Odborový svaz Quang Ngai: Zaměření na rozvoj členů odborů

S mottem „Kde jsou pracovníci, tam jsou odbory“ se Provinční federace práce (FFL) zaměřila na směřování odborů na všech úrovních k synchronnímu zavádění řešení pro rozvoj členství v odborech, zakládání odborových svazů na místní úrovni (CĐCS) a přispívání k budování stále silnější odborové organizace.

Posilování propagandy a mobilizace

V ekonomické zóně Dung Quat a průmyslových parcích provincie v současnosti pracuje více než 53 000 pracovníků a dělníků. Místopředseda odborového svazu ekonomické zóny Dung Quat a průmyslových parků provincie Nguyen Xuan Quang uvedl, že jednotka pravidelně provádí průzkum situace pracovníků a dělníků v průmyslových parcích. Zároveň aktivně propaguje a přesvědčuje podniky, které jsou způsobilé k založení odborového svazu na místní úrovni, aby si odborový svaz dobrovolně založily.

Odborový svaz okresu Son Tinh založil v obci Tinh Phong nezávislý odborový svaz mateřských škol Hoa Ngoc Lan.

Ekonomická zóna Dung Quat a odborový svaz provinčních průmyslových zón nedávno založily odborový svaz na místní úrovni (odborový svaz Great Honor International Co., Ltd. s 90 členy); do odborového svazu společnosti Hoa Phat Dung Quat Steel Joint Stock Company bylo přijato 7 549 členů. Doposud se k odborům připojilo více než 90 % pracovníků a dělníků v ekonomické zóně Dung Quat a provinčních průmyslových zónách.

V okrese Son Tinh jsou velké podniky soustředěny v průmyslových parcích Tinh Phong a VSIP Quang Ngai , které nespadají pod správu okresní odborové federace Son Tinh. Pokud jde o soukromé rodinné podniky a jednotlivé podnikatelské domácnosti, ty nejsou způsobilé k zakládání odborů na místní úrovni. Místopředseda okresní odborové federace Son Tinh Nguyen Ngoc Thanh uvedl, že okresní odborová federace v poslední době posílila koordinaci s okresním ministerstvem školství a odborové přípravy a místními úřady s cílem propagovat a mobilizovat členy odborů v soukromých nezávislých předškolních zařízeních v okrese. Je třeba poučit majitele zařízení a zaměstnance, aby se seznámili s právními předpisy o odborech a také s výhodami účasti v odborových organizacích. Okresní odborová federace Son Tinh tak založila 4 odbory na místní úrovni, které tvoří více než 30 členů odborů ze soukromých předškolních zařízení.

Přilákat a shromáždit členy

V prvním čtvrtletí roku 2024 odbory na všech úrovních v provincii přijaly téměř 7 700 nových členů (2. místo v zemi) a založily 4 nové odborové svazy na místní úrovni, čímž se celkový počet členů odborů v provincii zvýšil na téměř 98 300 osob, které působí v 1 218 odborových svazech na místní úrovni.

Předseda Provinční federace práce Nguyen Phuc Nhan uvedl, že Řídicí výbor Provinční federace práce pro rozvoj odborového členství nedávno proaktivně zmapoval a pochopil situaci v oblasti, aktivity a počet pracovníků v podnicích v oblasti, vypracoval plán na šíření a mobilizaci členů odborů a zakládání odborů na místní úrovni. Organizoval setkání a vyměňoval si informace se zaměstnavateli a podniky bez odborů s cílem mobilizovat zakládání odborů na místní úrovni.

Zároveň se odbory na všech úrovních v provincii zaměřují na péči o materiální a duchovní život členů odborů a pracovníků. Mnoho aktivit bylo široce a efektivně realizováno a vysoce oceňováno členy odborů a pracovníky, jako například: Aktivity během Měsíce pracujících; zdravotní péče pro členy odborů a pracovníky; Trh odborů Tet; „Wellness pro členy odborů a pracovníky“; narozeniny členů odborů; program „Zdraví do práce a výroby“...

V nadcházejícím období budou odbory na všech úrovních v provincii i nadále konsolidovat a zlepšovat kvalitu odborových aktivit na místní úrovni se zaměřením na budování týmu odborových funkcionářů. Zejména s předsedy odborů na místní úrovni v nestátních podnicích, kteří se vyznačují inteligencí, odvahou, nadšením, odpovědností, prestiží a dobrými pracovními metodami. Toto je jeden ze tří průlomů, jejichž cílem je úspěšně realizovat usnesení 13. sjezdu Vietnamského odborového svazu. Odbory na všech úrovních také zintenzivňují propagandu, mobilizaci a přesvědčování pracovníků, aby si byli vědomi a dobrovolně se připojili k odborové organizaci. Soustředí zdroje, vytvoří průlom v rozvoji členství v odborech a zakládání odborů na místní úrovni, zejména v nestátních podnicích.

VĚRNOST

Zdroj