باعتبارها شركة طيران من الجيل الجديد، تتميز شركة فيت جيت بنظام فعال لإدارة الموارد البشرية، والأجور الجذابة وبيئة العمل الرائدة.
رائدة في التحول الأخضر والتنمية المستدامة مع أهداف ESG (البيئة والحوكمة الاجتماعية)، وتشغيل أسطول حديث موفر للوقود.
وفي الوقت نفسه، تستثمر شركة فيتجيت أيضًا في تطوير الموارد البشرية في مجال الطيران من خلال برامج التدريب الدولية الشاملة في أكاديمية فيتجيت للطيران (VJAA).
تحت شعار "الذكاء الاصطناعي - تفكير جديد للموارد البشرية في المستقبل"، يركز مؤتمر هذا العام على الأساليب الجديدة لإدارة الموارد البشرية، حيث يدعم الذكاء الاصطناعي تطوير التفكير المنطقي (IQ) والذكاء العاطفي (EQ) والذكاء الاجتماعي (SQ) للموارد البشرية.
باعتبارها شركة طيران رائدة في مجال تطبيق التكنولوجيا، تضع شركة فيت جيت معايير جديدة في الصناعة من خلال دمج الذكاء الاصطناعي في العديد من العمليات، وخاصة في إدارة الموارد البشرية والتنمية المستدامة.
تضم شركة فيت جيت حاليًا قوة عاملة متعددة الثقافات تضم أكثر من 6000 موظف من أكثر من 50 دولة ومنطقة. |
تضم شركة فيت جيت حاليًا قوة عاملة متعددة الثقافات تضم أكثر من 6000 موظف من أكثر من 50 دولة ومنطقة.
على مدى سنوات عديدة، حصلت الشركة على جوائز دولية مرموقة مثل: "أفضل علامة تجارية للتوظيف في آسيا"، "أفضل 500 علامة تجارية رائدة في آسيا"...
في عام 2025، واصلت شركة الطيران الحصول على تكريم من Airline Ratings باعتبارها "أفضل شركة طيران منخفضة التكلفة في العالم لعام 2025" وحصلت على تصنيف 7/7 نجوم مطلق في مجال سلامة الطيران، وهو الأعلى في العالم.
كما تُدرج شركة فيت جيت باستمرار ضمن أفضل شركات الطيران منخفضة التكلفة وأكثرها أمانًا على مستوى العالم.
تأسس مؤتمر التنمية العالمية للموارد البشرية في عام 1992، وهو أحد أكبر الفعاليات العالمية في مجال المهن والموارد البشرية. يجمع هذا الحدث كبار المديرين وخبراء الموارد البشرية من أكثر من 133 دولة ويستضيف جوائز التميز العالمية في الموارد البشرية. وتشتمل عملية تقييم الجائزة على لجنة تحكيم مكونة من خبراء دوليين مرموقين.
المصدر: https://nhandan.vn/vietjet-duoc-vinh-danh-voi-ba-giai-thuong-nhan-su-quoc-te-post860859.html
تعليق (0)