Internátní střední škola Dam San Ethnic Minority je specializovaná veřejná střední škola v národním vzdělávacím systému, založená v roce 2022. Celkový počet vedoucích pracovníků, učitelů a zaměstnanců je 52 osob. Ve školním roce 2025-2026 má škola 622 studentů (18 tříd), z nichž 18 jsou studenti Kinh, zbytek jsou etnické menšiny.
| Delegáti účastnící se průzkumu | 
Podle zprávy školy bylo zavádění politik a režimů finanční podpory pro studenty ve škole v posledních školních letech úplné a včasné. Péče, výchova a řízení studentů probíhaly v souladu s předpisy.
Z toho na školní rok 2023–2024 činí celkový rozpočet přidělený přes 6,1 miliardy VND a na školní rok 2024–2025 činí celkový rozpočet přidělený téměř 11,8 miliardy VND. S rozpočtem přiděleným na výše uvedené dva školní roky škola vyplatila a ustálila správné a dostatečné politiky na podporu stipendií a politik pro studenty etnických internátů, což studentům pomáhá užívat si klidu při studiu a snižuje zátěž pro jejich rodiny.
| Pan Nguyen Bao Ngoc, ředitel internátní střední školy Dam San Ethnic Boarding High School, prezentoval zavádění preferenčních politik pro studenty ve škole. | 
Kromě toho se studenti mohou účastnit kulturních, tělesných a sportovních aktivit pro zlepšení svého zdraví; jezdit na exkurze a získávat vzdělávací zkušenosti, které jim pomohou učit se novým věcem.
Na schůzi škola rovněž nastolila řadu obtíží a problémů, jako například: V současné době jednotce nebyly přiděleny dodatečné finanční prostředky na úhradu pojistek pro studenty internátního ubytování a úrovní pojistek pro vzdělávací instituce dle vyhlášky č. 66/2025/ND-CP; nedostatek lidských zdrojů pro řízení a výuku (1 zástupce ředitele, 11 učitelů, 13 zaměstnanců); rozpočet školy na rok 2025 na odborné a technické smlouvy dle vyhlášky 111 je dočasně přidělován ministerstvem financí, takže škola nemá základ pro podepisování smluv a zajištění dostatečného personálního obsazení.
| Průzkumný tým se zabýval skutečnou situací na školní koleji. | 
Vedení škol proto pracovní skupině navrhlo řadu návrhů: Vydat dodatečné podpůrné politiky pro studenty internátního vzdělávání z řad etnických menšin v provincii nad rámec vládních nařízení, zejména finanční podporu pro přípravu na maturitní zkoušky; řídit implementaci politik podle vyhlášky č. 66/2025/ND-CP jako základ pro internátní školy. Ministerstvo školství a odborné přípravy schvaluje projekt pracovních míst nebo rozhoduje o stanovení cílů smluv podle vyhlášky 111, aby ministerstvo financí mohlo přidělit finanční prostředky na odborné a technické smlouvy; zajistit dostatek personálu v souladu s normami; zvýšit a doplnit vybavení a zásoby tak, aby splňovaly požadavky na inovace v oblasti všeobecného vzdělávání.
Na schůzi předsedkyně Výboru pro etnické záležitosti Provinční lidové rady Do Thi Nhu Tinh ocenila úsilí školy při implementaci politik, které přispívají ke zlepšení kvality vzdělávání a vytváření co nejlepšího vzdělávacího prostředí pro studenty. Požádala školu, aby proaktivně překonávala nedostatky a omezení a zároveň nadále zlepšovala kvalitu řízení, výuky a výchovy studentů; aby úzce koordinovala činnost s příslušnými orgány s cílem zajistit zdroje, aby včas a plně implementovala politiky a režimy; a aby věnovala pozornost poskytování praktické podpory studentům v obtížných situacích, aby mohli studovat a praktikovat s klidem.
| Na dozorčím zasedání promluvil předseda etnického výboru Provinční lidové rady Do Thi Nhu Tinh. | 
Členové pracovní skupiny projednali a zodpověděli doporučení školy ohledně zařízení a zásad pro smluvní zaměstnance a servisní personál; zároveň je zaznamenali a shrnuli, aby je mohli co nejdříve podat zprávu a navrhnout příslušným orgánům k posouzení a řešení.
Zdroj: https://baodaklak.vn/giao-duc/202509/bao-dam-cac-che-do-chinh-sach-ho-tro-tai-chinh-doi-voi-hoc-sinh-truong-dan-toc-noi-tru-9990bab/






Komentář (0)