ولا يزال من المهم تدريب الموارد البشرية عالية الجودة في مجال أشباه الموصلات.

في ظل الطلب العالمي المتزايد على سلاسل توريد متنوعة ومرنة، تبرز فيتنام كمركز رئيسي لسلاسل التوريد لمصنعي أشباه الموصلات. وبناءً على ذلك، لا يزال هناك حاجة لتدريب قوى عاملة عالية الجودة في مجال أشباه الموصلات لتلبية متطلبات الإنتاج.

المتحدثون في جلسة نقاشية بالمنتدى. (صورة: HNV)

وبناء على ذلك، أكد الخبراء والمتحدثون في منتدى "فرص سلسلة التوريد الفيتنامية للمشاركة في إنتاج معدات أشباه الموصلات" بعد ظهر يوم 7 نوفمبر/تشرين الثاني، على ظهور سوق أشباه الموصلات الفيتنامية في سلسلة القيمة العالمية، فضلاً عن الحاجة الملحة لتدريب الموارد البشرية عالية الجودة في مجال أشباه الموصلات.

يعد المنتدى جزءًا من معرض صناعة أشباه الموصلات في فيتنام 2025 (SEMIExpo Vietnam 2025) الذي تنظمه شركة المركز الوطني للابتكار ( وزارة المالية ) ورابطة صناعة أشباه الموصلات (SEMI).

كما سلطت المناقشات بين الخبراء خلال المنتدى الضوء على العوامل التي تبحث عنها شركات الشراء العالمية في الموردين الفيتناميين، وحددت فجوات القدرة التي تحتاج إلى تضييق، واقترحت حلولاً عملية للتعاون لتحسين القدرة التنافسية والقدرة على المشاركة بشكل أعمق في سلسلة القيمة العالمية.

يستمع المندوبون إلى مداخلة المتحدث في المنتدى.

صعود سوق أشباه الموصلات في فيتنام

أكد السيد برايان تان، رئيس جنوب شرق آسيا ونائب رئيس الخدمات العالمية التطبيقية في مجموعة المواد التطبيقية، على فرصة مشاركة سلسلة التوريد الفيتنامية في إنتاج معدات أشباه الموصلات عالميًا، قائلاً: "لقد ناقشنا كثيرًا مسألة الاعتماد على الذات في التوريد، لا سيما بعد جائحة كوفيد-19. وفي هذا السياق، يُعدّ الاعتماد على الذات شرطًا أساسيًا حتى الآن. ووفقًا للسيد برايان تان، يجب علينا أيضًا التركيز على عامل الاستدامة. وبالنسبة للموردين الفيتناميين تحديدًا، علينا إيلاء اهتمام أكبر لقضايا الملكية الفكرية والأمن.

أكدت السيدة لي نجوين، مديرة استشارات آسيا والمحيط الهادئ في معهد توني بلير للتغيير العالمي (TBI)، على ضرورة اهتمام الشركات الفيتنامية بقضايا الملكية الفكرية، مشيرةً إلى أن فيتنام تتمتع بمزايا عديدة في تطوير صناعة أشباه الموصلات، إلا أن الإمكانات الهائلة تُمثل تحديًا كبيرًا. ولا تزال هناك فجوات كثيرة تحتاج إلى تضييق حتى تتمكن فيتنام من المشاركة بفعالية في سلسلة توريد أشباه الموصلات العالمية.

وفقاً للسيدة لي نجوين، إلى جانب آليات السياسات لتطوير صناعة أشباه الموصلات، تحتاج فيتنام إلى توضيح أدوار الأطراف المعنية بهذه العملية - المعاهد والمدارس والشركات - وتحديد الأهداف المنشودة. والجدير بالذكر أن فيتنام تحتاج أيضاً إلى وضع معايير تقنية وطنية تتماشى مع المعايير الدولية.

أكدت السيدة لي نجوين أيضًا على أنه إذا أرادت فيتنام أن تُرسّخ مكانتها في خارطة صناعة أشباه الموصلات، فعليها التركيز على الاستثمار في البحث والتطوير، والأهم من ذلك، الاستثمار في تنمية المواهب، ويجب تعزيز ذلك في مختلف الوزارات والهيئات المحلية. كما أكدت على دور الحكومة، ووزارة التعليم والتدريب بشكل مباشر، في التنفيذ الفعال لاستراتيجية تدريب الموارد البشرية في صناعة أشباه الموصلات التي أصدرتها فيتنام مؤخرًا.

شارك في المنتدى كبار قادة الشركات والأعمال.

أكدت السيدة لي نجوين قائلةً: "أولًا، تحديد السوق المتخصصة وإيجاد الكفاءات المناسبة، والموارد البشرية المناسبة لتحسين المهارات ودقة الصنع. كما يجب إيجاد الشركاء المناسبين محليًا ودوليًا".

في الواقع، تتمتع فيتنام بشراكات استراتيجية مع العديد من كبرى شركات أشباه الموصلات. وهذه فرصة لفيتنام للمشاركة بشكل أعمق في سلسلة توريد صناعة أشباه الموصلات العالمية.

وعلاوة على ذلك، في السياق الحالي لتحول سلسلة التوريد العالمية إلى جنوب شرق آسيا، أصبحت فيتنام نقطة محورية جديدة لسلسلة التوريد العالمية، مع مزايا في القدرة الإنتاجية والموارد البشرية عالية الجودة وبيئة الاستثمار المستقرة وسرعة التكامل.

خلال جلسة المناقشة "إطلاق العنان للفرص لسلسلة التوريد المحلية في فيتنام في قطاع تصنيع أشباه الموصلات" التي أدارها السيد توماس كونيغز، السكرتير الثاني بسفارة مملكة هولندا في فيتنام، شارك المتحدثون الذين هم من كبار القادة من الشركات الدولية استراتيجيات الشراء الخاصة بهم، وقاموا بتحليل فرص التعاون وتوضيح المتطلبات التي يجب أن تلبيها سلسلة التوريد المحلية للامتثال للمعايير الصارمة والمتطلبات الفنية العالية للصناعة.

وتتطلب استراتيجية تطوير الكوادر البشرية عالية الجودة في مجال أشباه الموصلات تضافر الجهود بين كافة المستويات والقطاعات، مع التركيز على وزارة التربية والتعليم والتدريب.

وقد اختارت العديد من الشركات فيتنام كخطوة استراتيجية.

اتفق المتحدثون تمامًا على أن العديد من الشركات اختارت فيتنام كخطوة استراتيجية في رحلتها لتوسيع شبكة مصادرها (منظومة من الموردين والمصنعين وشركاء الخدمات اللوجستية والمشترين) في منطقة جنوب شرق آسيا. وتبرز فيتنام كمركز إنتاج وتصدير ديناميكي في المنطقة بفضل بيئة أعمالها المستقرة، وكوادرها البشرية المتميزة، وقدرتها على التكيف المرنة.

في هذه المناسبة، صرّح السيد هينك جان جونج بويرينك، نائب الرئيس الأول ورئيس العمليات العالمية في مجموعة بيسي، بأنّ التوجه نحو تنويع سلاسل التوريد يتيح فرصًا واعدة للموردين الفيتناميين، بفضل مزايا التكلفة والقدرة الإنتاجية والجودة. وفي الوقت نفسه، أوصى الشركات الفيتنامية بالامتثال للمعايير الدولية، ومراقبة الجودة، وفهم احتياجات المشترين، لتحسين قدرات التعاون.

ومن خلال التحليل من وجهة نظر المشترين، شارك المتحدثون أيضًا تجاربهم في مساعدة الشركات الفيتنامية على أن تصبح شركاء مستدامين، بما في ذلك تحسين القدرة التشغيلية والمرونة في التعاون والاحترافية في التواصل وإدارة الجودة.

وبناءً على ذلك، يُعطي المشترون الدوليون أولوية متزايدة للشركات التي تتسم بالاستجابة والشفافية والثقة في هذه العملية. وأوصى السيد ديفيد هوانغ، مدير تطوير الأعمال في شركة ألاينس جلوبال سيرفيسز، قائلاً: "لذلك، وأكثر من أي وقت مضى، عليكم، أنتم الشركات الفيتنامية، أن تُبرهنوا على نقاط قوتكم وتميزكم، وأن تُثبتوا أنكم قد تحولتم من مصنع إلى مورد عالمي موثوق".

وسلطت المناقشات في الجلسة الضوء على العوامل التي يبحث عنها المشترون العالميون في الموردين الفيتناميين، وحددت فجوات القدرة التي تحتاج إلى تضييق، واقترحت حلولاً عملية للتعاون لتعزيز القدرة التنافسية والقدرة على المشاركة بشكل أعمق في سلسلة القيمة.

أتاح المنتدى فرصًا للتواصل المباشر بين كبار القادة والمخططين الاستراتيجيين، مما وفّر منصةً ذات تأثير كبير للشركات الفيتنامية للتعلم والتواصل وتعزيز مكانتها في قطاع سريع التغير. ويكتسب هذا المحتوى أهميةً خاصة للجهات الراغبة في مواكبة الخطوة التنموية التالية لفيتنام في مجال التصنيع عالي التقنية.

لي آنه

المصدر: https://nhandan.vn/dieu-quan-trong-van-la-dao-tao-nguon-nhan-luc-ban-dan-chat-luong-cao-post921560.html