حضر الفعالية السيد نجوين فان ثوي، نائب رئيس نقابة عمال المطاط في فيتنام؛ والسيد فان ثانه ها، أمين الحزب ورئيس مجلس الإدارة؛ والسيد لي ترونغ كين، المدير العام للشركة؛ وقادة محليون و103 مندوبين يمثلون 898 عضوًا نقابيًا في الشركة بأكملها.
قدّم اتحاد عمال المطاط في فيتنام باقة زهور تهنئةً بالمؤتمر. تصوير: فان فينه.
تضم شركة تشو سي للمطاط 898 عضوًا نقابيًا، يعملون حاليًا في 8 مجموعات نقابية. وتمثل النساء أكثر من 65% من إجمالي أعضاء النقابة، بينما يمثل أعضاء النقابات من الأقليات العرقية أكثر من 65.8%. لذا، تتنوع أنشطة اتحاد تشو سي للمطاط بين الصعوبات والمزايا، وتمثل الصعوبات الأغلبية.
ومع ذلك، ومن خلال واجباتها ومسؤولياتها، قدمت نقابة عمال المطاط في تشو سي العديد من الحلول والأساليب، وحظيت باهتمام لجنة الحزب ومجلس إدارة الشركة والمنظمات الجماهيرية، حرصًا منها على حياة العمال، وخاصةً من يعانون من صعوبات مالية ومنتمين إلى أقليات عرقية. بتوجيه من مجلس الإدارة، استثمرت الشركة في بناء مجموعة من المقاصف خارج المبنى وورشة عمل في مصنع معالجة اللاتكس، مما يوفر للعمال وجبات نظيفة وجيدة التهوية، ويضمن سلامة الغذاء وصحته.
في كل عام، يصدر مجلس الإدارة ونقابة تشو سي للمطاط وثيقة مشتركة توجه الوحدات لتنظيم مؤتمرات العمال جنبًا إلى جنب مع تلخيص أنشطة الإنتاج والأعمال لتعزيز الحقوق الديمقراطية المباشرة للعمال في المشاركة في الإدارة، ومناقشة التدابير والحلول لتنفيذ الخطط لبناء الوحدات والشركة.
بالإضافة إلى ذلك، يشارك اتحاد تشو سي للمطاط في وضع جداول الرواتب، والإشراف على صرف رواتب ومكافآت الموظفين، وقواعد العمل، وأنظمة المكافآت، وأنظمة العمل وفقًا للوائح. كما يراقب ويشرف على تطبيق سياسات التأمين الاجتماعي والصحي والتأمين ضد البطالة، ويشارك في حل شكاوى وبلاغات الموظفين وفقًا للوائح.
صوّت المؤتمر على انتخاب اللجنة التنفيذية لنقابة تشو سي للمطاط للفترة 2025-2030. تصوير: فان فينه.
خلال الفترة، سلم اتحاد تشو سي للمطاط 6 "ملاجئ نقابية" والعديد من المؤسسات الثقافية التي تخدم الحياة الروحية للعمال مثل بناء ملعب للكرة الطائرة، وتجهيز العشرات من مجموعات كرة الشبكة لفرق الإنتاج، وتركيب 24 مصباحًا عالي الضغط باستخدام الطاقة الشمسية؛ و19 جهازًا لتنقية المياه بقيمة إجمالية مئات الملايين من دونج.
بالإضافة إلى ذلك، يُنصح بزيارة العمال بانتظام، وتشجيعهم ودعمهم فورًا عند مرضهم أو مواجهتهم لمشاكل، وحشد جميع أعضاء النقابة في الشركة للمشاركة في أعمال الضمان الاجتماعي. خلال الفترة 2023-2025، أنفق اتحاد تشو سي للمطاط مليارات الدونات الفيتنامية لزيارة العمال المرضى والحزانى، وتقديم الهدايا بمناسبة رأس السنة القمرية الجديدة، وتقديم الهدايا للعمال الذين يمرون بظروف صعبة، وتقديم الدعم المالي للعمال المصابين بأمراض خطيرة.
وفي الوقت نفسه، التنسيق بشكل استباقي مع المنظمات الجماهيرية الأخرى لإطلاق حركات محاكاة العمل الإبداعية، وتعزيز مبادرات الابتكار التقني؛ والحركات الخضراء - النظيفة - الجميلة وضمان السلامة والصحة المهنية؛ وحركات التميز في العمل العام، والتميز في الأعمال المنزلية؛ وحركات محاكاة العدو السريع لمدة 3 أشهر أو حركات ممارسة المهارات، والتنافس على العمال الجيدين... والتي يستجيب لها بنشاط 100٪ من العمال، ولا سيما حركة "المليون مبادرة" التي أطلقها الاتحاد العام للعمل في فيتنام ، وبحلول نهاية عام 2023، كان لدى الشركة بأكملها 105 مبادرات مقدمة.
لطالما كان تطوير أعضاء النقابة وبناء منظمة نقابية قوية محل اهتمام وتركيز اللجنة التنفيذية. وخلال فترة عملها، قدّمت النقابة العشرات من أعضائها المتميزين إلى لجنة الحزب في الشركة للنظر في قبولهم، وحتى الآن، تم قبول 17 عضوًا نقابيًا في الحزب.
انتُخب السيد بوي دوي دوك رئيسًا لنقابة شركة تشو سي رابر ون ميمبر المحدودة للفترة 2025-2030. تصوير: فان فينه.
مع بداية الفترة الجديدة 2025-2030، تسعى نقابة تشو سي للمطاط إلى استقطاب 100 عضو جديد على الأقل سنويًا؛ وأن تُنجز جميع المجموعات النقابية مهامها بكفاءة أو أفضل، وأن تُصنّف ضمن فئة "ممتاز". وتُقدّم النقابة سنويًا 6 أعضاء نقابيين متميزين على الأقل للنظر في طلباتهم، وقبول 4 أعضاء نقابيين في صفوفها؛ وتسعى النقابة إلى أن يتجاوز متوسط دخل العمال 9 ملايين دونج شهريًا أو أكثر.
بإجماعٍ كبير، انتخب المؤتمر بالإجماع السيد بوي دوي دوك رئيسًا لنقابة شركة تشو سي رابر وان ميمبر المحدودة للفترة 2025-2030. كما انتخب المؤتمر لجنةً تنفيذيةً جديدةً تضم 11 رفيقًا ولجنةً دائمةً تضم 3 رفاق.
في المؤتمر، أشادت نقابة تشو سي للمطاط وكافأت 4 مجموعات و20 فردًا لإنجازاتهم البارزة في الحركة العمالية وأنشطة النقابات العمالية للفترة 2023-2025.
المصدر: https://nongnghiepmoitruong.vn/ong-bui-duy-doc-tai-dac-cu-chu-cich-cong-doan-cao-su-chu-se-d786364.html
تعليق (0)