بعد المناقشة

احتست هوا قهوتها، وكان صوتها متشككا: "إن ما يسمى بتبسيط الأجهزة لتحسين الفعالية والكفاءة يبدو جيدا، ولكن العديد من الآراء تقول إنه مجرد قطع هنا وتركيز هناك".

أومأ كوان موافقًا، رافعًا هاتفه: "أقرأ مقالًا على مواقع التواصل الاجتماعي يقول إن الإصلاح مجرد إجراء شكلي، أي تغيير المظهر الخارجي للحفاظ على الجوهر". هنا، يدّعي المقال أيضًا أنه وسيلة لإضفاء الشرعية على تعيين الأقارب في مناصب جديدة، ثم إرساء ممارسات بيع وشراء المناصب والسلطة، مما يزيد من فوضى الجهاز".

الرسم التوضيحي: لي آنه

استمع ثانه إلى صديقيه، فوضع كأس البيرة على الطاولة، ونظر إليهما بإصرار: "ما تعتقدانه قصير النظر ولا أساس له، لكن نشره سيدعم، دون قصد، حججًا مشوهة. إن الثورة الرامية إلى تبسيط الجهاز ليست تغييرًا في الاسم، وليست "تغييرًا في الهيكل للحفاظ على الجوهر" كما يروج البعض عمدًا. إنها عملية صعبة ولكنها ضرورية للغاية، تُرسي أسس جهاز يخدم الشعب بدلًا من العمل المُرهق وغير الفعال."

أعطى ثانه مثالاً: "في الكلية السياسية التي أعمل بها، أحدثت عملية تبسيط الجهاز تغييرات واضحة. في السابق، كانت أنشطة الإدارات والكليات والأقسام تتداخل أحيانًا؛ وكان على القادة حضور الاجتماعات باستمرار، وكانت الوثائق تمر بعدة مراحل قبل وصولها إلى الشخص المعني للمعالجة. بعد إعادة التنظيم، دُمجت بعض الإدارات، وأُعيد توزيع المهام بطريقة أوضحت الموظفين والوظائف. في البداية، كان الجميع قلقًا، خائفًا من تقليص عدد الموظفين، وخائفًا من التغيير. ولكن بعد بضعة أشهر فقط، كانت النتائج واضحة: قلّت الاجتماعات، وسُرّع العمل، وأصبح الطلاب أكثر سهولة في إتمام الإجراءات، وكان الجميع متحمسًا...".

لا يزال كوان يبدو قلقًا، وتساءل: "هل سيؤدي تبسيط الإجراءات إلى فقدان العديد من الأشخاص الموهوبين الذين لا يحظون بقبول رؤسائهم لوظائفهم؟"

أجاب ثانه: "هناك معايير ولوائح واضحة للموافقة، فكيف يُمكن أن تتم بشكل تعسفي؟ صحيح أن هناك حالات تُجبر على نقل الوظائف أو التقاعد المبكر، لكن الغالبية يُعاد توزيعهم أو يُدرّبون ليناسبوا المنصب الجديد. إن وجهة النظر الثابتة للحزب والدولة هي عدم التخلي عن الكوادر، وخاصةً ذوي الكفاءة والتفاني. إن إعادة ترتيب العمل نحو الترشيد هي الاحتفاظ بالكفاءات، واستبعاد من لا يستوفون الشروط، وخاصةً من يسعون فقط إلى الربح من مناصبهم".

كان هوا لا يزال في حالة تفكير، وأثار السؤال التالي: لماذا هناك العديد من المقالات على الإنترنت التي تدعي أن تبسيط الإجراءات "يدمر التقاليد" و"يمهد الطريق لخصخصة الجهاز"؟

قال ثانه بصرامة: "هذه خدعة مألوفة للعناصر الرجعية الساخطة، التي تطبق استراتيجية "التطور السلمي ". إنهم يتعمدون تحريف الحقيقة وتشويهها لإحداث البلبلة وتقسيم الشعب. إذا لم نكن يقظين، فقد نصبح بسهولة شركاء لمن ينشرون هذه المعلومات الكاذبة".

يؤكد ثانه أن الإنتاج المرن يعني اختيار ما هو ضروري والاحتفاظ به والتخلص من الفائض، وبالتالي العمل بشكل أكثر فعالية. وهذا اتجاه حتمي في الإدارة الحديثة، وهو مناسب لمتطلبات التنمية الوطنية في العصر الجديد.

لم يقل كوان أي شيء آخر، وقام بهدوء بحذف المنشور الذي كان على وشك مشاركته وفكر في نفسه: إذا تمت مشاركة هذا المنشور مع 20 ألف عضو، فسيكون الأمر خطيرًا. أومأ هوا برأسه، متأملاً لأنه كان لديه وجهة نظر أكثر موضوعية بشأن ثورة تبسيط الأجهزة. وانتهى الحديث، لكن أصداء حقيقة المعلومات المتاحة عبر الإنترنت، وروح اليقظة والمسؤولية عن حماية ما هو صحيح، لا تزال تتخلل كل شخص بهدوء.

منظمة داو غير الحكومية لام