৮ ডিসেম্বর সকালে, সরকার প্রশাসনিক সংস্থা, সংস্থা এবং জনসেবা ইউনিটগুলিতে চাকরির পদ নির্মাণ ও ব্যবস্থাপনা স্থাপনের জন্য একটি জাতীয় অনলাইন সম্মেলনের আয়োজন করে। উপ- প্রধানমন্ত্রী ট্রান লু কোয়াং সম্মেলনের সভাপতিত্ব করেন।
এনঘে আন প্রদেশে, প্রাদেশিক পার্টির স্থায়ী কমিটির সদস্য, প্রাদেশিক গণ কমিটির স্থায়ী ভাইস চেয়ারম্যান কমরেড লে হং ভিন সম্মেলনের সভাপতিত্ব করেন। সম্মেলনে বিভিন্ন বিভাগ, শাখা এবং সেক্টরের প্রতিনিধিরা উপস্থিত ছিলেন।

স্বরাষ্ট্র উপমন্ত্রী নগুয়েন ট্রং থুয়া বলেছেন যে ২০১৯ সাল থেকে এখন পর্যন্ত ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী, সরকারি কর্মচারী এবং কমিউন-স্তরের ক্যাডার এবং বেসামরিক কর্মচারীদের পদের জন্য চাকরির পদের তালিকা, চাকরির বিবরণ এবং দক্ষতার কাঠামো তৈরির কাজ স্থায়ী সচিবালয়ের ঐক্যবদ্ধ নির্দেশনা এবং কেন্দ্রীয় সাংগঠনিক কমিটির নির্দেশনায় চলছে।
ক্যাডার এবং বেসামরিক কর্মচারী আইন; সরকারি কর্মচারী আইন; সরকারি ডিক্রি এবং শিল্প ও ক্ষেত্র পরিচালনাকারী মন্ত্রণালয়ের নির্দেশাবলীর বিধান মেনে চলা নিশ্চিত করার জন্য চাকরির পদের তালিকা, চাকরির বিবরণ এবং চাকরির যোগ্যতার কাঠামো তৈরি করা হয়েছে।
কেন্দ্রীয় থেকে স্থানীয় স্তর পর্যন্ত প্রতিটি শিল্প এবং ক্ষেত্রের কার্যাবলী এবং কাজ অনুসারে উচ্চ স্তরের সাধারণীকরণের মাধ্যমে চাকরির পদগুলি তৈরি করা হয়, জটিলতা, প্রকৃতি, বৈশিষ্ট্য, পরিচালনার স্কেল, পরিষেবার বিষয়বস্তুর পরিধি, পেশাদার এবং প্রযুক্তিগত ব্যবস্থাপনা প্রক্রিয়াগুলিকে বিবেচনায় নিয়ে। প্রতিটি বেসামরিক কর্মচারী পদমর্যাদা এবং সরকারি কর্মচারীদের পেশাদার পদবি অনুসারে কাজ এবং কাজ।

তদনুসারে, প্রশাসনিক সংস্থা এবং সংস্থাগুলিতে চাকরির পদের মধ্যে রয়েছে ৮৪০টি পদ, যার মধ্যে ১২২টি নেতৃত্ব এবং ব্যবস্থাপনা পদ; ৬৫৬টি বিশেষায়িত পেশাদার বেসামরিক কর্মচারী পদ; ৪০টি ভাগাভাগি করা পেশাদার পেশাদার বেসামরিক কর্মচারী পদ; এবং ২২টি সহায়তা এবং পরিষেবা পদ।
সরকারি সংস্থাগুলিতে চাকরির পদের মধ্যে রয়েছে ৩১টি নেতৃত্ব এবং ব্যবস্থাপনা পদ; বিশেষায়িত ক্ষেত্র, ভাগ করা পেশাদার ক্ষেত্র এবং সহায়তা ও পরিষেবা পদের চাকরির পদগুলি শিল্প ও ক্ষেত্র পরিচালনাকারী মন্ত্রণালয়ের নির্দেশনা অনুসারে প্রয়োগ করা হয়।
সরকারি চাকরির ইউনিটগুলিতে ৫৫৯টি পদের মধ্যে রয়েছে, যার মধ্যে ১১০টি নেতৃত্ব এবং ব্যবস্থাপনা পদ; ৩৯২টি বিশেষায়িত পদ; ৩০টি ভাগ করা বিশেষায়িত পদ এবং ২৭টি সহায়তা এবং পরিষেবা পদ।

কমিউন-স্তরের কর্মকর্তা এবং বেসামরিক কর্মচারীদের পদের মধ্যে ১৭টি পদ রয়েছে, যার মধ্যে ১১টি বিশেষায়িত কর্মকর্তার পদ এবং ৬টি কমিউন-স্তরের বেসামরিক কর্মচারীর পদ রয়েছে।
সরকারি কর্মচারীদের প্রতিটি পদমর্যাদা এবং পেশাদার পদবি অনুসারে প্রতিটি কার্য এবং কার্য অনুসারে আউটপুট প্রয়োজনীয়তার সাথে সঙ্গতিপূর্ণভাবে চাকরির পদগুলি ডিজাইন করা হয়েছে, যা রাজনৈতিক ব্যবস্থায় চাকরির পদ তৈরির তিনটি লক্ষ্য অর্জনে অবদান রাখবে।
তিনটি লক্ষ্য হলো: ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীদের শ্রেণীবিভাগ, মূল্যায়ন, নিয়োগ, ব্যবস্থাপনা এবং ব্যবহার উদ্ভাবন; ৭ম কেন্দ্রীয় সম্মেলন, দ্বাদশ মেয়াদের ২৭ নং রেজোলিউশন অনুসারে বেতন নীতি সংস্কার বাস্তবায়ন; চাকরির পদ অনুসারে ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীদের পুনর্গঠন এবং মান উন্নত করা।

মন্ত্রণালয়, শাখা এবং সেক্টরের ঐক্যবদ্ধ নির্দেশাবলী অনুসারে চাকরির পদ নির্ধারণ প্রশাসনিক সংস্থা এবং জনসেবা ইউনিটগুলির ব্যবস্থায় ধারাবাহিকতা এবং সংযোগ নিশ্চিত করে, পূর্বে নির্ধারিত ন্যূনতম পদের সাথে সম্পর্কিত চাকরির পদ নির্ধারণে বিদ্যমান সমস্ত সমস্যা এবং সীমাবদ্ধতা কাটিয়ে ওঠে।
সম্মেলনে, মন্ত্রণালয়, বিভাগ, শাখা এবং স্থানীয় প্রতিনিধিরা প্রশাসনিক সংস্থা, সংস্থা এবং জনসেবা ইউনিটগুলিতে চাকরির পদে প্রকল্প বাস্তবায়নের ফলাফল সম্পর্কে রিপোর্ট করেছিলেন; একই সাথে, তারা সমস্যা, অপ্রতুলতা, অসুবিধা উত্থাপন করেছিলেন এবং সুপারিশ এবং সমাধান প্রস্তাব করেছিলেন।

সম্মেলনের সমাপ্তি ঘটিয়ে, উপ-প্রধানমন্ত্রী ট্রান লু কোয়াং জোর দিয়ে বলেন যে নীতি, নির্দেশিকা এবং উদ্দেশ্যগুলি স্পষ্ট এবং বাস্তবায়ন সকলের আকাঙ্ক্ষা পূরণ করছে। সাম্প্রতিক সময়ে, এই কাজটি ইতিবাচকভাবে এগিয়েছে, মন্ত্রণালয়, শাখা এবং স্থানীয়রা এতে অংশ নিয়েছে এবং নির্দেশিকা বিজ্ঞপ্তি জারি করেছে।
এটি একটি কঠিন, জটিল এবং সংবেদনশীল কাজ বলে জোর দিয়ে উপ-প্রধানমন্ত্রী বলেন যে যদিও এটি কঠিন, তবুও এটি অবশ্যই করা উচিত। আগামী সময়ে, মন্ত্রণালয়, শাখা, ইউনিট এবং স্থানীয়দের আরও দৃঢ় এবং দৃঢ় হতে হবে। স্থানীয়, শাখা এবং ইউনিটের প্রধানদের এই কাজের জন্য প্রাথমিক দায়িত্ব নিতে হবে; নির্দিষ্ট পরিস্থিতিতে সর্বোচ্চ মানের জন্য প্রচেষ্টা করতে হবে, সাধারণ নীতিগুলি নিশ্চিত করতে হবে, তবে নমনীয় হতে হবে, ব্যক্তিগত নয়, ভাসাভাসা নয়। অনুমোদিত কাঠামোর মধ্যে, স্থানীয়, মন্ত্রণালয় এবং শাখাগুলিতে শক্তিশালী বিকেন্দ্রীকরণ থাকবে।

অন্যদিকে, উপরে এবং নীচে, অনুভূমিক এবং উল্লম্বের মধ্যে সমন্বয় আরও ভালো হওয়া প্রয়োজন। স্থানীয়রা প্রকল্পটি বাস্তবায়ন অব্যাহত রাখবে এবং যদি কোনও সমস্যা থাকে, তাহলে নির্দেশনা এবং সমাধানের জন্য স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ে রিপোর্ট করবে। মন্ত্রণালয় এবং শাখাগুলি সার্কুলার অনুসারে অধ্যয়ন, পর্যালোচনা এবং বাস্তবায়ন চালিয়ে যাবে।
উপ-প্রধানমন্ত্রী ট্রান লু কোয়াং স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়কে কাজের তদারকি, বাস্তবায়নের আহ্বান এবং তার কর্তৃত্বের মধ্যে থাকা বিষয়গুলিতে স্টিয়ারিং কমিটিকে তাৎক্ষণিকভাবে প্রতিবেদন দেওয়ার জন্য অনুরোধ করেছেন; স্টিয়ারিং কমিটিতে পাঠানোর জন্য প্রতিবেদন প্রস্তুত করার জন্য কেন্দ্রীয় সাংগঠনিক কমিটির সাথে সুসমন্বয় করুন।
বিশেষ করে, উপ-প্রধানমন্ত্রী অনুরোধ করেছেন যে প্রশাসনিক সংস্থা, সংস্থা এবং মন্ত্রণালয়, শাখা, ইউনিট এবং স্থানীয় এলাকার জনসেবা ইউনিটগুলিতে সমস্ত চাকরির পদ প্রকল্পের অনুমোদন ৩১ মার্চ, ২০২৪ সালের আগে সম্পন্ন করতে হবে।
উৎস






মন্তব্য (0)