الإشراف على تنفيذ سياسات وقوانين التوظيف في مقاطعتي كام ثوي وفينه لوك

في يوم 10 سبتمبر، عقد وفد الجمعية الوطنية لمقاطعة ثانه هوا بقيادة الرفيقة ماي فان هاي، عضو لجنة الحزب الإقليمية ونائب رئيس وفد الجمعية الوطنية للمقاطعة، جلسة إشراف موضوعية حول "تنفيذ السياسات والقوانين المتعلقة بالتوظيف في الفترة 2020-2023" في منطقتي كام ثوي وفينه لوك.

وشارك في وفد المراقبة أيضًا نواب الجمعية الوطنية من وفد الجمعية الوطنية لمقاطعة ثانه هوا؛ وممثلو قيادة لجنة جبهة الوطن الإقليمية، واللجنة الثقافية والاجتماعية لمجلس الشعب الإقليمي؛ والإدارات والفروع الإقليمية، ومكتب وفد الجمعية الوطنية ومجلس الشعب الإقليمي.

نظرة عامة على جلسة الرصد في منطقة كام ثوي

في منطقة كام ثوي، أولت المنطقة في السنوات الأخيرة اهتمامًا بتنفيذ السياسات والقوانين المتعلقة بالتوظيف.

عملت المنطقة على تعزيز المعلومات والدعاية ونشر السياسات والقوانين المتعلقة بالعمل والتوظيف من خلال العديد من الأشكال مثل: اللافتات والشعارات واللوحات الإعلانية والملصقات وعلى نظام الراديو ووسائل الإعلام المتكاملة في المؤتمرات وتنظيم الاتصال المباشر والدعاية من خلال فريق المراسلين والبوابات الإعلامية الإلكترونية للوحدات.

المندوبون الذين حضروا جلسة المراقبة في منطقة كام ثوي

ركزت المنطقة على تطبيق سياسة دعم التوظيف بكفاءة عالية. بين عامي 2020 و2023، قدم فرع بنك السياسة الاجتماعية في المنطقة قروضًا لـ 869 عاملًا من صندوق خلق فرص العمل بمبلغ يزيد عن 70 مليار دونج. وقد ساهمت مصادر القروض التفضيلية في تعزيز الكفاءة الاجتماعية والاقتصادية، ودعم العديد من العمال ومساعدتهم على الاستثمار في الإنتاج، وبناء النماذج الاقتصادية والتعاونيات، مما ساهم في الحد من الفقر بشكل مستدام وخلق فرص العمل.

تحدث الرفيق نجوين توان تونغ، نائب رئيس اللجنة الثقافية والاجتماعية بمجلس الشعب الإقليمي، في جلسة الإشراف.

تتحدث مندوبة الجمعية الوطنية بدوام كامل، كام ثي مان، في جلسة الإشراف

تحدث الرفيق فام فيت هواي، رئيس اللجنة الشعبية لمنطقة كام ثوي، في جلسة الإشراف.

خلال الفترة 2020-2023، كلفت المنطقة مركز التعليم المهني والتعليم المستمر ومؤسسات التدريب المهني بتنظيم تدريب مهني لـ 862 عاملاً ريفيًا من ميزانية البرامج الوطنية المستهدفة. وفي الوقت نفسه، دعمت المنطقة 522 عاملًا للعمل في الخارج بموجب عقود بلغت قيمتها مليارًا و566 مليون دونج.

وبفضل ذلك ارتفع عدد العمال العاملين في المنطقة من 62401 عاملاً (عام 2020) إلى 68721 عاملاً (عام 2023).

قامت الرفيقة ماي فان هاي، عضو لجنة الحزب الإقليمية، ونائب رئيس وفد الجمعية الوطنية الإقليمية، ورئيس وفد المراقبة والمندوبون بتفقد مركز التعليم المهني والتعليم المستمر في منطقة كام ثوي.

قبل العمل مع منطقة كام ثوي، قام وفد المراقبة بتفتيش مركز التعليم المهني والتعليم المستمر في منطقة كام ثوي.

نظرة عامة على جلسة الرصد في منطقة فينه لوك

في منطقة فينه لوك، كان عمل نشر وتعميم السياسات والقوانين المتعلقة بالتوظيف محل تقدير وتوجيه من لجان الحزب والسلطات من المنطقة إلى القواعد الشعبية من خلال العديد من الأشكال والمحتويات، مما ساهم في رفع الوعي بين الكوادر وأعضاء الحزب والشعب حول السياسات والقوانين المتعلقة بالتوظيف وخلق فرص العمل وإرسال العمال للعمل في الخارج لفترة محدودة بموجب عقود، وتحقيق دخول أعلى بشكل متزايد واستقرار الحياة.

المندوبون الذين حضروا جلسة الرصد في منطقة فينه لوك

في عام 2020، صرفت المنطقة قروضًا لخلق فرص عمل لـ 127 شخصًا، بإجمالي مبلغ قرض قدره 6 مليارات و432 مليون دونج... في عام 2023، صرفت المنطقة قروضًا لخلق فرص عمل لـ 370 شخصًا، بإجمالي مبلغ قرض قدره 35 مليار و452 مليون دونج؛ وبلغ عدد القروض الممنوحة للمستفيدين من السياسة للعمل في الخارج لفترة زمنية محدودة 3 أشخاص، بإجمالي مبلغ قرض قدره 149 مليون دونج.

المندوبون يتحدثون في جلسة الإشراف

تحدث ممثل زعيم منطقة فينه لوك في جلسة المراقبة

تُفتتح المنطقة سنويًا دورات تدريبية مهنية للعمال الريفيين، مما يجذب العديد منهم للمشاركة في التعلم. وفي الوقت نفسه، تُهيئ ظروفًا مواتية للشركات الكبيرة ذات الاستثمار الأجنبي لتوسيع إنتاجها ونشاطها التجاري، مما يجذب العديد من العمال الريفيين في المنطقة للمشاركة. ولذلك، تتناقص نسبة العمال الزراعيين من إجمالي القوى العاملة في المنطقة تدريجيًا وبشكل إيجابي. في عام 2020، بلغت نسبة العمال الزراعيين من إجمالي القوى العاملة الاجتماعية في المنطقة 30.1%؛ وفي عام 2023، انخفضت هذه النسبة إلى 24.5%.

تحدثت الرفيقة ماي فان هاي، عضو لجنة الحزب الإقليمية، نائبة رئيس وفد الجمعية الوطنية الإقليمية، رئيسة وفد المراقبة في جلسة المراقبة.

وفي حديثها خلال جلسة الإشراف، أشادت نائبة رئيس وفد الجمعية الوطنية الإقليمية، رئيسة وفد الإشراف ماي فان هاي، بالنتائج التي حققتها منطقتا كام ثوي وفينه لوك في تنفيذ السياسات والقوانين المتعلقة بالتوظيف في الفترة 2020-2023.

واقترح أن تواصل منطقتي كام ثوي وفينه لوك مراجعة واستكمال وتوضيح بعض المحتويات والبيانات لاستكمال التقرير الخاص بتنفيذ السياسات والقوانين المتعلقة بالتوظيف في الفترة 2020-2023.

وأكد أيضًا: أن السياسات والقوانين المتعلقة بالتوظيف تشكل محتوى مهمًا ومتسقًا، وبالتالي فإن منطقتي كام ثوي وفينه لوك بحاجة إلى مراجعة وإعادة تقييم السياسات والقوانين المتعلقة بالتوظيف لتقديم توصيات إلى الجمعية الوطنية والوزارات المركزية والفروع أثناء عملية التنفيذ.

يحتاج بنك السياسة الاجتماعية في مقاطعتي كام ثوي وفينه لوك إلى إعادة تقييم سياسات الائتمان التفضيلية، وخاصةً فيما يتعلق بحصول الشركات الصغيرة والمتوسطة، والتعاونيات، والجمعيات التعاونية، والأسر العاملة في قطاع الأعمال على القروض وفقًا للوائح. وفي الوقت نفسه، من الضروري مراجعة بنود الإقراض، وتحديد ما إذا كان سيتم توسيع نطاقها أم لا.

فيما يتعلق بشروط اقتراض رأس المال، يُسبب اشتراط وجود ضمانات صعوبات للتعاونيات والجمعيات التعاونية. لذلك، يتعين على بنك السياسة الاجتماعية في مقاطعتي كام ثوي وفينه لوك تقديم المشورة إلى اللجان الشعبية في المقاطعتين لتقديم توصيات والنظر في إمكانية حصول هذه الجهات على قروض من خلال خلق فرص العمل.

بالإضافة إلى ذلك، تحتاج مقاطعتا كام ثوي وفينه لوك إلى إعادة تقييم سياسات دعم التدريب المهني للعمال الريفيين، وسياسات الدعم، والقروض التفضيلية للشركات الصغيرة والمتوسطة، والتعاونيات، والجمعيات التعاونية التي تُوفر فرص عمل للعمال. كما يجب مراجعة دعم عمال تصدير العمالة لتقديم توصيات إلى المجلس الوطني والوزارات والسلطات المركزية بشأن توسيع نطاق الدعم لعمال تصدير العمالة، مثل من أتموا الخدمة العسكرية، وسكان المناطق الحدودية، والجزر، والبلديات الساحلية، وذوي الدخل المتوسط.

في الوقت نفسه، تحتاج مقاطعتا كام ثوي وفينه لوك إلى إعادة تقييم سياسات التوظيف العام، إذ تهدف هذه السياسات إلى خلق فرص عمل للعمال الريفيين، بهدف إحداث تغيير في هيكل العمالة الريفية. ومن هنا، ينبغي النظر في كيفية استخدام ميزانية الدولة لخلق فرص عمل في المقاطعة.

بالإضافة إلى ذلك، من الضروري تقييم وتحديد عدد العمال المشمولين بتأمين البطالة من إجمالي عدد العمال في مقاطعتي كام ثوي وفينه لوك. بناءً على ذلك، تُحسب النسبة المئوية لتقديم توصيات بشأن توسيع نطاق مدفوعات تأمين البطالة في المنطقة.

نجوين دات

المصدر: https://baothanhhoa.vn/giam-sat-viec-thuc-hien-chinh-sach-phap-luat-ve-viec-lam-tai-huyen-cam-thuy-va-vinh-loc-224380.htm