
وفقًا لمديرة المدرسة والأستاذة المشاركة، الدكتورة فو ثي فونغ آنه، بعد قرابة أربع سنوات من الاندماج، شهدت المدرسة تطورًا تدريجيًا أكثر شمولًا، وحققت الأهداف، واستوفت معايير تقييم جودة التعليم المهني. من 365 موظفًا وقت الاندماج، أُعيد تنظيم المؤسسة الآن، وانخفض عدد الموظفين إلى 245 موظفًا، منهم 180 موظفًا على قائمة الرواتب و65 موظفًا بعقود.
بالنسبة للتسجيل لعام ٢٠٢٤، استقطبت المدرسة ما يقرب من ٩٤٪ من العدد المستهدف (١٦٤١ طالبًا)، منهم ١٠٠٪ طلاب جامعيون (٢٧١ طالبًا من كوانغ نام )، وأكثر من ٨٩٪ من العدد المستهدف طلاب في المرحلة المتوسطة (١٣١٩ طالبًا من كوانغ نام). يبلغ عدد طلاب المدرسة ٣٤٥٠ طالبًا، موزعين على ١٤٥ تخصصًا تدريبيًا. بالإضافة إلى ذلك، تُدرّب المدرسة أيضًا ٢٠٠٠ طالب في المرحلة الابتدائية، والتدريب المهني قصير الأمد، والتدريب الجامعي.
وفيما يتعلق بحالة تنفيذ المشاريع، فقد تم حتى الآن إنجاز وتسوية 3 مشاريع، ويجري حالياً إجراءات التسوية لـ 2 مشاريع، و4 مشاريع قيد التنفيذ، بما يضمن إحراز التقدم المحدد للانتهاء بحلول شهر يوليو/تموز المقبل.
وطلبت المدرسة من المحافظة الاهتمام بتوجيه استكمال مشروع إدارة واستخدام الأصول العامة لأغراض التأجير والمشاريع المشتركة والجمعيات وفقاً للمرسوم رقم 167؛ ودعم التمويل لتنفيذ سياسات الموظفين المدنيين والموظفين المتقاعدين مبكراً أو الذين يتركون وظائفهم وفقاً للمرسوم رقم 168 والمرسوم رقم 67.
بعد الاستماع إلى آراء الإدارات والفروع، أشاد نائب رئيس اللجنة الشعبية الإقليمية تران آنه توان بشدة بجهود المدرسة في الآونة الأخيرة، مما أدى إلى تطوير المدرسة خطوة بخطوة، وخاصة في عمل ترتيب الأجهزة والموظفين ونتائج التسجيل.
فيما يتعلق بالمهام القادمة، تُراجع المدرسة فرق العمل لإيجاد حلول وخطط تنفيذية لتحقيق نتائج جيدة. تُحسب الاحتياجات التدريبية الفورية وطويلة الأجل، وتُواصل تحقيق مهمة التدريب على مستوى المحافظة. في الوقت نفسه، تُركز على تحسين جودة التدريب، والتدريب وفقًا للأوامر والاحتياجات الاجتماعية؛ وتُعدّ خطة تسجيل سريعة.
وفيما يتعلق بتوصيات المدرسة، طلب السيد توان من الإدارات والهيئات المعنية استلامها ودراستها وإبلاغ المحافظة للنظر فيها وحلها وفقًا للأنظمة.
المصدر: https://baoquangnam.vn/truong-cao-dang-quang-nam-phai-thuc-hien-tot-su-menh-dao-tao-3154774.html
تعليق (0)