সরকারি সম্পদ ব্যবস্থাপনায় দুর্নীতি ও নেতিবাচকতা প্রতিরোধ ও মোকাবেলার জন্য কর্মসূচী

সরকার সবেমাত্র ১৯৩/এনকিউ-সিপি রেজোলিউশন জারি করেছে, যার মাধ্যমে ৮ অক্টোবর, ২০২৪ তারিখের পলিটব্যুরোর ক্ষমতা নিয়ন্ত্রণ, দুর্নীতি প্রতিরোধ এবং জনসাধারণের অর্থ ও সম্পদের ব্যবস্থাপনা ও ব্যবহারে নেতিবাচকতা (প্রোগ্রাম) সম্পর্কিত প্রবিধান নং ১৮৯-কিউডি/টিডব্লিউ বাস্তবায়নের জন্য অ্যাকশন প্রোগ্রাম ঘোষণা করা হয়েছে।

সরকারি অর্থ ও সম্পদের ব্যবস্থাপনা ও ব্যবহারে নেতিবাচক ঝুঁকি ও দুর্নীতি প্রতিরোধ ও সীমিত করা।

এই কর্মসূচির উদ্দেশ্য হল রাষ্ট্রীয় ক্ষমতার বাস্তবায়ন নিয়ন্ত্রণ, রাষ্ট্রীয় ব্যবস্থাপনার কার্যকারিতা জোরদার ও উন্নত করার জন্য, সরকারি অর্থ ও সম্পদের ব্যবস্থাপনা ও ব্যবহারে নেতিবাচকতা ও দুর্নীতির ঝুঁকি প্রতিরোধ ও সীমিত করার জন্য মন্ত্রণালয় ও শাখার কার্যাবলী ও কার্যাবলী অনুসারে ক্ষমতা নিয়ন্ত্রণ, দুর্নীতি ও নেতিবাচকতা প্রতিরোধ ও মোকাবেলা সম্পর্কিত পলিটব্যুরোর ৮ অক্টোবর, ২০২৪ তারিখের প্রবিধান নং ১৮৯-কিউডি/টিডব্লিউ-তে অর্পিত বিষয়বস্তু এবং কার্যাবলীর পূর্ণ ও কার্যকর বাস্তবায়নকে পুঙ্খানুপুঙ্খভাবে উপলব্ধি করা এবং সংগঠিত করা।

এই কর্মসূচিতে বর্ণিত কাজ এবং সমাধানগুলির মধ্যে একটি হল ক্ষমতা নিয়ন্ত্রণ, সরকারি অর্থ ও সম্পদের ব্যবস্থাপনা ও ব্যবহারে দুর্নীতি ও নেতিবাচকতা প্রতিরোধ ও মোকাবেলার নীতি, বিষয়বস্তু, পদ্ধতি এবং দায়িত্বগুলিকে পুঙ্খানুপুঙ্খভাবে উপলব্ধি করা এবং প্রচার করা; প্রবিধান নং 189-QD/TW এবং প্রাসঙ্গিক দলীয় বিধিবিধান এবং রাষ্ট্রীয় আইন অনুসারে কাজ এবং ক্ষমতা সম্পাদনের সময় পদ ও ক্ষমতার অপব্যবহার এবং অপব্যবহার, সরকারি অর্থ ও সম্পদের ব্যবস্থাপনা ও ব্যবহারে ক্ষমতা, দুর্নীতি এবং নেতিবাচকতার অপব্যবহার।

সরকারি অর্থ ও সম্পদের ব্যবস্থাপনা ও ব্যবহারে ক্ষমতা নিয়ন্ত্রণ, দুর্নীতি ও নেতিবাচকতা প্রতিরোধ ও মোকাবেলার জন্য সংস্থা, সংগঠনের প্রধান, যৌথ নেতৃত্বের সদস্য এবং নেতৃত্ব, নির্দেশনা, ব্যবস্থাপনা এবং পরিচালনায় অনুমোদিত ব্যক্তিদের সচেতনতা এবং দায়িত্ব বৃদ্ধি করা।

সরকারি সম্পদ ব্যবস্থাপনার জন্য নিখুঁত প্রক্রিয়া এবং নীতিমালার উপর মনোযোগ দিন

সরকারি অর্থায়ন ও সম্পদের ব্যবস্থাপনা ও ব্যবহার সম্পর্কিত আইনি বিধিবিধানের কঠোর বাস্তবায়নের ব্যবস্থা, নীতি, আইন তৈরি ও নিখুঁত করার উপর মনোনিবেশ করা; সরকারি অর্থায়ন ও সম্পদের ব্যবস্থাপনা ও ব্যবহারে কার্যকরী বিধিবিধান, প্রবিধান, পেশাদার প্রক্রিয়া, নৈতিক মান এবং আচরণবিধি পর্যালোচনা, সংশোধন এবং পরিপূরক করা।

বিশেষ করে, সরকারি অর্থ ও সম্পদের ব্যবস্থাপনা ও ব্যবহার সম্পর্কিত আইনি নথি পর্যালোচনা, সংশোধন, পরিপূরক এবং প্রচার করা, নিয়ন্ত্রণ নং 189-QD/TW এবং পার্টির প্রাসঙ্গিক বিধিগুলির সাথে কঠোরভাবে সম্মতি, সমন্বয় এবং সামঞ্জস্য নিশ্চিত করা, শোষণ, পদের অপব্যবহার, ক্ষমতার অপব্যবহার, ক্ষমতার অপব্যবহার, দুর্নীতি এবং নেতিবাচকতার জন্য ফাঁক না রেখে।

১৮৯-কিউডি/টিডব্লিউ, পার্টির নীতি ও প্রবিধান এবং প্রাসঙ্গিক আইনের কঠোর, সমকালীন এবং একীভূত সম্মতি নিশ্চিত করার জন্য, সরকারি অর্থায়ন, সম্পদ এবং অন্যান্য সম্পর্কিত কার্যক্রম পরিচালনা ও ব্যবহারের ক্ষেত্রে সংস্থা, সংস্থা এবং যোগ্য ব্যক্তিদের সংগঠন, পরিচালনা, কাজ এবং ক্ষমতা সম্পর্কিত আইনি বিধিগুলির কার্যকারিতা বিকাশ, প্রচার এবং উন্নত করা চালিয়ে যান।

সংস্থাটি সরকারি অর্থ ও সম্পদের ব্যবস্থাপনা ও ব্যবহার সম্পর্কিত আইনি বিধিমালা কঠোরভাবে বাস্তবায়ন করে। সমস্ত ক্ষমতা কঠোরভাবে প্রক্রিয়া দ্বারা নিয়ন্ত্রিত এবং পর্যবেক্ষণ করা হয় এবং দায়িত্ব দ্বারা আবদ্ধ। কর্তৃপক্ষ যত উচ্চতর, দায়িত্ব তত বেশি।

অনুমোদিত ব্যক্তিদের কর্তব্য পালন এবং ক্ষমতা কঠোরভাবে নিয়ন্ত্রণ করুন।

এছাড়াও, এই কর্মসূচিতে মন্ত্রণালয়, শাখা, সংস্থা, সংস্থা, স্থানীয় কর্তৃপক্ষ এবং সরকারি অর্থ ও সম্পদের ব্যবস্থাপনা ও ব্যবহারের ক্ষেত্রে যোগ্য ব্যক্তিদের কার্য ও ক্ষমতা বাস্তবায়ন কঠোরভাবে নিয়ন্ত্রণের সমাধানও নির্ধারণ করা হয়েছে।

যেখানে, সংগঠনটি দলীয় বিধিবিধান এবং রাষ্ট্রের আইন অনুসারে সরকারি অর্থ ও সম্পদ পরিচালনা ও ব্যবহারের ক্ষেত্রে সংস্থা ও সংস্থাগুলির কাজ, ক্ষমতা এবং কার্যক্রম সঠিকভাবে এবং সম্পূর্ণরূপে সম্পাদন করে।

নেতাদের দৃষ্টান্তমূলক দায়িত্ব এবং সম্মিলিত নেতৃত্ব, প্রচার, স্বচ্ছতা, জবাবদিহিতা এবং নিয়মিত আত্ম-সমালোচনা ও সমালোচনা বাস্তবায়ন জোরদার করুন।

কার্য ও ক্ষমতা সম্পাদনের পরিদর্শন, তত্ত্বাবধান এবং পরীক্ষার কার্যকারিতা উন্নত করা; দলের নীতি ও বিধি, রাষ্ট্রের আইন, কর্মবিধি, প্রবিধান, পেশাদার প্রক্রিয়া, নৈতিক মান এবং আচরণবিধি মেনে চলা, যার মধ্যে বিষয় ও খাত অনুসারে অভ্যন্তরীণ পরিদর্শন, তত্ত্বাবধান এবং পরীক্ষা জোরদার করা অন্তর্ভুক্ত। অভ্যন্তরীণ লঙ্ঘন প্রতিরোধ, সনাক্তকরণ এবং পরিচালনা করার জন্য স্ব-পরিদর্শন এবং স্ব-মূল্যায়ন জোরদার করা; সরকারি অর্থ ও সম্পদের ব্যবস্থাপনা এবং ব্যবহারে সঞ্চয় এবং দক্ষতা নিশ্চিত করা।

রাষ্ট্রীয় সংস্থা, ইউনিট, সংগঠন এবং উদ্যোগে যথাযথ যোগ্যতা, দক্ষতা এবং দক্ষতা, এবং মিতব্যয়ীতা, সততা, নিরপেক্ষতা এবং জনগণের সেবা করার মনোভাব সহ ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী, সরকারি কর্মচারী এবং কর্মীদের সাংগঠনিক যন্ত্রপাতি এবং কর্মীদের তৈরি এবং নিখুঁত করা।

ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী, সরকারি কর্মচারী এবং অনুমোদিত ব্যক্তি এবং সরকারি অর্থ ও সম্পদের বরাদ্দ, ব্যবস্থাপনা এবং ব্যবহারে পরামর্শ ও প্রস্তাব দেওয়ার জন্য নিযুক্ত ব্যক্তিদের জন্য নিয়মিতভাবে কর্মস্থল পরিবর্তন, সংগঠিতকরণ এবং পরিবর্তন করা, দুর্নীতি ও নেতিবাচকতার ঝুঁকি প্রতিরোধ এবং হ্রাস করার জন্য কঠোরতা, গণতন্ত্র, বস্তুনিষ্ঠতা, প্রচার, স্বচ্ছতা এবং ন্যায্যতা নিশ্চিত করা, একই সাথে বিভিন্ন কর্মক্ষেত্রে প্রশিক্ষণ, লালন, পেশাদার যোগ্যতা, দক্ষতা উন্নত করা এবং ব্যবহারিক অভিজ্ঞতা অর্জনের জন্য পরিস্থিতি তৈরি করা।

যারা লঙ্ঘন, পদ ও ক্ষমতার অপব্যবহার, ক্ষমতার অপব্যবহার, দুর্নীতি, এবং সরকারি অর্থ ও সম্পদের ব্যবস্থাপনা ও ব্যবহারে নেতিবাচকতা সনাক্ত করে, প্রতিফলিত করে, প্রতিবেদন করে, নিন্দা করে, অবহিত করে এবং তথ্য প্রদান করে তাদের সময়মত সুরক্ষা প্রদান করুন; প্রতিফলন, আবেদন, অভিযোগ এবং নিন্দার সুযোগ নিয়ে সংস্থা, সংস্থা এবং ব্যক্তিদের সুনামকে অপমান, বিকৃত এবং অপমান করার ঘটনাগুলি কঠোরভাবে পরিচালনা করুন; এবং ক্ষমতা নিয়ন্ত্রণ, লঙ্ঘন, দুর্নীতি এবং নেতিবাচকতা প্রতিরোধের জন্য অন্যান্য ব্যবস্থা গ্রহণ করুন।

সূত্র: https://hanoimoi.vn/chuong-trinh-hanh-dong-phong-chong-tham-nhung-tieu-cuc-trong-quan-ly-tai-san-cong-707474.html