পুরনো বছরের শেষে এবং নতুন বছরের শুরুতে, চাকরির চাহিদা বৃদ্ধি পায়, যার ফলে অনেকের পক্ষে নিয়োগ জালিয়াতির ফাঁদে পা দেওয়া সহজ হয়।
নিয়োগ কেলেঙ্কারি ক্রমশ জটিল হয়ে উঠছে।
প্রার্থীদের লোভের প্রতি আকর্ষণীয় "সহজ কাজ, উচ্চ বেতন" কৌশলগুলি ছাড়াও, আজকাল, জালিয়াতিগুলি ক্রমশ বৈচিত্র্যময় এবং পরিশীলিত হচ্ছে, যার ফলে অনেক লোকের জন্য "ফাঁদে পা দেওয়া" সহজ হয়ে উঠছে।
হ্যানয় পুলিশ জানিয়েছে যে সম্প্রতি, শহরে, কর্মচারী নিয়োগের জন্য ব্যাংকের ছদ্মবেশ ধারণের একধরনের ঘটনা ঘটেছে। সেই অনুযায়ী, স্ক্যামাররা ক্ষতিগ্রস্তদের ব্যাংকের প্রকল্পগুলি অভিজ্ঞতা অর্জনে অংশগ্রহণ করতে বলবে, তারপর ক্ষতিগ্রস্তদের যথাযথ সম্পদে বিনিয়োগ করতে পরিচালিত করবে।
নিয়োগ জালিয়াতি ক্রমশ বৈচিত্র্যময় এবং জটিল হচ্ছে।
ভিয়েতনাম ব্যাংক ফর সোশ্যাল পলিসিজ (VBSP) অনুসারে, স্ক্যামারদের ব্যবহৃত একটি সাধারণ কৌশল হল পরীক্ষার্থীদের "ভর্তি নিশ্চিত করার" কারণ দেখিয়ে পরীক্ষা দেওয়ার জন্য, অধ্যয়নের উপকরণ কিনতে বা অস্পষ্ট ফি প্রদানের জন্য অর্থ চাওয়া এবং তারপর প্রার্থীদের একটি নির্দিষ্ট পরিমাণ অর্থ স্থানান্তর করতে বলা, অথবা লটারি প্রোগ্রামে অংশগ্রহণ করতে বলা... তারপর তারা অদৃশ্য হয়ে যায় অথবা আরও অর্থ চাওয়া চালিয়ে যায়।
এছাড়াও, অনেক স্ক্যামার তাদের "শিকার"-এর কাছে যাওয়ার জন্য বৃহৎ ব্যবসার ছদ্মবেশ ধারণ করে। তারা ইমেল কন্টেন্ট এবং ওয়েবসাইটগুলিকে সুন্দর ডোমেইন নাম দিয়ে ব্যবহার করে, যার ফলে প্রার্থীদের আসল এবং নকলের মধ্যে পার্থক্য করা কঠিন হয়ে পড়ে। বাস্তবসম্মত এবং সহজ টেক্সট এবং ছবি তৈরি করতে সাহায্য করে এমন AI অ্যাপ্লিকেশনের সাম্প্রতিক বিকাশও নিয়োগ জালিয়াতির ক্ষেত্রে একটি বড় হুমকি।
যখন কেউ আবেদন করার জন্য নিবন্ধন করে, তখন ছদ্মবেশী প্রার্থীকে ফেসবুক, জালো, টেলিগ্রাম, হোয়াটসঅ্যাপ, ওয়ার্কপ্লেস চ্যাট, লোটাস চ্যাটের মতো প্ল্যাটফর্মগুলিতে গ্রুপগুলিতে যোগদানের জন্য আমন্ত্রণ জানাবে... এবং তারপর তাদের দক্ষতা পরীক্ষা এবং মূল্যায়নের নামে অর্থ জমা করার কাজ সম্পাদন করতে পরিচালিত করবে। অনেক ভুক্তভোগী কয়েক লক্ষ ডং, কয়েক মিলিয়ন, এমনকি দশ বা কয়েক লক্ষ ডং হারিয়েছেন।
"ফাঁদে পড়া" এড়াতে চাকরি খোঁজার সময় কর্মীদের অত্যন্ত সতর্ক থাকতে হবে।
নিয়োগ জালিয়াতি এড়াতে সতর্ক থাকুন
ভুল বোঝাবুঝির কারণে কেবল শ্রমিকরাই সংগ্রাম করছেন না, বরং ব্যাংক এবং ব্যবসা প্রতিষ্ঠানগুলিও মাথাব্যথার শিকার হচ্ছে, যার ফলে খ্যাতি এবং মানসম্পন্ন প্রার্থীরা ক্ষতিগ্রস্থ হচ্ছেন।
অতএব, বিশেষজ্ঞ এবং ব্যবসা প্রতিষ্ঠানগুলি সুপারিশ করে যে কর্মীদের চাকরি খোঁজার এবং আবেদন করার সময় অত্যন্ত সতর্ক থাকতে হবে এবং "অর্থ এবং স্বাস্থ্য উভয়ই হারানোর" পরিস্থিতিতে না পড়ার জন্য নিম্নলিখিত প্রতিরোধমূলক ব্যবস্থা গ্রহণ করতে হবে:
– শুধুমাত্র নিয়োগ ইউনিট কর্তৃক প্রকাশিত অফিসিয়াল নিয়োগ ওয়েবসাইট বা লিঙ্কটি অ্যাক্সেস করুন।
– অপরিচিতদের দ্বারা প্রাপ্ত বা প্রবর্তিত লিঙ্ক, ফাইল, বা সোশ্যাল নেটওয়ার্কিং সাইটগুলিতে একেবারেই অ্যাক্সেস করবেন না।
– নিয়োগ প্রক্রিয়া চলাকালীন কোনও অর্থ স্থানান্তর করবেন না বা কোনও ফি প্রদান করবেন না।
– পরিচয়পত্রের স্ক্যান করা বা আসল কপি প্রদান করবেন না, ব্যাংক অ্যাকাউন্টের তথ্য, পাসওয়ার্ড, পেমেন্ট কার্ড বা ফোনে পাঠানো OTP কোড প্রদান করবেন না।
– সন্দেহের লক্ষণ লক্ষ্য করলে, কর্মীদের উচিত কোম্পানির কাছে সাক্ষাৎকারের অ্যাপয়েন্টমেন্টের ঠিকানা জিজ্ঞাসা করা, অফিসিয়াল ওয়েবসাইট থেকে সরাসরি নিয়োগকর্তার সাথে যোগাযোগ করা।
– অ্যান্টি-ভাইরাস সফটওয়্যার দিয়ে ব্যক্তিগত ডিভাইসগুলিকে সক্রিয়ভাবে সুরক্ষিত করুন এবং রিপোর্ট করতে এবং সহায়তা পেতে চাকরির পোস্টিং ওয়েবসাইটে যোগাযোগ করুন।
শুভেচ্ছান্তে!
[বিজ্ঞাপন_২]
সূত্র: https://benhvienthucuc.vn/canh-giac-voi-loat-chieu-tro-lua-dao-tuyen-dung-truc-tuyen/
মন্তব্য (0)