Co je zajímavého na realitním byznysu založeném na buddhismu?

Básník Nguyen Quang Thieu – předseda Vietnamské asociace spisovatelů – když hovořil o podnikatelích a historii kultury, poznamenal: „ Pouze kultura může lidem pomoci dotknout se štěstí a skutečných životních hodnot. Národ, který dokáže rozvíjet svou ekonomiku a zároveň zajistit a uchovat svou kulturu, je podle mě šťastným národem .“ V další diskusi uvedl, že největší kulturou podnikatele není jen kultura chování konkrétní osoby, ale více než to, je to způsob, jakým se chová k vytvoření podnikatelského prostředí. Lidé se stávají smysluplnými, síla peněz nachází skutečnou hodnotu, když v sobě skrývají laskavost a kulturní rezervy.

Co je zajímavého na realitním byznysu? Zohlednění zákona pro vytvoření obrázku 1 — Budování firemní kultury je v nové době nezbytné.

„Dokonalá identita“ silné značky

Každý podnikatel s vlastní vizí a strategií si vybuduje firemní kulturu, která obsahuje vlastní ideologické hodnoty a kodexy chování. To je základní základ, který pohání podnikání k rozvoji a správnému směru.

Jedním z velkých úspěchů, kterého si „technologický gigant“ Google vybudoval, je jeho firemní kultura. Google si cení rozmanitosti a tolerance s cílem vytvořit pohodlné a spravedlivé pracovní prostředí, které respektuje rozdíly v rase, pohlaví, náboženství a kultuře. Tyto základní hodnoty pomohly Googlu přilákat a udržet si talenty a vytvořit jednotu v organizaci, která dosáhla dnešních milníků.

Co je zajímavého na realitním byznysu? Vezměte si nůž a získejte úspěch. Obrázek 2 — Logo společnosti Van Phu - Invest má mnoho významů.

Další slavnou značkou v Asii, která prošla působivou transformací, je Samsung. Před více než 20 lety byl Samsung pouze výrobcem elektronických zařízení na vyžádání. Nyní se však stal nadnárodní korporací, která vlastní mnoho slavných značek a dceřiných společností po celém světě . Na otázku ohledně jejich úspěchu tato společnost uvedla, že firemní kultura Samsungu je pevným základem, který jí pomohl k působivému růstu a rozvoji.

Lze potvrdit, že firemní kultura je nejdokonalejší „identitou“, která vytváří hodnotu značky na trhu. Je to vnitřní síla, která pomáhá firmám překonávat „turbulence“ ve světě s mnoha proměnnými, jako je ten dnešní.

Proměna náboženství v život vytváří kulturu

V historii budování a obrany země našeho lidu buddhismus významně přispěl k formování vietnamské ideologie a kultury. S národní hrdostí a sebeúctou si společnost Van Phu - Invest, jeden z předních developerů nemovitostí ve Vietnamu, zvolila buddhistickou filozofii k budování firemní kultury. Realizuje si aspiraci budovat vietnamskou pověst na základě vnitřní síly vietnamské kulturní identity a lidu.

Co je zajímavého na realitním byznysu? Vezměte si nůž a získejte úspěch. Obrázek 3 — Lekce Buddha jógy pomáhají zlepšit fyzické i duševní zdraví

Během uplynulých 20 let společnost Van Phu - Invest sklízí „sladké ovoce“ ze své manažerské orientace, vytváří motivaci s láskou, respektem a dědí a propaguje tradiční duchovní a kulturní hodnoty. „Dívat se na současný život, abychom poznali minulost / Dívat se na současnou práci, abychom poznali budoucnost“, slova objevující se v hlavní hale kanceláře Van Phu - Invest jsou jako poselství, které má zářit do vědomí každého člověka, aby vytrvale praktikoval hluboké hledání, aby žil naplno s tím nejlepším v sobě, s moudrostí a vědomím.

Dokonce i logo této společnosti obsahuje mnoho vlastností buddhismu. Logo má 3 vodorovné čáry spojené do tvaru srdce, které představují mnoho prvků, jež chce společnost sdělit. Jedním z nich je význam tří vlastností nebo kultury místních lidí: „Srdce obětování“, „Srdce trpělivosti“ a „Srdce píle“.

„Nesoucí myšlenky Bódhisattvy skrze život“, kontemplace od cesty meditace k hlubokému prožívání existence, předseda To Nhu Toan z Van Phu - Invest hovořil se zaměstnanci o buddhistické filozofii. Pro něj je buddhismus moudrost, praktikování není něco příliš vzdáleného, ale je to způsob, jakým o všem důkladně přemýšlíme, zpomalujeme tempo, ovládáme svůj hněv, abychom se moudře rozhodovali, mluvíme správně, vyhýbáme se ubližování druhým a vytváříme starostlivější „společnost“.

Co je zajímavého na realitním byznysu? Obrázek 4 — Vedoucí představitelé investičních společností Van Phu často diskutují se zaměstnanci o buddhistické filozofii.

Společnost Van Phu - Invest bere „srdce“ a „mysl“ jako jádro rozvoje a buduje humánní prostředí a vytváří podmínky pro zaměstnance, aby se mohli procvičovat, maximalizovat kreativitu, byli připraveni přijímat nové věci a neustále se měnit a zlepšovat každý den.

Kromě rušné a shonu v práci chodí lidé z Van Phu také na lekce meditace, buddhistické jógy... pořádané mimo pracovní dobu, které jsou místem útočiště, pomáhají jim zlepšit fyzické zdraví a vytvořit si psychickou odolnost.

Kruh energie, kde rezonuje a znásobuje každé individuální úsilí, vytvoří pečující kruh a vytvoří speciální genetický kód zvaný VPI. Lidé z kmene Van Phu přijímají a vstřebávají dobré filozofie buddhismu, kultivují se prostřednictvím práce a prostředí, se kterým se denně setkávají, takže „náboženství vstupuje do života“ a „život vstupuje do náboženství“. Jsou to oddaní a soucitní lidé, kteří vědí, jak aplikovat inteligenci k vytváření hodnotných produktů pro komunitu. Než se pustí do návrhu kresby nebo realizace projektu, hledají ve svém vědomí zákon přirozené harmonie a dobra. Mír a štěstí nejsou daleko, ale spočívají v každém okamžiku přítomnosti, v úsměvech, které si lidé z kmene Van Phu každý den dávají, v touze a víře ve společnou práci na vytvoření lepšího, soucitnějšího a pokojnějšího života. A každý člověk, který odvádí svou nejlepší práci, je cestou k Cestě.

Zdroj