
চিত্রের ছবি।
২০২৬ সালে বেতন সংস্কারের জন্য কেন্দ্রীয় ও স্থানীয় মন্ত্রণালয় এবং শাখাগুলিকে বর্ধিত নিয়মিত ব্যয়ের কমপক্ষে ১০% সাশ্রয় করতে হবে। অর্থ মন্ত্রণালয় কর্তৃক তৈরি ২০২৬ সালে রাজ্য বাজেট প্রাক্কলন বাস্তবায়নের সংগঠন নিয়ন্ত্রণকারী খসড়া বিজ্ঞপ্তির বিষয়বস্তু এটি।
এছাড়াও, এই বছরের স্থানীয় বাজেটের রাজস্ব বৃদ্ধির ৭০% সরাসরি বেতন সংস্কার তহবিলে রাখা হবে, এবং ২০২৪-২০২৬ সালের রাজস্ব বৃদ্ধির ৫০% অর্থও দেওয়া হবে। একই সাথে, অর্থ মন্ত্রণালয় বলেছে যে নির্দিষ্ট বরাদ্দের স্তর প্রধানমন্ত্রী কর্তৃক নির্ধারিত লক্ষ্যমাত্রার চেয়ে কম না হওয়ার নিশ্চয়তা দিতে হবে।
যদি মন্ত্রণালয়, কেন্দ্রীয় এবং স্থানীয় সংস্থাগুলির নিয়ম অনুসারে সুষম সম্পদ থাকে কিন্তু বেতন সংস্কারের প্রয়োজনীয়তাগুলি সম্পূর্ণরূপে পূরণ না করে, তাহলে কেন্দ্রীয় বাজেট অবশিষ্ট অংশ সমর্থন করার কথা বিবেচনা করবে, যার মধ্যে নিয়ম অনুসারে বোনাস তহবিলের জন্য তহবিল অন্তর্ভুক্ত থাকবে।
২৫ নভেম্বর, জাতীয় পরিষদ অফিস থেকে প্রাপ্ত তথ্যে বলা হয়েছে যে জাতীয় পরিষদের চেয়ারম্যান ট্রান থানহ মান ২০২৬ সালের রাজ্য বাজেট প্রাক্কলনের উপর রেজোলিউশন ২৪৫/২০২৫/QH১৫ স্বাক্ষর করেছেন এবং জারি করেছেন।
রেজোলিউশন অনুসারে, রাজ্য বাজেটের রাজস্ব ২,৫২৯,৪৬৭ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং। যার মধ্যে কেন্দ্রীয় বাজেটের রাজস্ব ১,২২৫,৩৫৬ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং, স্থানীয় বাজেটের রাজস্ব ১,৩০৪,১১১ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং।
২০২৫ সালের শেষ নাগাদ স্থানীয় বাজেটের বেতন সংস্কার তহবিলের ২৩,৮৩৯ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং ব্যবহার করুন, বাকি অর্থ ২০২৬ সালের জন্য স্থানীয় বাজেটে স্থানান্তরিত করুন, যাতে প্রতি মাসে ২.৩৪ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং মূল বেতন বাস্তবায়ন করা যায়।
সূত্র: https://vtv.vn/trich-70-so-tang-thu-ngan-sach-2025-vao-quy-cai-cach-tien-luong-100251125100957542.htm






মন্তব্য (0)