وزارة الصحة تنظم مؤتمراً تدريبياً حول تنظيم الكادر الوظيفي في عام 2025

في العاشر من نوفمبر، نظمت وزارة الصحة مؤتمرًا تدريبيًا حول تنظيم شؤون الموظفين لعام ٢٠٢٥، بهدف تحديث ونشر اللوائح القانونية، وتوحيد إجراءات وأساليب التنفيذ المتعلقة بتنظيم شؤون الموظفين، والمساهمة في تحسين قدرات موظفي الخدمة المدنية والقطاع العام المسؤولين عن تنظيم شؤون الموظفين في الوحدات التابعة. ترأس المؤتمر الرفيق نونغ توان فونغ، مدير وزارة الصحة.

الرفيق نونغ توان فونغ - مدير إدارة الصحة يترأس مؤتمر التدريب حول تنظيم الموظفين في عام 2025.

 

وحضر المؤتمر ممثلون عن القيادات والمتخصصين المسؤولين عن تنظيم الموظفين وعمل الموظفين في مكتب وزارة الصحة، وقادة ومتخصصين في إدارة تنظيم الموظفين والوحدات التابعة لوزارة الصحة.

خلال المؤتمر، نشرت إدارة التنظيم والموظفين التابعة لوزارة الصحة محتويات رئيسية تتعلق بسياسات موظفي الخدمة المدنية والقطاع العام، والتقاعد وترشيد الموظفين؛ وانضباط موظفي الخدمة المدنية والقطاع العام؛ وتعيين الكوادر؛ وتخطيط القيادات والإدارة؛ وإقرار الذمة المالية والدخل؛ ومعالجة الشكاوى والبلاغات والتوصيات؛ وتدريب وتأهيل الكوادر وموظفي الخدمة المدنية والقطاع العام؛ والتعيين والنقل والترقية في المناصب المهنية؛ والتنافس والمكافآت والشؤون الخارجية. كما تم توجيه الإجراءات والأسس القانونية والملاحظات أثناء التنفيذ بشكل محدد.

وفي المؤتمر أيضًا، نشر الرفيق نونغ توان فونغ - مدير إدارة الصحة، ووجه وثائق مهمة تتعلق بعمل إعادة تنظيم الجهاز في قطاع الصحة. بما في ذلك الإشعار رقم 176-TB/VPTW المؤرخ 25 أبريل 2025، الذي خلص إليه الأمين العام تو لام في جلسة العمل مع ممثلي لجنة الحزب الحكومية والوزارات المركزية والفروع بشأن تقييم نتائج تنفيذ القرارات المركزية بشأن الرعاية الصحية العامة والتوجه المستقبلي للعمل؛ والإشعار رقم 397-TB/VPTW المؤرخ 29 أكتوبر 2025، الذي خلص إليه الأمانة الدائمة في جلسة العمل مع لجنة الحزب بوزارة الصحة والوزارات المركزية والفروع بشأن تنفيذ القرار رقم 72-NQ/TW المؤرخ 9 سبتمبر 2025 للمكتب السياسي؛ مسودة خطة لتنفيذ القرار رقم 72-NQ/TW المؤرخ 9 سبتمبر 2025 للمكتب السياسي بشأن عدد من الحلول الرائدة لتعزيز حماية ورعاية وتحسين صحة الشعب في لجنة الحزب الإقليمية في كاو بانج؛ المرسوم رقم 283/2025/ND-CP المؤرخ 31 أكتوبر 2025 بتعديل واستكمال عدد من مواد المرسوم رقم 120/2020/ND-CP المؤرخ 7 أكتوبر 2020 للحكومة بشأن تنظيم إنشاء وإعادة تنظيم وحل وحدات الخدمة العامة؛ مسودة منشور صادر عن وزارة الصحة لتوجيه وظائف ومهام وصلاحيات وهيكل تنظيمي لمراكز الصحة في البلديات والأحياء والمناطق الخاصة في المقاطعات والمدن التي تديرها الحكومة المركزية...

تحدث قادة مركز ثاتش آن الطبي في مؤتمر التدريب حول تنظيم الموظفين في عام 2025. تصوير: ترونغ ثو.

 

وبعد تنفيذ المحتوى، أجاب ممثلو إدارة شؤون الموظفين على أسئلة الوحدات المتعلقة بتنفيذ السياسات والأنظمة والإجراءات الخاصة بعمل تنظيم شؤون الموظفين.

في ختام المؤتمر، طلب الرفيق نونغ توان فونغ، مدير إدارة الصحة، من الوحدات التابعة تعزيز فحص ومراجعة سجلات موظفي الخدمة المدنية والقطاع العام، وخاصةً شهادات الممارسة والدرجات المهنية؛ والاهتمام بمقترح منح الألقاب المهنية لموظفي الخدمة المدنية خلال فترة الاختبار، وتوجيه موظفي الخدمة المدنية في الوحدة بدقة لاستكمال الشهادات الناقصة وفقًا لمتطلبات الألقاب المهنية. وفي الوقت نفسه، ينبغي تجهيز وتعبئة الموارد البشرية في مراكز الصحة البلدية على وجه السرعة لضمان وجود عدد كافٍ من الموظفين في سياق تطبيق النموذج الحكومي الجديد. وبالنسبة للوحدات التي لديها خطط تجديد، من الضروري الالتزام باللوائح الحالية المتعلقة بمعايير وقواعد مجال الأشغال العامة ...

كما طلب من الوحدات إرسال المسؤولين عن تنظيم الموظفين والمالية لحضور دورات تدريبية حول منع ومكافحة الفساد والهدر والسلبية والتفتيش الداخلي واستقبال المواطنين ومعالجة العرائض وحل الشكاوى والبلاغات في المرافق الصحية العامة.

هوانغ ترانج

المصدر: https://soyte.caobang.gov.vn/tin-tuc-66446/so-y-te-to-chuc-hoi-nghi-tap-huan-ve-cong-tac-to-chuc-can-bo-nam-2025-1031985