بهدف تحسين مؤشر القدرة التنافسية الإقليمية (PCI)، أجرت فينه فوك لسنوات عديدة مسحًا حول مؤشر القدرة التنافسية على مستوى الإدارات والفروع والمناطق والمدينة (DDCI) لتلخيص التقييمات الموضوعية للقدرة الإدارية لقادة الحكومة المحلية والإدارات والفروع والقطاعات في أداء الوظائف والمهام الموكلة إليها والتي ترتبط مباشرة بالمستثمرين والشركات.
قام مسؤولو إدارة ضرائب فوك ين بإصلاح الإجراءات الإدارية بفعالية لتهيئة ظروف مواتية للشركات والأفراد لدفع الضرائب. الصورة: ترونغ خانه
مؤشر DDCI هو مجموعة من المؤشرات لتقييم القدرة الإدارية للإدارات والفروع والقطاعات والمحليات في المقاطعة. ويُعدّ هذا المسح تقييمًا موضوعيًا لمستوى رضا المستثمرين والشركات العاملة في قطاعي الإنتاج والأعمال في المقاطعة عن تسوية الإجراءات الإدارية من قِبل الإدارات والفروع والقطاعات والمحليات.
وهذه أيضًا قناة معلومات واسعة النطاق وموثوقة للشركات للمساهمة بأفكارها لمساعدة الوكالات والوحدات والمحليات على تحسين جودة الخدمات الإدارية العامة بشكل متزايد، مما يخلق بيئة مواتية لجذب الاستثمار.
وفقًا لجمعية الأعمال الإقليمية، تم تنفيذ برنامج DDCI Vinh Phuc بشكل مستمر منذ عام 2013، لكنه لم يكن منهجيًا وعلميًا وفعالًا حقًا إلا منذ عام 2019 مع عينة تقييم كبيرة إلى حد ما.
في عام 2023، أجرت جمعية الأعمال الإقليمية مسحًا لمؤشرات مكونات DDCI لـ 4689 شركة وتعاونية وقامت بتقييم DDCI لـ 28 إدارة وفرعًا و9 لجان شعبية في المناطق والمدن في المقاطعة.
يتضمن محتوى المسح والتحقيق 8 مؤشرات مكونة: الشفافية والوصول إلى المعلومات؛ وتكاليف الوقت والتكاليف غير الرسمية؛ والمنافسة العادلة؛ ودعم الأعمال؛ والمؤسسات القانونية؛ ودور القائد؛ وديناميكية النظام وفعاليته (التقييم للإدارات والوكالات والقطاعات)؛ والوصول إلى الأراضي والاستقرار في استخدام الأراضي (التقييم للقطاعات المحلية).
تُظهر نتائج مسح عام ٢٠٢٣ تحسنًا ملحوظًا في جودة الإدارة الاقتصادية للدوائر والهيئات والقطاعات. فقد بلغ متوسط الدرجات ٧٩.٩٨ نقطة في عام ٢٠٢٣، بزيادة قدرها ٨.٧٧ نقطة مقارنةً بعام ٢٠٢١. وبلغ الفارق بين أعلى الوحدات وأدنىها ١٦.٤٥ نقطة، مما قلّص الفجوة بشكل ملحوظ مقارنةً بـ ٣١.٣٩ نقطة في عام ٢٠٢١.
شهدت مجموعة الوحدات الثلاث الرائدة في الإدارات والفروع والقطاعات تطورًا ملحوظًا، حيث انتقلت من فئة "الجيدة والمتوسطة" إلى فئة "الأعلى"، بقيادة وزارة الصحة بـ 85.36 نقطة، وهيئة التفتيش الإقليمية بـ 84.81 نقطة، ووزارة التعليم والتدريب بـ 84.73 نقطة. أما على مستوى المجموعات المحلية، فقد حافظت منطقة لاب ثاتش على صدارتها للعام الثالث على التوالي بـ 75.5 نقطة، تلتها منطقة تام داو بـ 71.2 نقطة، بزيادة قدرها 2.57 نقطة، وتحسن خمسة مراكز.
مع ذلك، لم يحظَ دعم الأعمال وجودة تنفيذ السياسات في الإدارات والفروع بتقدير كبير من جانب الشركات. ترى الشركات أن على الوحدات القاعدية في المقاطعة مواصلة إيلاء المزيد من الاهتمام لأنشطة التواصل مع ودعم مجموعات الشركات متناهية الصغر والصغيرة والمتوسطة، ومجموعات الشركات في القطاع الاقتصادي الخاص، وفي الوقت نفسه، تقديم الدعم الفعال للقضايا القانونية للشركات.
مسؤولو وموظفو قسم الاستقبال والنتائج التابع لإدارة التخطيط والاستثمار يُنجزون الإجراءات الإدارية للشركات بسرعة وفعالية. تصوير: ترونغ خانه
لقد ساهم تقييم ونشر تصنيفات DDCI للأقسام والفروع والقطاعات والمناطق والمدن في المقاطعة في تعزيز ثقة الشركات. وهذا يُتيح لجميع المستويات والقطاعات في المقاطعة إدراك هذه النتائج واستيعابها بموضوعية، سعيًا لتحقيق تحسينات إيجابية مع التركيز على خدمة المواطنين والشركات.
تنفيذًا لتوجيهات الحكومة بشأن المهام والحلول الرئيسية لتحسين بيئة الأعمال وتعزيز القدرة التنافسية الوطنية في عام 2024، تواصل جمعية الأعمال الإقليمية تكليفها برئاسة تنظيم التحقيقات والمسوحات وتقييم استجابات الأعمال لآليات وسياسات المقاطعة؛ ديناميكية وإبداع وموقف العمل للإدارات والفروع والمحليات على مستوى المقاطعات لتقييم وتصنيف مؤشر DDCI للإدارات والفروع والقطاعات في المقاطعة ولجان الشعب على مستوى المقاطعات.
وبناءً على ذلك، سيتضمن مؤشر فينه فوك للجودة والتميز المؤسسي للفترة 2024-2026 تسعة مؤشرات مكونة؛ ويبلغ عدد الإدارات والهيئات والفروع الخاضعة لمسح مؤشر الجودة والتميز المؤسسي 26 وحدة. وسيتم الإعلان عن نتائج مسح مؤشر الجودة والتميز المؤسسي وتقييمه قبل 15 ديسمبر من كل عام.
ومن ثم مواصلة خلق المنافسة والمنافسة في جودة الإدارة الاقتصادية بين الإدارات والفروع والمناطق والمدن في المحافظة، وخلق الدافع لتحسين جودة التعامل مع الإجراءات الإدارية المتعلقة بالمستثمرين ورجال الأعمال.
ستكون هذه قناة معلومات موثوقة وواسعة النطاق وشفافة للمستثمرين والشركات للمساهمة بأفكارهم لبناء الحكومات المحلية والهيئات والفروع والقطاعات. وعلى هذا الأساس، ستُصدر اللجنة الشعبية الإقليمية حلولاً لتحسين بيئة الأعمال، مما يُهيئ ظروفًا مواتية للأفراد والشركات للتطور معًا.
ليه مينه
[إعلان 2]
المصدر: https://baovinhphuc.com.vn/Multimedia/Images/Id/112659/Kenh-thong-tin-rong-rai-tin-cay-cua-cong-dong-doanh-nghiep
تعليق (0)