ترأس الأمين العام والرئيس تو لام الاجتماع الثاني للجنة الفرعية لشؤون الموظفين في المؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب.

وطلب الأمين العام والرئيس تو لام أن يتم إنجاز العمل المتعلق بموظفي مؤتمر الحزب على وجه السرعة وبعناية، بما يضمن التضامن والوحدة داخل الحزب؛ وضمان الحفاظ على قيادة الحزب ودوره الحاكم.

في يوم 21 أغسطس، في مقر اللجنة المركزية للحزب، ترأس الأمين العام والرئيس تو لام، رئيس اللجنة الفرعية لشؤون الموظفين في المؤتمر الحزبي الرابع عشر، الجلسة الثانية لإبداء الآراء حول: مشروع تقرير يلخص عمل شؤون الموظفين في اللجنة المركزية الثالثة عشرة للحزب وتطوير توجيهات عمل شؤون الموظفين في اللجنة المركزية الرابعة عشرة للحزب؛ مشروع تقرير إلى المكتب السياسي يلخص عمل شؤون الموظفين في اللجنة المركزية الثالثة عشرة للحزب وتوجيهات عمل شؤون الموظفين في اللجنة المركزية الرابعة عشرة للحزب؛ مشروع توجيهات عمل شؤون الموظفين في اللجنة المركزية الرابعة عشرة للحزب لتقديمه إلى المكتب السياسي للتعليق عليه قبل طلب التعليقات من لجان الحزب والمنظمات والوكالات على النحو المنصوص عليه.

الأمين العام والرئيس تو لام يترأس اجتماع اللجنة الفرعية لشؤون الموظفين في المؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب . الصورة: تري دونغ/وكالة الأنباء الفيتنامية

حضر الاجتماع أعضاء اللجنة الفرعية، وهم: عضو المكتب السياسي، رئيس الوزراء فام مينه تشينه؛ وعضو المكتب السياسي، رئيس الجمعية الوطنية تران ثانه مان؛ وعضو المكتب السياسي، العضو الدائم في الأمانة العامة لونغ كونغ؛ وعضو المكتب السياسي، أمين اللجنة المركزية للحزب، رئيس اللجنة التنظيمية المركزية لي مينه هونغ؛ وعضو المكتب السياسي، أمين اللجنة المركزية للحزب، رئيس لجنة التفتيش المركزية تران كام تو. كما حضر الاجتماع أعضاء فريق عمل اللجنة الفرعية لشؤون الموظفين.

الأمين العام والرئيس تو لام يترأس اجتماعًا للجنة الفرعية لشؤون الموظفين في المؤتمر الحزبي الرابع عشر. الصورة: تري دونغ/وكالة الأنباء الفيتنامية

بعد أن ناقش الرفاق في اللجنة الفرعية محتوى مسودات الوثائق المقدمة في الدورة وأبدوا آراءهم بشأنها، ذكر الأمين العام والرئيس تو لام، رئيس اللجنة الفرعية لشؤون الموظفين في المؤتمر الحزبي الرابع عشر، في كلمته الختامية أنه سيواصل استيعاب وتوحيد فهم مكانة وأهمية ودور وأهمية عمل الموظفين وإعدادهم للمؤتمر الحزبي الرابع عشر؛ وسيرث أفكار وتوجهات الأمين العام الراحل نجوين فو ترونج، الرئيس السابق للجنة الفرعية لشؤون الموظفين في الدورة الأولى. وعلى وجه الخصوص، من الضروري اتخاذ نتائج ملخص شؤون الموظفين للجنة المركزية الثالثة عشرة للحزب كأساس مهم لبناء اتجاه شؤون الموظفين للمؤتمر الحزبي الرابع عشر.

طلب الأمين العام والرئيس تو لام إنجاز العمل القيادي لمؤتمر الحزب على وجه السرعة وبعناية، بما يضمن التضامن والوحدة داخل الحزب، ويحافظ على دوره القيادي والحكمي. يجب أن يكون الكوادر المرشحون للاختيار من ذوي الكفاءة القيادية والمؤهلات المهنية والمكانة المرموقة بين الشعب والحزب. يجب أن تضمن عملية إعداد الكوادر القيادة المباشرة والشاملة والمنتظمة والمستمرة والوثيقة والديمقراطية للجنة المركزية للحزب والمكتب السياسي والأمانة العامة ولجان الحزب والمنظمات الحزبية، وأن تضع مصالح الحزب والأمة والشعب فوق كل اعتبار.

أكد تو لام، الأمين العام والرئيس، على أهمية مهام اللجنة الفرعية لشؤون الموظفين وحساسيتها وتعقيدها، وأنها، إلى جانب لجنة الوثائق واللجان الفرعية الأخرى، ستحدد نجاح المؤتمر. وذكّر أعضاء اللجنة الفرعية بضرورة تخصيص وقت كافٍ لتوجيه وإبداء آرائهم بشأن مهامها المهمة.

وفقًا لـ baotintuc.vn

المصدر: https://baohanam.com.vn/chinh-tri/xay-dung-dang-chinh-quyen/tong-bi-thu-chu-tich-nuoc-to-lam-chu-tri-hop-phien-thu-hai-tieu-ban-nhan-su-dai-hoi-xiv-cua-dang-131847.html