অফিসিয়াল: শিক্ষকদের বেতন বেতন স্কেলের শীর্ষে।

টিপিও - খসড়া আইনে বলা হয়েছে যে শিক্ষকদের বেতন প্রশাসনিক বেতন স্কেলে সর্বোচ্চ স্থান পাবে। সরকার বাস্তবায়ন নির্দেশিকাগুলিতে শিক্ষকদের বেতন এবং ভাতা বিস্তারিতভাবে উল্লেখ করবে।

অতিরিক্ত শিক্ষাদান এবং শেখার উপর কোন নিষেধাজ্ঞা নেই

১৬ জুন সকালে, জাতীয় পরিষদ শিক্ষক সংক্রান্ত আইনটি পাসের পক্ষে ভোট দেয়, যেখানে উপস্থিত জাতীয় পরিষদের ৪৬০/৪৫১ (৯৪.৩৫%) সদস্য পক্ষে ভোট দেন। আইনটিতে ৯টি অধ্যায় এবং ৪২টি ধারা রয়েছে, যা ১ জানুয়ারী, ২০২৬ থেকে কার্যকর হবে।

সংস্কৃতি ও সামাজিক বিষয়ক কমিটির চেয়ারম্যান নগুয়েন ডাক ভিন। ছবি: নহু ওয়াই।

খসড়া আইনের সংশোধন ব্যাখ্যা এবং গ্রহণের প্রতিবেদনে, সংস্কৃতি ও সমাজ কমিটির চেয়ারম্যান নগুয়েন ডাক ভিনহ জানান যে, যেসব বিষয় করা সম্ভব নয়, সে সম্পর্কে "অতিরিক্ত শিক্ষাদান" ধারণাটি যুক্ত করার পরামর্শ দেওয়া হয়েছে; স্কুলে শিক্ষাদান এবং শেখার মান উন্নত করার জন্য অতিরিক্ত শিক্ষাদান এবং শেখার ব্যবস্থাপনার উপর বিধিমালা তৈরি করা; অতিরিক্ত শিক্ষাদান এবং শেখার উপর বিধিমালা তৈরির জন্য সরকারকে দায়িত্ব দেওয়া এবং শিক্ষকদের আইনের বিপরীতে অতিরিক্ত শিক্ষাদান থেকে নিষিদ্ধ করা; শিক্ষকরা সরাসরি শিক্ষাদানকারী শিক্ষার্থীদের অতিরিক্ত শিক্ষাদান থেকে নিষিদ্ধ করার প্রস্তাব করা হয়েছে।

জাতীয় পরিষদের স্থায়ী কমিটি বিশ্বাস করে যে অতিরিক্ত শিক্ষাদান এবং শেখার বিষয়বস্তু বিশেষভাবে ব্যাখ্যা করা হয়েছে। অতিরিক্ত শিক্ষাদান এবং শেখার ব্যবস্থাপনা শিক্ষা আইনের আওতাধীন এবং বাস্তবায়ন নির্দেশিকা নথিতে বিশেষভাবে নিয়ন্ত্রিত হবে।

"খসড়া আইনটি অতিরিক্ত পাঠদান এবং শেখা নিষিদ্ধ করে না, এটি কেবল শর্ত দেয় যে শিক্ষকরা অতিরিক্ত পাঠদান এবং শেখার এবং অতিরিক্ত শিক্ষাদান এবং শেখার কার্যক্রম থেকে মুনাফা অর্জনের বিস্তৃত পরিস্থিতি সীমিত এবং কাটিয়ে উঠতে শিক্ষার্থীদের কোনওভাবেই অতিরিক্ত ক্লাসে অংশগ্রহণ করতে বাধ্য করতে পারবেন না," মিঃ ভিন বলেন।

বর্তমানে, শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয় অতিরিক্ত শিক্ষাদান এবং শেখার নিয়ন্ত্রণকারী একটি নথি জারি করেছে, যেখানে স্পষ্টভাবে বলা হয়েছে যে শিক্ষকরা সরাসরি যেসব শিক্ষার্থীদের পড়াচ্ছেন তাদের অতিরিক্ত পাঠদান নিষিদ্ধ।

শ্রম আইন অনুসারে বেসরকারি শিক্ষকদের বেতন

বেতন ও ভাতা নীতিমালা সম্পর্কে, প্রশাসনিক কর্মজীবন বেতন স্কেল ব্যবস্থায় শিক্ষকদের বেতন সর্বোচ্চ স্থান অধিকার করে এমন নিয়ন্ত্রণ সম্পর্কে উদ্বেগ রয়েছে; শিক্ষকদের জন্য একটি পৃথক বেতন তালিকা তৈরির নিয়মাবলী দিয়ে এটি প্রতিস্থাপন করার সুপারিশ করা হয়েছে; শিক্ষকদের জন্য শুরুর বেতন স্পষ্টভাবে নির্দিষ্ট করুন; আর্থিক সম্পদের ক্ষেত্রে সম্ভাব্যতা নিশ্চিত করার জন্য স্বায়ত্তশাসিত শিক্ষা প্রতিষ্ঠানগুলিতে প্রযোজ্য শিক্ষকদের বেতন সংক্রান্ত নিয়মাবলী পর্যালোচনা করুন।

প্রতিনিধিরা খসড়া আইনটি পাস করেন। ছবি: নু ওয়াই।

মিঃ ভিনের মতে, সরকারি শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের শিক্ষকরা হলেন সরকারি কর্মচারী; তাই, শিক্ষকদের বেতন সাধারণত সরকারি কর্মচারীদের ক্ষেত্রে প্রযোজ্য প্রশাসনিক কর্মজীবনের বেতন স্কেল অনুসারে বাস্তবায়িত হয়।

খসড়া আইনে বলা হয়েছে যে শিক্ষকদের বেতন প্রশাসনিক বেতন স্কেলে সর্বোচ্চ স্থান পাবে যাতে দলের নীতি প্রাতিষ্ঠানিক রূপ পায়। শিক্ষকদের বেতন ও ভাতা সম্পর্কিত বিস্তারিত নিয়মাবলী, যার মধ্যে রয়েছে সহগ, প্রারম্ভিক বেতন, স্বায়ত্তশাসিত শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের শিক্ষকদের বেতন র‍্যাঙ্কিং প্রক্রিয়া... সরকার বাস্তবায়ন নির্দেশিকা নথিতে বিস্তারিতভাবে উল্লেখ করবে।

শিক্ষকদের বেতন সংক্রান্ত বিধিমালা সংশোধনেরও পরামর্শ রয়েছে, যাতে সরকারি ও বেসরকারি ক্ষেত্রের শিক্ষকদের মধ্যে ন্যায্যতা নিশ্চিত করা যায়। সংস্কৃতি ও সমাজ কমিটির চেয়ারম্যান নগুয়েন ডাক ভিন বলেন যে ৮ম অধিবেশনে জাতীয় পরিষদে পেশ করা খসড়া আইনে বেসরকারি শিক্ষকদের জন্য প্রযোজ্য বেতন নীতিমালার বিধিমালা রয়েছে, যাতে নিশ্চিত করা যায় যে বেতন একই প্রশিক্ষণ স্তর এবং পদবিধারী সরকারি শিক্ষকদের চেয়ে কম নয়।

তবে, অনেক প্রতিনিধি বলেছেন যে এই নিয়ন্ত্রণ অযৌক্তিক, বেসরকারি শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের স্বেচ্ছাসেবা এবং স্বায়ত্তশাসনের নীতি লঙ্ঘন করে এবং এর ফলে টিউশন ফি এবং অন্যান্য সারচার্জ বৃদ্ধি পেতে পারে, যা শিক্ষার সামাজিকীকরণের নীতিকে প্রভাবিত করে।

প্রতিনিধিদের মতামত অন্তর্ভুক্ত করে, খসড়া আইনটি এমনভাবে সংশোধন করা হয়েছে যাতে বেসরকারি শিক্ষা প্রতিষ্ঠানে শিক্ষকদের বেতন শ্রম আইনের বিধান অনুসারে বাস্তবায়িত হয়।

শিক্ষকদের পদবি এবং পেশাগত কার্যকলাপের সুযোগ নিয়ে শিক্ষার্থীদের শরীর, স্বাস্থ্য, জীবন, মর্যাদা এবং সম্মান লঙ্ঘনকারী কাজ করা থেকে বিরত থাকা এবং নেতিবাচক তথ্য এবং ছবি পোস্ট করা থেকে শিক্ষকদের নিষিদ্ধ করার বিষয়ে, খসড়া আইনে বলা হয়েছে যে শিক্ষকদের তাদের গুণাবলী, খ্যাতি, সম্মান, নীতিশাস্ত্র বজায় রাখা এবং সামাজিক সম্পর্কের ক্ষেত্রে তাদের পেশাগত কার্যকলাপ এবং আচরণে অনুকরণীয় হওয়া বাধ্যবাধকতা রয়েছে; শিক্ষার্থীদের অধিকার এবং বৈধ স্বার্থ রক্ষা করতে হবে ইত্যাদি। বাস্তবায়ন নির্দেশিকা এবং শিক্ষকদের জন্য আচরণবিধিতে বিস্তারিত বিষয়বস্তু নির্দিষ্ট করা হয়েছে।

লুয়ান ডাং

সূত্র: https://tienphong.vn/chinh-thuc-luong-nha-giao-xep-cao-nhat-trong-thang-bac-luong-post1751517.tpo