
نشر روح المبادرة
في 9 و10 و11 أكتوبر، نظّمت كلٌّ من هونغ ترا، وتام كي، وبان ثاتش، على التوالي، مؤتمر جمعية الشركات الناشئة الإبداعية للفترة 2025-2027. وقد أقيمت الفعاليات في أجواء حماسية، استقطبت عددًا كبيرًا من الشركات، وأصحاب مرافق الإنتاج، وأصحاب المشاريع الصغيرة، وأصحاب المشاريع الناشئة الشباب في المنطقة.
في منطقة هونغ ترا، تأسست جمعية الشركات الناشئة الإبداعية بـ 28 عضوًا، برئاسة السيد ماي فان هونغ. وحدد المؤتمر توجهات الأنشطة المتعلقة بالتحول الرقمي، والشركات الناشئة الإبداعية، والتنمية المستدامة. ويتمثل الهدف المحدد في تشكيل ما بين مشروعين وخمسة مشاريع ناشئة سنويًا، مما يُهيئ بيئةً مناسبةً للأعضاء لتطوير أفكارهم، وتسويق منتجاتهم، وبناء علاماتهم التجارية الخاصة.
قال السيد ماي فان هونغ: "نعتبر الجمعية ليست مجرد ملتقى لرواد الأعمال، بل أيضًا مساحةً لنشر روح ريادة الأعمال في المجتمع. وفي الفترة القادمة، ستنسق الجمعية مع المنظمات المهنية، وتدعو الخبراء والمستشارين لمرافقة المشاريع المحتملة، مع التركيز بشكل خاص على تطوير الشركات الناشئة المبتكرة المرتبطة بالاقتصاد الرقمي وتطبيقات التكنولوجيا المتقدمة".

في مقاطعة تام كي، انعقد المؤتمر الأول في العاشر من أكتوبر بحضور أكثر من 50 عضوًا. وإلى جانب انتخاب اللجنة التنفيذية الجديدة، أقرّ المؤتمر خطة إنشاء "حاضنة تام كي للشركات الناشئة"، وهي أول نموذج على مستوى المقاطعة لدعم ورعاية الأفكار الإبداعية في الجزء الجنوبي من المدينة.
وقال السيد دو فان مينه، رئيس لجنة شعب منطقة تام كي، إن المنطقة تهدف إلى تشكيل نظام بيئي شامل للشركات الناشئة، حيث يتم دعم الشركات الصغيرة من حيث البنية التحتية ورأس المال والاستشارات والسوق.
قال السيد مينه: "الحكومة ملتزمة بدعم الشركات، وخلق آليات مفتوحة، وتشجيع الابتكار، وتطوير الاقتصاد الخاص. ونتوقع أن تُصبح الجمعية جسرًا بين الحكومة والشركات والشعب، مما يُسهم في جعل تام كي وجهةً واعدةً للشركات الناشئة في المدينة".
في مقاطعة بان ثاتش، عُقد المؤتمر في 11 أكتوبر، بحضور 50 عضوًا أساسيًا. وانتُخبت السيدة نجوين ثي بيتش ثاو، مديرة شركة بي تي جروب للإنتاج والتجارة المحدودة، رئيسةً لجمعية الشركات الإبداعية الناشئة في المقاطعة.
وتهدف الجمعية في الفترة المقبلة إلى استقطاب ما لا يقل عن 20 عضوًا جديدًا كل عام، مع تنظيم 10 منتديات وندوات لتحسين مهارات الإدارة والتحول الرقمي وقدرة ريادة الأعمال للشركات الناشئة الشابة.
ومن خلال هذه الأنشطة المتتالية، يمكن ملاحظة أن مشهد الشركات الناشئة في جنوب المدينة يشكل تدريجياً شبكة مترابطة بشكل وثيق، حيث تصبح كل جمعية أعمال إبداعية - شركة ناشئة بمثابة "تقاطع" لمشاركة المعرفة والخبرة والموارد، مما يخلق أساسًا لسلسلة دعم الشركات الناشئة الشعبية المرتبطة بالتوجه التنموي العام لمدينة دا نانغ في الفترة الجديدة.
منصة لنظام بيئي ناشئ
تعليقًا على هذه الخطوة، قال السيد لي دينه كوان، المدير العام لمركز سونغ هان لاحتضان الشركات الناشئة، إن تأسيس جمعيات الأعمال الإبداعية والشركات الناشئة في آنٍ واحد يُعدّ علامةً مُرحبًا بها، إذ يُظهر روحًا استباقية مُنطلقة من القاعدة الشعبية. ومع ذلك، لكي تكون هذه الجمعيات فعّالة، من الضروري النظر مباشرةً إلى المعوقات القائمة.
في الوقت الحالي، لا يزال التفكير الابتكاري لدى بعض الشركات محدودًا؛ فآلية الدعم والترابط بين المنظومة غير متزامنين؛ وموارد الأعمال ضعيفة ومتناثرة؛ وبيانات الأعمال المحلية غير متسقة. وعلى وجه الخصوص، لم يتوفر حتى الآن فريق من الاستشاريين والمرشدين المحليين ذوي الخبرة الكافية لمرافقة الشركات الناشئة، كما علق السيد كوان.
انطلاقًا من هذا الواقع، اقترح السيد كوان العديد من الحلول الجذرية. أولًا، على قادة الجمعيات أن يكونوا روادًا، وأن يتحلوا بالجرأة في التفكير والتنفيذ، وأن ينشروا المعرفة التكنولوجية والابتكار في المجتمع. إلى جانب ذلك، يجب أن تصبح الجمعيات مركزًا يربط "الدوائر الثلاثة" (الدولة والمدرسة وقطاع الأعمال)، وأن تشجع في الوقت نفسه المواهب الشابة الطموحة وتخلق الظروف المناسبة لها.

في الوقت نفسه، يُعدّ تعزيز التفكير الإبداعي وقدرات الأعضاء محور تركيز طويل الأمد. وستساعد برامج التدريب وتنمية المهارات في مجالات الابتكار وتطبيق التكنولوجيا والتجارة الإلكترونية وإدارة المشاريع الشركات المحلية على مواكبة الاقتصاد الرقمي بسرعة.
وأكد السيد كوان أيضًا على أهمية التواصل والتعاون وجذب الموارد المبتكرة، ليس فقط داخل المنطقة ولكن أيضًا التوسع في المناطق المجاورة، وتشكيل شبكة مشتركة لتبادل المعرفة للمدينة بأكملها.
إذا أُحسنت إدارة الجمعيات على مستوى الأحياء، فلن تقتصر على جمع الأعضاء فحسب، بل ستصبح أيضًا منصة انطلاق للعديد من الشركات الناشئة، ومكانًا لاختبار نماذج مبتكرة قبل توسعتها لتشمل المدينة بأكملها. وأضاف السيد كوان: "المهم هو تعزيز روح الطموح، وتحويل المبادرات إلى أفعال، وتحويل الأفكار إلى منتجات ملموسة".
المصدر: https://baodanang.vn/hinh-thanh-mang-luoi-ho-tro-khoi-nghiep-phia-nam-da-nang-3306181.html
تعليق (0)