প্রথম বেতন র‌্যাঙ্কিংয়ে শিক্ষকদের ১ স্তর বৃদ্ধির প্রস্তাব

তান বিন জেলার দং দা প্রাথমিক বিদ্যালয়ে একটি উন্মুক্ত শ্রেণী (অভিভাবকদের তাদের সন্তানদের সাথে পড়াশোনা করার জন্য আমন্ত্রণ জানানো হচ্ছে) - ছবি: এইচ.এইচজি

শিক্ষক সংক্রান্ত সর্বশেষ খসড়া আইনে, শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয় (খসড়া তৈরিকারী সংস্থা) শিক্ষক কর্মীদের গঠন ও উন্নয়নের জন্য ১০টি রাষ্ট্রীয় নীতিমালা তৈরি করেছে, যার মধ্যে রয়েছে অনেক প্রণোদনা।

এটি সরকারি শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের শিক্ষকদের বেতন এবং সুযোগ-সুবিধা সম্পর্কিত অনেক নতুন নীতি প্রস্তাব করে।

শিক্ষক বেতন স্কেল অনুসারে মূল বেতন প্রশাসনিক কর্মজীবন বেতন স্কেল ব্যবস্থায় সর্বোচ্চ স্থান অধিকার করে। পেশাগত প্রণোদনা এবং অন্যান্য ভাতা কাজের প্রকৃতি, অঞ্চল এবং আইনের বিধানের উপর নির্ভর করে।

উল্লেখযোগ্যভাবে, যেসব শিক্ষক নিয়োগপ্রাপ্ত হন এবং প্রশাসনিক ক্যারিয়ার বেতন স্কেল ব্যবস্থায় তাদের বেতন এক স্তর বৃদ্ধি পায়।

৩৮তম অধিবেশনে জাতীয় পরিষদের স্থায়ী কমিটির কাছে জমা দেওয়া গ্রহণযোগ্যতা এবং ব্যাখ্যা সম্পর্কিত সরকারের প্রতিবেদনে, আইনটি পাস হওয়ার পর এর বাস্তবায়ন নিশ্চিত করার জন্য নীতিগত প্রভাব, প্রত্যাশিত সম্পদ এবং শর্তাবলীর মূল্যায়নও যুক্ত করা হয়েছে।

যদি প্রশাসনিক কর্মজীবন বেতন স্কেল ব্যবস্থায় ১ স্তর বেতন বৃদ্ধির নীতি বাস্তবায়িত হয়, তাহলে রাজ্য বাজেটে এই সারণীতে দেখানো পরিমাণের পরিপূরক প্রয়োজন - স্ক্রিনশট

এই প্রতিবেদনে প্রশাসনিক কর্মজীবন বেতন স্কেল ব্যবস্থায় প্রথমবারের মতো নিয়োগপ্রাপ্ত এবং নিয়োগপ্রাপ্ত শিক্ষকদের ১টি বেতন স্তর বৃদ্ধির নিয়মাবলী মূল্যায়ন করা হয়েছে।

স্থানীয় প্রতিবেদন অনুসারে, ২০২৪ সালের মে পর্যন্ত, ২০২৩-২০২৪ শিক্ষাবর্ষে নিয়োগপ্রাপ্ত শিক্ষকের সংখ্যা ১৯,৪৭৪ জন।

যার মধ্যে ৫,৫৯২ জন প্রাক-বিদ্যালয়ে, ৭,৭৩৭ জন প্রাথমিক বিদ্যালয়ে, ৪,৬০৯ জন মাধ্যমিক বিদ্যালয়ে এবং ১,৫৩৬ জন উচ্চ বিদ্যালয়ে পড়ে।

যদি প্রশাসনিক কর্মজীবন বেতন স্কেল ব্যবস্থায় ১ স্তর বেতন বৃদ্ধির নীতি বাস্তবায়িত হয়, তাহলে শিক্ষকদের বেতন প্রদানের জন্য রাজ্য বাজেটে প্রতি মাসে প্রায় ২২ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং যোগ করতে হবে, যার অর্থ বাজেটে বার্ষিক ২৬৪ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং যোগ করতে হবে।

এছাড়াও, খসড়া আইনে আরও প্রস্তাব করা হয়েছে যে, প্রাক-বিদ্যালয়ের শিক্ষক; জাতিগত সংখ্যালঘু এলাকা, পার্বত্য এলাকা, উপকূলীয় এলাকা এবং দ্বীপপুঞ্জের মতো বিশেষভাবে কঠিন এলাকায় কর্মরত শিক্ষক; বিশেষায়িত স্কুল এবং অন্যান্য বিশেষায়িত স্কুলের শিক্ষক; অন্তর্ভুক্তিমূলক শিক্ষা বাস্তবায়নকারী শিক্ষক; জাতিগত সংখ্যালঘু শিক্ষক এবং কিছু নির্দিষ্ট পেশার শিক্ষকদের বেতন ও ভাতার ক্ষেত্রে অন্যান্য শিক্ষকের তুলনায় অগ্রাধিকার দেওয়া হবে।

বেসরকারি শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের শিক্ষকদের বেতন এবং বেতন নীতি শিক্ষা প্রতিষ্ঠানগুলি দ্বারা নির্ধারিত হয়, নিশ্চিত করে যে তারা উপরে বর্ণিত বেতন এবং বেতন নীতির চেয়ে কম নয়, যদি না অন্যথায় সম্মত হয়।

সরকারি প্রতিবেদনে বলা হয়েছে যে শিক্ষকদের বেতন প্রদানের জন্য অতিরিক্ত খরচ হবে প্রায় ১,০৬৮ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/মাস, যার অর্থ বাজেটে বার্ষিক ১২,৮১৬ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং যোগ করতে হবে।

সূত্র: https://tuoitre.vn/de-xuat-giao-vien-duoc-tang-1-bac-khi-xep-luong-lan-dau-20241011104053951.htm