحد. كل عضو في النقابة وعامل هو فرد في عائلة كبيرة، وستظل النقابة داعمةً لهم دائمًا لحماية حقوقهم، وتحسين حياتهم، وتحفيزهم على الالتزام بمهنتهم".
المصدر: https://baoquangninh.vn/cong-doan-cong-ty-than-nam-mau-diem-tua-de-khong-ai-bi-bo-lai-phia-sau-3368593.html
تعليق (0)