مؤتمر حول التدريب وتعزيز المهارات المهنية في العمل النقابي في عام 2024

[إعلان 1]

وحضر المؤتمر الرفيق نجوين هوو توان، عضو لجنة الحزب في الوزارة، مدير إدارة التنظيم والموظفين؛ والرفيقة نجوين ثي بيتش ثوي، رئيسة نقابة الوزارة، مديرة إدارة التخطيط والمالية؛ والرفيق لاي دوك فونج، نائب مدير الأكاديمية الوطنية للإدارة العامة؛ والرفاق في اللجنة التنفيذية، لجنة التفتيش في نقابة وزارة الداخلية ؛ وكوادر المنظمات النقابية التابعة لنقابة وزارة الداخلية .

*افتتحت رئيسة نقابة عمال وزارة الداخلية السيدة نجوين ثي بيتش ثوي المؤتمر.*

وفي كلمتها في افتتاح المؤتمر، أكدت رئيسة نقابة عمال الوزارة، السيدة نجوين ثي بيتش ثوي، أن تدريب وتعزيز وتحسين القدرة على العمل وأداء الواجبات العامة للكوادر وموظفي الخدمة المدنية والموظفين العموميين يُعد دائمًا مهمة أساسية في بناء وتحسين جودة كوادر وموظفي الخدمة المدنية والموظفين العموميين في الوزارة. وفي السنوات الأخيرة، اهتم قادة الوزارة دائمًا بهذا العمل، وفي كل عام توجد خطط والعديد من الدورات التدريبية لموظفي الخدمة المدنية والموظفين العموميين في وزارة الداخلية لتزويدهم بالمهارات والمعرفة. ومن خلال هذه الدورات، اكتسب كل موظف مدني وموظف عام المزيد من المعرفة والمهارات لإكمال المهام السياسية الموكلة إليه بنجاح.

بالإضافة إلى أداء العمل المهني، يتولى عدد كبير من الموظفين المدنيين والعاملين في الوزارة أيضًا أعمالًا ومهامًا متزامنة لمنظمة النقابات العمالية (يتولى ما يقرب من 300 موظف مدني وموظف عام العمل النقابي في وقت واحد).

إدراكًا لأهمية فريق كوادر النقابات في تحسين جودة وفعالية أنشطة النقابات ، يُعدّ تدريب وتنمية مهارات العمل النقابي من المهام الأساسية والهامة على مستوى النقابات، بهدف تدريب مهارات العمل النقابي وتوفير فهم أساسي للتنظيم ومبادئ وأساليب العمل النقابي. وفي الوقت نفسه، يُعنى بتنمية المعارف الأساسية ومهارات التدريب والخبرة في المشاركة النقابية في تطبيق لوائح الديمقراطية الشعبية، حتى يتمكن كوادر النقابات من تطبيقها عمليًا، واكتساب مهارات في سير العمل ، ومساعدتهم على أداء مهامهم الموكلة إليهم على أكمل وجه، ودفع الحركة النقابية نحو التطور بشكل متزايد، وتلبية المتطلبات والمهام في ظل الوضع الجديد.

ولكي يحقق المؤتمر أهدافه ومتطلباته، طلبت رئيسة نقابة عمال الوزارة نجوين ثي بيتش ثوي من المراسل نشر وتحديث المعلومات والأنظمة المفيدة والمهمة المتعلقة بالمشاركين في المؤتمر؛ وفي الوقت نفسه، تعزيز تبادل الخبرات العملية، وحل الصعوبات في عملية التنفيذ، ومشاركة الدروس العملية حول العمل النقابي وتنفيذ الديمقراطية على المستوى الشعبي.

بالنسبة للوفود المشاركة في المؤتمر، شارك رئيس نقابة الوزارة في الدراسة بشكل كامل وجاد، واستوعب المعرفة اللازمة لتطبيقها في وكالاتهم ووحداتهم ؛ وتبادلوا المعلومات بشكل نشط لحل الصعوبات المتعلقة بالعمل النقابي وتنفيذ الديمقراطية على مستوى القاعدة الشعبية في الممارسة العملية.

*نائب الرئيس الدائم لنقابة موظفي الخدمة المدنية في فيتنام يناقش المواضيع في المؤتمر*

وفي المؤتمر، استمع المندوبون إلى الرفيق نجوين فان دونج، نائب الرئيس الدائم لنقابة موظفي الخدمة المدنية في فيتنام، وهو يعرض موضوعين:

الموضوع 1: بعض مهارات وأساليب النشاط النقابي في الوضع الجديد.

الموضوع الثاني: دور النقابات العمالية في تطبيق الديمقراطية الشعبية في الوضع الجديد.

من خلال مؤتمر التدريب النقابي لعام ٢٠٢٤، اكتسبت كوادر النقابات العمالية بوزارة الداخلية مزيدًا من المعلومات والمعارف والمهارات ، وفهمت بوضوح أدوارها ومسؤولياتها في ظل الوضع الجديد. ومن هنا، سيُطوّرون محتوى أنشطتهم، ويُبدعون في التفكير وأساليب العمل، لجعل برامج ومحتوى التنظيم النقابي أكثر عمليةً وملاءمةً للوضع الفعلي، ويؤدون الدور الريادي للكوادر النقابية بشكل أفضل، ويواصلون المساهمة في إنجاز المهام السياسية لكل هيئة ووحدة تابعة للوزارة بنجاح، ومهام الوزارة، وبناء الحزب والتنظيم النقابي ليكونا دائمًا نظيفين وقويين.

[إعلان 2]
المصدر: https://moha.gov.vn/tintuc/Pages/danh-sach-tin-noi-bat.aspx?ItemID=56220