جدول عطلة اليوم الوطني لعام 2025

سيحصل المسؤولون الحكوميون والموظفون والعاملون في الوكالات الإدارية ومنظمات الخدمة العامة والمنظمات السياسية والمنظمات الاجتماعية والسياسية على عطلة لمدة 4 أيام بمناسبة اليوم الوطني لعام 2025.

عطلة اليوم الوطني من 30 أغسطس 2025 إلى 2 سبتمبر 2025.

في السابق، أصدرت وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية ( وزارة الداخلية حاليًا) الوثيقة رقم 6150/TB-BLĐTBXH التي أعلنت عطلة رأس السنة القمرية، وعطلة اليوم الوطني، وعطلة يوم النصر في 30 أبريل، وعطلة عيد العمال العالمي في 1 مايو 2025 للموظفين والعاملين المدنيين والموظفين العموميين والعمال.

وبناءً على ذلك، سيحصل المسؤولون والموظفون المدنيون وموظفو الوكالات الإدارية ومنظمات الخدمة العامة والمنظمات السياسية والمنظمات الاجتماعية والسياسية (الموظفون المدنيون والموظفون العموميون) على عطلة بمناسبة اليوم الوطني لعام 2025 من يوم السبت 30 أغسطس 2025 إلى يوم الثلاثاء 2 سبتمبر 2025.

تشمل فترة العطلة هذه يومين من عطلة اليوم الوطني ويومين من عطلة نهاية الأسبوع العادية.

في عام 2025، سيحصل موظفو الخدمة المدنية والعاملون في القطاع العام والعمال أيضاً على عطلات بمناسبة يوم النصر (30 أبريل) ويوم العمال العالمي (1 مايو)، وذلك من 30 أبريل 2025 إلى 4 مايو 2025.

قم بترتيب وتنظيم فرق العمل المناوبة وفقًا للوائح لإنجاز العمل.

تطلب وزارة العمل وشؤون المحاربين القدامى والشؤون الاجتماعية من الجهات والوحدات المسؤولة عن تنفيذ عطلات رأس السنة القمرية، واليوم الوطني، ويوم النصر في 30 أبريل، وعيد العمال العالمي في 1 مايو 2025، مراعاة ما يلي: تنظيم وتنسيق أقسام المناوبة وفقًا للوائح، والعمل بكفاءة لضمان استمرارية العمل، وتقديم خدمة جيدة للمنظمات والجمهور. كما يجب إيلاء اهتمام خاص لتكليف المسؤولين والموظفين الحكوميين بالمناوبة للتعامل مع أي أمور طارئة أو غير متوقعة قد تطرأ خلال فترة العطلات.

ينبغي أن يكون لدى الوكالات والوحدات والمناطق خطط وتدابير محددة ومناسبة لتشجيع الوحدات والشركات والمنظمات والأفراد على تنفيذ أنشطة الإنتاج والأعمال والاقتصاد والمجتمع بنشاط واستباقية، بما يضمن استقرار العرض والطلب على السلع والخدمات والأسعار والأسواق، والمساهمة في تعزيز الإنتاج والأعمال والنمو الاقتصادي، وممارسة الادخار، ومكافحة الهدر، والسعي لتحقيق أهداف ومهام خطة 2025 بنجاح، وهي سنة التسارع والاختراق في تنفيذ الخطة الخمسية 2021-2025، مما يخلق أساسًا متينًا وفرضية للتنمية السريعة والمستدامة في المستقبل.

ينبغي على الوكالات والوحدات التي لا تتبع جدولاً أسبوعياً ثابتاً للعطلات يومي السبت والأحد أن تنظم جداول عطلاتها وفقاً لذلك.

وبحسب وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية، فإن الوكالات والوحدات التي لا تتبع جدول عطلة أسبوعي ثابت يومي السبت والأحد ستعتمد ترتيبات عطلاتها على البرامج والخطط المحددة لوحداتها المعنية، وفقًا للقانون.

بالنسبة للموظفين الذين ليسوا موظفين مدنيين أو موظفين حكوميين أو موظفين في وكالات إدارية أو منظمات خدمة عامة أو منظمات سياسية أو منظمات اجتماعية سياسية، يجوز لأصحاب العمل اختيار الخيارات التالية لعطلات اليوم الوطني ويوم النصر (30 أبريل) وعيد العمال العالمي (1 مايو) في عام 2025:

بمناسبة عطلة اليوم الوطني: الثلاثاء، 2 سبتمبر 2025 (التقويم الغريغوري) واختر أحد اليومين التاليين: الاثنين، 1 سبتمبر 2025 أو الأربعاء، 3 سبتمبر 2025 (التقويم الغريغوري).

يجب على أصحاب العمل إخطار الموظفين بخططهم لعطلة رأس السنة القمرية واليوم الوطني لعام 2025 قبل 30 يومًا على الأقل.

إذا تزامن يوم الراحة الأسبوعي مع عطلة رسمية كما هو منصوص عليه في البند 1، المادة 112 من قانون العمل، يحق للموظف الحصول على يوم إجازة تعويضي في يوم العمل التالي كما هو منصوص عليه في البند 3، المادة 111 من قانون العمل.

تشجع وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية أصحاب العمل على تطبيق نفس جدول العطلات للعام القمري الجديد، واليوم الوطني، ويوم النصر (30 أبريل)، ويوم العمال العالمي (1 مايو) في عام 2025 للموظفين كما هو منصوص عليه للموظفين المدنيين وموظفي القطاع العام.

أما الأعياد والمهرجانات الأخرى فتُحتفل بها وفقًا لأحكام قانون العمل.

المصدر: https://baohatinh.vn/lich-nghi-le-quoc-khanh-2025-post291683.html