ليس "مجانيًا تمامًا" من رسوم المستشفى، ولكنه يقلل من التكاليف الطبية للأشخاص

في صباح يوم 16 سبتمبر، وفي المؤتمر الوطني لنشر وتنفيذ أربعة قرارات مهمة للمكتب السياسي، أجرى وزير الصحة داو هونغ لان مقابلة مع الصحافة، موضحًا بعض المحتويات الأساسية في القرار 72-NQ/TW بشأن تعزيز حماية ورعاية وتحسين صحة الناس - وهو المجال الذي يحظى باهتمام كبير من قبل العديد من الناس.

وزير الصحة داو هونغ لان

* المراسل: السيد الوزير، ما أهمية القرار 72 بالنسبة لتنمية قطاع الرعاية الصحية وصحة الشعب الفيتنامي؟

* وزير الصحة داو هونغ لان : هذا القرار له أهمية خاصة، ويواصل إظهار الاهتمام العميق للحزب بصحة كل مواطن بهدف بناء فيتنام صحية، حيث يتلقى جميع الناس الرعاية الصحية، ويحسنون لياقتهم البدنية، ويمنعون الأمراض بشكل استباقي، ويساهمون بشكل كبير في تعزيز تنمية بلد غني ومتحضر ومزدهر في العصر الجديد.

هذا قرار ذو أهمية استراتيجية وشاملة وطويلة الأمد، ذو طبيعة عملية، "قرار تنفيذ القرار" مع العديد من السياسات لتكملة وتعزيز وتجسيد السياسات والمبادئ التوجيهية السابقة، واقتراح مهام وحلول "اختراقية" لإزالة وتوضيح "الاختناقات" و"العقد" والصعوبات والعقبات من الممارسة لتلبية متطلبات التنمية المستدامة للبلاد وتوقعات الشعب، نحو الهدفين الاستراتيجيين المتمثلين في مرور 100 عام على تأسيس الحزب في عام 2030 و100 عام على الاستقلال الوطني في عام 2045.

* أبرز ما في القرار رقم 72 هو تحويل التركيز من "العلاج" إلى "الوقاية"، باعتماد الطب الوقائي والرعاية الصحية الأساسية كأساس، مما سيُتيح للمواطنين الحصول على خدمات صحية عالية الجودة وإدارة صحية شاملة في مراكز الصحة البلدية. فكيف يُمكن للطب الوقائي والرعاية الصحية الأساسية أن يضطلعا بهذه المسؤولية، يا معالي الوزير؟

* تعتمد جودة الخدمة وفعالية النظام الصحي على العوامل التالية: الموارد البشرية، والمرافق، والمعدات، والآليات المالية.

فيما يتعلق بالموارد البشرية ، ستُعطي الرعاية الصحية الأولية والطب الوقائي الأولوية لترتيب وتعبئة الموارد، وستُطبق آليات وسياسات متميزة لتنمية الموارد البشرية بما يضمن اتساقها من حيث الكم والنوع والهيكل، لا سيما في المناطق النائية والمحرومة، وخاصةً المناطق الحدودية والجزرية. وسيتم توحيد المراكز الصحية على مستوى البلديات، بما يضمن هيكلة الموارد البشرية، وتوفير عدد كافٍ من الأطباء حسب المهام والوظائف؛ والحفاظ على الكادر الطبي في القرى، والتجمعات السكنية، والقابلات القرويات، ومساعدي السكان حسب المهام والوظائف.

خلال الفترة 2025-2030، ستقوم المحليات سنويًا بتناوب ونقل وتعبئة ما لا يقل عن 1000 طبيب للعمل لفترة محدودة في المراكز الصحية على مستوى البلديات؛ وتكملة الأطباء الدائمين في المراكز الصحية على مستوى البلديات. وبحلول عام 2027، سيكون هناك ما لا يقل عن 4-5 أطباء، وبحلول عام 2030، سيكون هناك عدد كافٍ من الأطباء حسب الوظائف والمهام. ستنفذ وزارة الصحة مشروع تدريب ورعاية الأطباء بحزم وفعالية لتوفير مصدر للمراكز الصحية على مستوى البلديات، وخاصة في المناطق النائية والمعزولة والمحرومة والحدودية والجزرية.

فيما يتعلق بالمرافق ، سيتم ضمان توفير الأدوية والمعدات الطبية الأساسية لتلبية الاحتياجات والمهام، لا سيما في المناطق النائية والمحرومة والحدودية والجزرية. وتُستثمر 100% من المحطات الصحية على مستوى البلديات في المرافق والمعدات الطبية الأساسية وفقًا لوظائفها ومهامها. أما فيما يتعلق بآلية التشغيل والآلية المالية والوظائف والمهام والهيكل التنظيمي للمحطات الصحية على مستوى البلديات، فهي مُنظمة وفقًا لنموذج وحدات الخدمة العامة، مما يضمن توفير الخدمات الأساسية والضرورية للوقاية من الأمراض، والرعاية الصحية الأولية، والفحص الطبي والعلاج، وخدمات الرعاية الاجتماعية.

تلعب ميزانية الدولة دورا رئيسيا في ضمان التمويل والاستثمار في المرافق والمعدات الطبية للرعاية الصحية الأولية والطب الوقائي والرعاية الصحية للأشخاص المنتمين إلى المستفيدين من السياسة الاجتماعية والمناطق ذات الأقليات العرقية والمناطق الجبلية والمناطق ذات الظروف الاجتماعية والاقتصادية الصعبة أو الصعبة بشكل خاص.

قام وزير الصحة بزيارة المرضى الذين يتلقون العلاج في مستشفى باخ ماي وقدم لهم الهدايا

* إن سياسة "رسوم المستشفى المجانية" تشكل محتوى رائداً في القرار. يحظى القانون رقم 72 باهتمام كبير من المواطنين. هل يمكن للوزير أن يخبرنا بالفوائد التي سيجنيها المواطنون وكيف سيتم تطبيق هذه السياسة لضمان العدالة والفعالية؟

* إن إعفاء جميع المواطنين من رسوم المستشفيات الأساسية من خلال التأمين الصحي بحلول عام ٢٠٣٠ سياسة إنسانية بامتياز، تُبرز تفوق نظامنا، وتتمتع بأهمية بالغة في مجال الضمان الاجتماعي، وتُرضي المواطنين، وتُساعد في الكشف المبكر عن الأمراض، وتُخفض تكاليف الرعاية الطبية، وتُجسد بوضوح مفهوم أن المواطن هو محور الاهتمام. لذلك، تُعِدّ وزارة الصحة مشروعًا تنفيذيًا عاجلًا.

يجب أن تستند هذه السياسة إلى ركيزة التأمين الصحي، وأن تُنفَّذ وفق خارطة طريق. ستتكفل الدولة وصندوق التأمين الصحي بتغطية النفقات الطبية الأساسية والضرورية، مما يُخفف العبء المالي على المواطنين، وفي مقدمتهم المستفيدون من السياسات الاجتماعية، والفئات المحرومة، وذوي الدخل المحدود. أما بالنسبة للخدمات الطبية عند الطلب، والتي تتجاوز الحد الأدنى، فيجب على المرضى دفع جزء منها لزيادة الوعي بأهمية استخدام الخدمات بشكل معقول وتوفير التكاليف.

فيما يتعلق بنطاق المزايا، سيتمكن الأفراد، اعتبارًا من عام ٢٠٢٦، من إجراء فحوصات طبية دورية أو فحص مجاني مرة واحدة سنويًا على الأقل، والحصول على سجل صحي إلكتروني، يُمكّن من إدارة الأمراض طوال دورة الحياة، من الجنين إلى الشيخوخة. وبحلول عام ٢٠٣٠، سيتم إعفاء الأفراد من تكاليف الفحص الطبي الأساسي والعلاج ضمن نطاق مزايا التأمين الصحي، وفقًا لخارطة الطريق.

الهدف الأسمى هو ضمان حصول جميع الناس، بغض النظر عن مناطقهم، أغنياء كانوا أم فقراء، على الخدمات الصحية الأساسية والضرورية دون القلق بشأن الوضع المالي. لا يهدف القرار إلى توفيرها مجانًا تمامًا، بل يهدف إلى تقليل تكاليف المشاركة في الدفع، وزيادة تغطية التأمين الصحي، وخفض الوفيات الناجمة عن التأخر في الكشف عن الأمراض، وبناء نظام صحي عادل ومنصف وفعال ومستدام لا يغفل أحدًا.

زارت وزيرة الصحة داو هونغ لان المرضى وشجعت الطاقم الطبي في مستشفى هاي دونغ العام.

* الموارد البشرية الطبية والأخلاقيات الطبية وسياسات المعاملة الخاصة للكوادر الطبية هي المحتويات التي أكد عليها القرار 72. هل يمكن للسيد الوزير أن يخبرنا عن حلول محددة لجذب واستبقاء وتعزيز قدرات الكوادر الطبية في الفترة المقبلة؟

ستركز وزارة الصحة خلال الفترة المقبلة على تدريب وتطوير الكوادر البشرية، والاستثمار في تطوير عدد من مرافق التدريب الصحي عالية الجودة على المستوى الإقليمي، مع توسيع نطاق سياسات دعم الرسوم الدراسية والمنح الدراسية لطلاب الطب، وخاصةً أولئك الذين يلتزمون بالخدمة على مستوى القاعدة الشعبية، وفي المناطق النائية، وعلى الحدود، وفي الجزر. وفي الوقت نفسه، ستُطبّق سياسات لجذب ورعاية العاملين الصحيين بما يكفي لضمان التزامهم التام بعملهم على المدى الطويل، وخاصةً العاملين في مجال الوقاية والرعاية الصحية الأولية.

يتم تصنيف الأطباء وأطباء الطب الوقائي والصيادلة من المستوى الثاني لللقب المهني المجند؛ يتم زيادة البدل المهني التفضيلي إلى ما لا يقل عن 70٪ لأولئك الذين يعملون بانتظام ومباشرة كمتخصصين طبيين في محطات الصحة على مستوى البلدية ومرافق الطب الوقائي؛ 100٪ لأولئك الذين يعملون بانتظام ومباشرة كمتخصصين طبيين في محطات الصحة على مستوى البلدية ومرافق الطب الوقائي في المناطق العرقية والأقليات الجبلية، والمناطق ذات الظروف الاجتماعية والاقتصادية الصعبة أو الصعبة بشكل خاص.

إلى جانب ذلك ، نواصل تحسين بيئة العمل، وضمان السلامة، وتخفيف الضغط على الكادر الطبي؛ ونبتكر أساليب إدارة تقديم الخدمات الطبية بما يضمن جودة المخرجات، ويحقق رضا المرضى والكادر الطبي على حد سواء. وسنواصل التنسيق مع الجهات المعنية لمنع العنف الطبي. ومن هنا، نبني بيئة عمل آمنة وإنسانية، يحظى فيها الكادر الطبي بالحماية والاحترام. هذا ليس مجرد تشجيع روحي، بل يُسهم أيضًا في بناء ثقة المجتمع بالأطباء.

*شكرا لك يا وزير!

نجوين كووك

المصدر: https://www.sggp.org.vn/khong-mien-phi-tuyet-doi-vien-phi-ma-giam-toi-da-chi-phi-chua-benh-cho-nguoi-dan-post813203.html