শ্রমের 'প্রতিবন্ধকতা' ভেদ করার জন্য জট খুলে ফেলা - পর্ব ১: লাল চোখের মানুষদের খোঁজা

হাই ফং তার শিল্প পার্ক এবং অর্থনৈতিক অঞ্চল সম্প্রসারণ করছে। তবে, এই অঞ্চলে শ্রম সরবরাহ একটি কঠিন সমস্যা যার সমাধান করা প্রয়োজন। হাই ফং ইলেকট্রনিক নিউজপেপার 'উন্নতি লাভের জন্য শ্রম বাধামুক্তকরণ' শীর্ষক একটি ধারাবাহিক নিবন্ধ উপস্থাপন করেছে।

নতুন শিল্প পার্কগুলির একটি সিরিজ প্রতিষ্ঠিত হয়েছে। ছবিতে: কিয়েন থুই কমিউনের তান ত্রাও শিল্প পার্কের দৃষ্টিকোণ।

নিয়োগের ব্যাপক চাহিদা

হাই ডুয়ং প্রদেশের হাই ফং শহরের সাথে একীভূতকরণ আঞ্চলিক প্রশাসনিক-অর্থনৈতিক পরিকল্পনার একটি গুরুত্বপূর্ণ ঘটনা।

শহরের প্রতিবেদন অনুসারে, ২০২৫ সালের প্রথম ৯ মাসে, এই অঞ্চলে মোট বিনিয়োগ মূলধন ২২৫,০০০ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং-এরও বেশি পৌঁছেছে, যার মধ্যে রাজ্য মূলধন (DDI) ছিল ৩৩,৮৬৯ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং-এরও বেশি, অ-রাষ্ট্রীয় মূলধন ছিল ৯৭,৮৭১ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং-এরও বেশি, বিদেশী প্রত্যক্ষ বিনিয়োগ (FDI) ছিল ৯৫,৪৩৬ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং-এরও বেশি। উল্লেখযোগ্যভাবে, নতুন প্রতিষ্ঠিত উদ্যোগের সংখ্যা ৩৬.৪% বৃদ্ধি পেয়েছে এবং নিবন্ধিত মূলধন একই সময়ের তুলনায় ২.৮ গুণ বেশি।

হাই ফং অর্থনৈতিক অঞ্চল ব্যবস্থাপনা বোর্ড পূর্বাভাস দিয়েছে যে এফডিআই এবং ডিডিআই মূলধন বৃদ্ধির জন্য এখনও অনেক জায়গা রয়েছে। ২০২৪ সালের শেষের দিক থেকে, শহরটি ৩,২০২ হেক্টর আয়তনের আরও ১২টি শিল্প পার্ক প্রতিষ্ঠা করেছে।

যার মধ্যে পূর্বের 9টি শিল্প পার্কের মধ্যে রয়েছে: ট্রাং ডু 3 যার আয়তন 687 হেক্টর, ভিন কুয়াং 350 হেক্টর, থুই নুগুয়েন ফেজ 1 এর আয়তন 247.8 হেক্টর, এনগু ফুক 238.6 হেক্টর, নোমুরা - ট্রাং হাই ফং ফেজ 2 80 হেক্টর এলাকা। 227.7 হেক্টর; ট্রান ডুওং - হোয়া বিন 207.9 হেক্টর, ন্যাম ট্রাং ক্যাট 200.3 হেক্টর এবং 186.4 হেক্টর এলাকা নিয়ে তিয়েন ল্যাং বিমানবন্দর শিল্প পার্ক (এরিয়া বি)। পশ্চিমের 3টি শিল্প পার্কের মধ্যে রয়েছে: Hoang Dieu 245 হেক্টর; 234.6 হেক্টর এলাকা সহ কিম থান 2 ফেজ 1; বিন গিয়াং 147.9 হেক্টর।

এখন পর্যন্ত, হাই ফং-এর ৪৩টি শিল্প উদ্যান রয়েছে যার মোট আয়তন ১২,১০০ হেক্টরেরও বেশি। যার মধ্যে ২৩টি শিল্প উদ্যান পূর্ব হাই ফং-এ এবং ২০টি শিল্প উদ্যান পশ্চিম হাই ফং-এ অবস্থিত। এর পাশাপাশি, দুটি বৃহৎ অর্থনৈতিক অঞ্চল: দিন ভু - ক্যাট হাই এবং হাই ফং-এর দক্ষিণ উপকূল নির্মাণ শুরু হয়েছে।

শিল্প উদ্যান এবং অর্থনৈতিক অঞ্চলগুলি হাই ফং-এ দেশী-বিদেশী কর্পোরেশন এবং উদ্যোগের বিনিয়োগের "তরঙ্গ" স্বাগত জানাতে শহরের জন্য একটি বিশাল স্থান তৈরি করে। শিল্প উদ্যান এবং অর্থনৈতিক অঞ্চলগুলির দ্রুত সম্প্রসারণ এবং বিকাশের অর্থ হল হাই ফং উত্তরের সবচেয়ে প্রাণবন্ত শ্রমবাজারে পরিণত হবে, যখন হাজার হাজার উদ্যোগ বিনিয়োগ এবং উৎপাদন করতে আসবে।

শহরে সম্পূর্ণ প্রযুক্তিগত অবকাঠামো সম্পন্ন ২৫টি শিল্প পার্ক এবং ১টি অর্থনৈতিক অঞ্চলের গড় দখলের হার প্রায় ৬২% বলে অনুমান করা হয়। উদ্যোগগুলিতে নিয়োগের চাহিদা অনেক বেশি। ২০২৫ সালের সেপ্টেম্বর পর্যন্ত, শহরের শিল্প পার্ক এবং অর্থনৈতিক অঞ্চলে প্রায় ৩৪৫,০০০ কর্মী রয়েছেন।

বছরের শুরু থেকে, শ্রমের ওঠানামার পাশাপাশি উৎপাদন সম্প্রসারণের প্রয়োজনীয়তার কারণে, ২৫টি শিল্প পার্কের ব্যবসা প্রতিষ্ঠান ৪২,০০০ এরও বেশি কর্মী নিয়োগ করেছে। পূর্বাভাস দেওয়া হয়েছে যে এখন থেকে বছরের শেষ পর্যন্ত, উৎপাদন চাহিদা মেটাতে এই পার্কগুলিতে আরও প্রায় ৩,০০০ কর্মী নিয়োগের প্রয়োজন হবে।

কিছু শিল্প পার্কে শ্রমিক নিয়োগের ব্যাপক চাহিদা রয়েছে, যেমন থুই নগুয়েন ওয়ার্ডে অবস্থিত ভিএসআইপি ইন্ডাস্ট্রিয়াল পার্ক। বছরের শুরু থেকে, এই শিল্প পার্কে ১০,১১০ জনেরও বেশি কর্মী নিয়োগ করা হয়েছে, এখনও ১,৫০০ জনেরও বেশি কর্মীর অভাব রয়েছে। ট্রাং ডু ইন্ডাস্ট্রিয়াল পার্কে ১০,৩৬৪ জন কর্মী নিয়োগ করা হয়েছে, এখনও ২৩০ জন কর্মীর অভাব রয়েছে। ফু থাই ইন্ডাস্ট্রিয়াল পার্কে ২,৪৯৫ জন কর্মী নিয়োগ করা হয়েছে, এখনও ৩০০ জনেরও বেশি কর্মীর অভাব রয়েছে...

শ্রমিকের অভাবে উৎপাদন স্থবির।

শ্রমিক সংকটের কারণে কিছু ব্যবসা প্রতিষ্ঠান উৎপাদন কমিয়ে দিতে বাধ্য হয়েছে অথবা সাময়িকভাবে উৎপাদন সম্প্রসারণ বন্ধ করে দিয়েছে। ছবিতে: দিনহ ভ্যাং কোম্পানি লিমিটেডের কর্মীরা।

শ্রমিকের ঘাটতি একটি বড় "বাধা" হয়ে উঠছে যার ফলে কিছু ব্যবসা উৎপাদন অগ্রগতি ধীর করতে বাধ্য হচ্ছে অথবা এমনকি সাময়িকভাবে উৎপাদন সম্প্রসারণ বন্ধ করতে বাধ্য হচ্ছে।

হাই ফং-এর শিল্প পার্ক এবং অর্থনৈতিক অঞ্চলগুলিতে মোট শ্রমিক ও শ্রমিকের এক-তৃতীয়াংশই বিদেশী কর্মী। কিছু উদ্যোগ ১০০% বিদেশী কর্মী নিয়োগ করছে, কিন্তু উৎপাদন বজায় রাখার চাহিদা মেটাতে এটি এখনও যথেষ্ট নয়। অনেক উদ্যোগ মাঝারি স্তরে কাজ করছে, আরও অর্ডার গ্রহণ করছে না এবং শ্রমিক ঘাটতির কারণে সাময়িকভাবে উৎপাদন সম্প্রসারণ বন্ধ করে দিচ্ছে।

দিন ভ্যাং কোম্পানি ইউনিয়নের (ডুওং কিন ওয়ার্ড) চেয়ারওম্যান মিসেস লুওং থি থান হাই বলেন যে ডুওং কিন ওয়ার্ড সুবিধার কোম্পানিতে বর্তমানে প্রায় ৩,১০০ জন কর্মী রয়েছে। যদিও এটি ক্রমাগত শূন্যপদ পোস্ট করে, তবুও কোম্পানিতে প্রায় ৬০০-৭০০ জন কর্মীর অভাব রয়েছে, তাই এটি উৎপাদন সম্প্রসারণ করতে এবং আরও অর্ডার নিতে পারে না।

ভিএসআইপি হাই ফং ইন্ডাস্ট্রিয়াল পার্কে অবস্থিত রেজিনা মিরাকল ইন্টারন্যাশনাল ভিয়েতনাম কোং লিমিটেডের ৫টি কারখানা এবং প্রায় ৩০,০০০ কর্মচারী রয়েছে। যদিও এটি তার উৎপাদন লাইন সম্প্রসারণ করেনি, তবুও কোম্পানিটি সর্বদা প্রতি মাসে প্রায় ১,০০০ কর্মচারীর ঘাটতিতে ভোগে।

কোম্পানির মানবসম্পদ বিভাগের উপ-প্রধান মিসেস ফাম থি মিন হাই অকপটে বলেন: "শিল্প পার্কগুলির সম্প্রসারণ অত্যন্ত প্রয়োজনীয়, কিন্তু শহরটি এখনও মানবসম্পদ সম্পর্কিত বিষয়টি বিবেচনা করেনি। আমাদের কোম্পানিতে বর্তমানে সর্বদা কর্মীর অভাব রয়েছে এবং আরও অর্ডার গ্রহণ করার সাহস হয় না।"

পশ্চিম হাই ফং এলাকাটিও শ্রমিক ঘাটতির মধ্যে রয়েছে। নিসেই ভিয়েতনাম টেকনোলজি কোং লিমিটেড (ফুক ডিয়েন ইন্ডাস্ট্রিয়াল পার্ক) প্রায়শই ১০০-২০০ জন কর্মীর ঘাটতিতে পড়ে, যদিও কোম্পানির নীতি হল প্রতিটি নতুন কর্মী নিয়োগের জন্য ৪ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং পুরষ্কার দেওয়া।

কোম্পানির ট্রেড ইউনিয়নের ভাইস প্রেসিডেন্ট মিসেস নগুয়েন থি থোই বলেন যে, সম্প্রসারিত ফুক ডিয়েন ইন্ডাস্ট্রিয়াল পার্কে ২,৫০০ বিলিয়ন ভিয়ানডে'রও বেশি বিনিয়োগের মাধ্যমে এন্টারপ্রাইজটি তার কারখানা সম্প্রসারণ করছে, যা ২০২৯ সালের প্রথম প্রান্তিকে চালু হবে বলে আশা করা হচ্ছে। তবে, "শ্রম সমস্যা" একটি বড় চ্যালেঞ্জ।

"স্থানীয় মানব সম্পদের অভাব রয়েছে। বেশিরভাগ কর্মী উত্তরাঞ্চলীয় পার্বত্য প্রদেশ থেকে আসেন। তাই, কোম্পানি কর্মীদের জন্য পেশাদার প্রশিক্ষণের আয়োজন করে, যার লক্ষ্য হল একটি স্থিতিশীল মানব সম্পদের উৎস তৈরি করা, যারা দীর্ঘ সময় ধরে কোম্পানির সাথে থাকবে," মিস থোই বলেন।

শ্রম সরবরাহের অ্যালার্ম

চাকরি মেলায় চাকরিপ্রার্থীদের উপস্থিতি খুবই কম।

২০২৫ সালের প্রথম ১০ মাসে, স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের কর্মসংস্থান পরিষেবা কেন্দ্র ৮২টি চাকরি মেলার আয়োজন করে যেখানে ১,২২০টি ব্যবসা অংশগ্রহণ করেছিল। এই ব্যবসাগুলিতে ২৮২,২০০ জন কর্মী নিয়োগের প্রয়োজন ছিল, যা ২০২৪ সালের একই সময়ের তুলনায় ১০৭,৫০০ জনেরও বেশি (১৬২% বৃদ্ধি)। প্রয়োজনীয় পদের ৯০% পদের জন্য শুধুমাত্র অদক্ষ কর্মীর প্রয়োজন ছিল, উচ্চ পেশাদার যোগ্যতার প্রয়োজন ছিল না। প্রচুর প্রচেষ্টা সত্ত্বেও, ট্রেডিং ফ্লোরের মাধ্যমে প্রাথমিক নির্বাচনে মাত্র ৩৪,০০০ জনেরও বেশি কর্মী অংশগ্রহণ করেছিলেন।

সিটি লেবার ফেডারেশনের মতে, উৎপাদন স্থিতিশীলভাবে পরিচালনার জন্য, শুধুমাত্র শিল্প পার্কগুলিতে ৩০,০০০ এরও বেশি লোক নিয়োগের প্রয়োজন অনুমান করা হয়েছে, যা মূলত নিম্নলিখিত শিল্প পার্কগুলিতে বৃহৎ আকারের উৎপাদন উদ্যোগে কেন্দ্রীভূত: ট্রাং ডু, আন ডুওং, ডিপ সি, ভিএসআইপি, নাম কাউ কিয়েন, ফুক দিয়েন, ফুক দিয়েন সম্প্রসারণ...

প্রথম হাই ফং সিটি পার্টি কংগ্রেসের ২০২৫-২০৩০ মেয়াদের প্রস্তাবে লক্ষ্য নির্ধারণ করা হয়েছে যে ২০৩০ সালের মধ্যে পুরো শহরে প্রায় ৮৭,০০০ উদ্যোগ থাকবে। প্রতি বছর প্রায় ৯,২০০ উদ্যোগ প্রতিষ্ঠিত হয়।

সিটি ইকোনমিক জোন ম্যানেজমেন্ট বোর্ড পূর্বাভাস দিয়েছে যে ২০৩০ সালের মধ্যে, শহরটিকে লজিস্টিক খাতে ৪,৬০,০০০ কর্মী সহ লক্ষ লক্ষ উচ্চ যোগ্য কর্মী যুক্ত করতে হবে; উচ্চ প্রযুক্তি শিল্প, স্বাস্থ্যসেবা এবং পর্যটনে ১২৭,৮০০ কর্মী যুক্ত করতে হবে...

উপরোক্ত শ্রম সরবরাহ পূরণের জন্য, ভবিষ্যতে প্রশিক্ষণ এবং মানব সম্পদ ব্যবহারের জন্য শহরটির মৌলিক এবং সমকালীন সমাধানের প্রয়োজন।

পাঠ ২: শহরের বাইরে কর্মীদের ধরে রাখার অসুবিধা

হাই ভ্যান - মিন গুয়েট

সূত্র: https://baohaiphong.vn/go-nut-that-lao-dong-de-but-pha-bai-1-do-mat-tim-nguoi-524949.html