نحو آسياد والألعاب الأولمبية:

في سياق الرياضات عالية الأداء في فيتنام التي تضع أهدافاً كبيرة في دورة الألعاب الآسيوية والألعاب الأولمبية، فإن الاستثمار العميق في الرياضات الرئيسية يُعتبر دائماً استراتيجية أساسية، بما في ذلك جذب الخبراء الأجانب والاحتفاظ بهم.

ومع ذلك، فإن هذه المزايا تأتي مصحوبة بسلسلة من التحديات، مما يجعل مشكلة الخبراء الأجانب في الرياضات الرئيسية لا تزال دون حل.

الفجوات التي لا يمكن ملؤها

تعتبر ألعاب القوى إحدى الرياضات التي لديها القدرة على تحقيق نتائج عالية في دورة الألعاب الآسيوية والألعاب الأولمبية.

في دورة ألعاب جنوب شرق آسيا (SEA Games)، أو الألعاب الآسيوية أو الأولمبياد، لا تزال الإنجازات الرياضية الفيتنامية تعتمد على الرياضات الرئيسية مثل: الرماية، والقوس والسهم، ورفع الأثقال، وألعاب القوى... كل هذه الرياضات لديها القدرة على الفوز بالميداليات، خاصة إذا تم الاستثمار فيها بشكل صحيح وقيادتها من قبل فريق من الخبراء الجيدين. لكن المفارقة هي أنه على الرغم من تصنيفها كموضوع رئيسي، فإن العديد من الموضوعات تفتقر إلى الخبراء الأجانب أو غير قادرة على الاحتفاظ بهم.

على سبيل المثال، في ألعاب القوى، منذ الانفصال عن الخبير البلغاري سيميونوف (في عام 2022)، الذي قدم مساهمات كبيرة في رفع مستوى عدائي المسافات المتوسطة والطويلة، مما ساعد فيتنام على الهيمنة على هذه الأحداث في ألعاب جنوب شرق آسيا، لم يكن لدى الفريق أي خبراء أجانب يقيمون معهم لفترة طويلة تقريبًا.

وبالمثل، في رفع الأثقال، وبعد 12 عاماً من الانفصال عن المدرب البلغاري الخبير دييكوف، فإن الرياضيين الأساسيين في الفريق مثل ثاتش كيم توان، وفونج تي هوين، أو ترينه فان فينه، لا يزالون بلا مدرب أجنبي ليحل محلهم. ورغم العديد من الإنجازات الرائعة، في المسابقات الكبرى مثل آسياد أو الألعاب الأولمبية، فإن الوصول إلى الميدالية الذهبية لا يزال هدفاً كبيراً للأسماء المذكورة أعلاه.

وفي الرماية، كان من المتوقع أن تكون معجزة الرامي هوانغ شوان فينه في أولمبياد ريو 2016 بمثابة نقطة الارتكاز لإدخال هذه الرياضة إلى دورة تطوير جديدة. لكن بعد الانفصال عن الخبير الكوري بارك تشونغ جون، وقع الفريق في حالة من الإرهاق، خاصة في التدريب الفني وعلم النفس التنافسي. وبدون الخبراء الأجانب، يتعين على المدربين المحليين "النضال" من أجل التعامل مع جميع المراحل، من التكتيكات الفنية إلى التحليل النفسي - وهو ما يشكل قوة الخبراء من القوى الرياضية الكبرى مثل كوريا واليابان والولايات المتحدة والصين.

قال الأمين العام للاتحاد الفيتنامي لألعاب القوى نجوين مان هونغ إن أحد أسباب افتقار الرياضات الرئيسية للخبراء الأجانب هو أن ميزانية الفريق محدودة، في حين أن توظيف الخبراء الأجانب، وخاصة من الولايات المتحدة واليابان وكوريا الجنوبية والصين أو روسيا... يتطلب رواتب عالية، من 3000 إلى 7000 دولار أمريكي شهريًا، ناهيك عن تكلفة الإقامة والسفر والتأمين وظروف العمل المصاحبة. في ظل الميزانية الرياضية الحالية، فإن الحفاظ على فريق من الخبراء الأجانب على المدى الطويل لا يشكل تحديًا صغيرًا.

يجب الاستثمار في التركيز الصحيح على المدى الطويل

في ورشة العمل للمساهمة بالأفكار في تطوير برنامج الرياضات الرئيسية للتحضير للألعاب الأولمبية وألعاب آسيا في الفترة 2026-2046، والتي نظمتها مؤخرا إدارة الرياضة في فيتنام (وزارة الثقافة والرياضة والسياحة )، اتفق الخبراء على إدراج الرياضات التالية: الرماية، والقوس والسهم، ورفع الأثقال، وألعاب القوى في المجموعة الرئيسية للتنافس على الميداليات، وفي الوقت نفسه اقترحوا العديد من الحلول لتحسين جودة الفريق الرياضي، بما في ذلك جذب الخبراء الأجانب والاحتفاظ بهم.

وقال رئيس قسم الرياضات عالية الأداء (إدارة الرياضة الفيتنامية) هوانج كوك فينه إنه من أجل إحداث تغيير جذري في أساليب التدريب، من الضروري وجود خبراء أجانب لديهم مناهج جديدة وحديثة لمساعدة الرياضيين الرئيسيين في الفريق على الصمود في الملاعب ذات الضغط العالي مثل الألعاب الأولمبية وألعاب آسيا. أكد السيد هوانغ كوك فينه أن "إدارة الرياضة الفيتنامية مستعدة لدفع راتب شهري أقصى قدره 8000 دولار أمريكي للخبراء الأجانب الذين يشرفون على تدريب رياضيين بارزين في المنتخبات الوطنية. يُعد هذا راتبًا مرتفعًا نسبيًا، مما يجذب خبراء أجانب متميزين من دول أخرى عديدة. لكن المشكلة تكمن في أن الإدارة المعنية يجب أن تجد الشخص المناسب الذي يستوفي الشروط المهنية".

وفي الوقت نفسه، أشار الخبير الرياضي نجوين هونغ مينه إلى أنه "بدلاً من الاعتماد فقط على ميزانية الدولة، يجب تعزيز تعميم الموارد المالية لتوظيف الخبراء بشكل أقوى، مما يساهم في خلق حيوية جديدة للتدريب والتعليم ورعاية الرياضيين الأساسيين".

وفي هذا الصدد، قال نائب مدير إدارة الرياضة والتدريب البدني في فيتنام لي ثي هوانغ ين، إن تجنيد الخبراء الأجانب ليس مجرد حل قصير الأجل لتحقيق هدف الفوز بالميداليات، بل هو أيضًا استراتيجية طويلة الأجل لنقل تكنولوجيا التدريب وتحديث الرياضة في البلاد. ومن المهم أن تكون هناك آلية تمكن الخبراء من العمل بشكل فعال ونقل خبراتهم إلى فريق التدريب المحلي. حينها فقط يمكننا أن نأمل في تحقيق تقدم كبير في الإنجازات الرياضية الفيتنامية في الساحات مثل بطولة آسياد أو الألعاب الأولمبية في المستقبل القريب.

المصدر: https://hanoimoi.vn/huong-toi-asiad-olympic-the-thao-trong-diem-van-khat-chuyen-gia-ngoai-701142.html