Zpráva, kterou zveřejnila výzkumná divize DORA společnosti Google na základě 5 000 odpovědí od technologických expertů z celého světa , zjistila, že 90 % účastníků průzkumu používá v práci umělou inteligenci, což je o 14 % více než v loňském roce.

Tato zjištění přicházejí v době, kdy vzestup umělé inteligence vyvolal obavy, nadšení i očekávání ohledně toho, jak by tato technologie mohla ovlivnit pracovní místa a ekonomiku . Generální ředitel společnosti Anthropic Dario Amodei se v květnu dostal na titulní stránky novin, když prohlásil, že umělá inteligence by mohla vést k nárůstu nezaměstnanosti, ačkoli se jiní technologičtí experti od té doby snaží tyto obavy zlehčovat.

aplikace umělé inteligence itbrief
Podle vedení společnosti Google firemní inženýři často aplikují umělou inteligenci ve své každodenní práci. Foto: ITbrief

Google je jednou z mnoha společností, které se snaží využít trendu vývoje softwaru s využitím umělé inteligence a nabízí nástroje od bezplatných až po ceny za 45 dolarů měsíčně, které vám pomohou s psaním kódu a spouštěním úkolů vývoje softwaru. Společnost také čelí tvrdé konkurenci, a to nejen ze strany Microsoftu, OpenAI a Anthropic, ale také ze strany startupů zabývajících se umělou inteligencí, jako jsou Replit a Anysphere, jejichž ocenění prudce roste díky vlně technologických společností s využitím umělé inteligence.

Ryan J. Salva, který dohlíží na programovací nástroje Googlu, jako je Gemini Code Assist, říká, že „velká většina“ týmů v Googlu nyní používá umělou inteligenci a tato technologie byla integrována do všeho, od psaní dokumentace až po editory zdrojového kódu Googlu.

„Pokud jste inženýr ve společnosti Google, je nevyhnutelné, že budete umělou inteligenci používat ve své každodenní práci,“ řekl v rozhovoru pro CNN před zveřejněním zprávy.

Nicméně jen proto, že programátoři používají umělou inteligenci, neznamená to, že ji všichni považují za užitečnou. 46 % dotázaných technických profesionálů uvedlo, že mají „určitou důvěru“ v kvalitu kódu generovaného umělou inteligencí, 23 % „určitou důvěru“ a 20 % „velkou důvěru“. Pokud jde o dopad, 31 % uvedlo, že umělá inteligence „poněkud zlepšuje“ kvalitu kódu, zatímco 30 % nevidělo „žádný dopad“.

Na stupnici od jedné do pěti, kde jedna představuje základní predikci textu a pět schopnost umělé inteligence rozumět vágním, obecným příkazům, Salva uvedl, že umělá inteligence ve vývoji softwaru se v současné době nachází „mezi fázemi tři a čtyři“. To znamená, že umělá inteligence dokáže zvládat chyby v mnoha systémech, ale stále vyžaduje lidskou kontrolu a „několik vrstev zabezpečení“.

Zavádění nástrojů umělé inteligence přichází v době, kdy je pro nové zaměstnance stále obtížnější najít si práci. Míra nezaměstnanosti mezi absolventy informatiky a počítačového inženýrství je nyní vyšší než u těch, kteří studovali dějiny umění a angličtinu, ukazují data Federálního rezervního systému New Yorku. Počet nabídek práce pro softwarové inženýry na platformě Indeed klesl od února 2022 do srpna 2025 o 71 %.

Mnoho čerstvých absolventů informatiky, kteří začátkem tohoto roku hovořili s CNN, uvedlo, že zůstávají optimističtí ohledně svých kariérních vyhlídek, ale uznali, že umělá inteligence mění povahu práce. Julio Rodriguez uvedl, že se před získáním pozice ucházel o více než 150 pracovních míst.

Navzdory rychlému nárůstu využívání umělé inteligence Salva tvrdí, že ve vývoji softwaru stále existují důležité kroky, které nelze automatizovat, a že umělá inteligence zefektivní především opakující se a nudné úkoly.

Připustil však také, že přijetí umělé inteligence částečně pramení i z humbuku kolem této technologie.

„Vývoj softwaru je odvětví jako móda… Všichni se honíme za novými džínami,“ řekl. „A když se o tom tolik mluví, lidé touží vyzkoušet něco nového.“

(Podle CNN)

Zdroj: https://vietnamnet.vn/90-nhan-su-cong-nghe-dang-dung-tri-tue-nhan-tao-trong-cong-viec-2445822.html