Učení se z praxe – porozumění ze zkušeností
Skupina praktického výcviku ve společnosti Vietnam Ocean Shipping Joint Stock Company (VOSCO)
Během programu delegace navštívila a pracovala ve třech typických jednotkách korporace v oblasti Hai Phong . Ve společnosti Vietnam Maritime Transport Joint Stock Company (Vosco) se delegace seznámila s provozním modelem a procesem rozvoje společnosti. U příležitosti 55. výročí jejího založení vedl vedoucí oddělení generálního plánování Vu Truong Tho delegaci k návštěvě moderní tradiční místnosti, která živě znázorňovala cestu vzniku a rozvoje společnosti Vosco za poslední půlstoletí. Důstojníci a stážisté měli také možnost prohlédnout si simulační systém kokpitu a strojovny – vybavení, které hraje zásadní roli při výcviku, standardizaci dovedností a zlepšování kapacity posádky před vstupem na palubu.
Vedoucí oddělení generálního plánování Vu Truong Tho vedl delegaci k návštěvě tradiční místnosti.
V návaznosti na program delegace navštívila pobočku přístavu Tan Vu – akciovou společnost přístavu Hai Phong. Zástupce ředitele pobočky Trinh Duc Duy poskytl přehled organizačního modelu, provozní kapacity a některých vynikajících ukazatelů výkonnosti v uplynulém období. Po úvodu delegace navštívila provozní místo kontejnerového terminálu, kde přímo sledovala procesy nakládky a vykládky, obsluhu zařízení pobřežního mostu, řízení toku a provoz inteligentní brány.
Zástupce ředitele pobočky Trinh Duc Duy na praktickém školení
Praktická studijní skupina na pobočce Tan Vu - přístav Hai Phong
Cesta skončila v kotvištích 3 a 4 přístavu Lach Huyen – velkého hlubinného přístavu se strategickou polohou na severu. Zde se delegace seznámila s procesem příjmu lodí, organizací výroby a provozní kapacitou jednoho z nejdůležitějších mezinárodních přístavních klastrů v zemi. Účastníci si uvědomili rozsah investic, provozní kapacitu a také bezpečnostní a technické standardy při využívání hlubinných přístavů.
Skupina studovala na kotvištích 3 a 4 v přístavu Lach Huyen.
Praktické zkušenosti – posilování profesních základů
Prostřednictvím programu mají převedení zaměstnanci a stážisté více příležitostí přímo pozorovat výrobní a těžební procesy a seznámit se se specifickým pracovním prostředím podniků v oblasti námořní dopravy a logistiky. Cesta přispívá k doplnění praktických znalostí a vytváří příznivé podmínky pro proces učení a kariérní rozvoj v námořním průmyslu.
Program rovněž demonstruje zájem VIMC o vytváření příležitostí pro mladé zaměstnance a pracovníky, aby propojili praxi s odbornými znalostmi, a tím zlepšili své kapacity a porozumění celému systému – což je důležitý faktor pro rozvoj vysoce kvalitních lidských zdrojů pro korporaci v novém období.
Zdroj: https://vimc.co/vimc-hoc-tap-thuc-te-hai-phong-can-bo-thuc-tap-sinh/
Komentář (0)