(TN&MT) - Dne 31. října spolupracovala soudruh Mai Van Chinh, členka ústředního výboru strany, vedoucí ústředního výboru pro masovou mobilizaci a delegace pro průzkum ústředního výboru pro masovou mobilizaci se stranickým výborem ministerstva přírodních zdrojů a životního prostředí na implementaci závěru č. 114-KL/TW ze dne 14. července 2015 sekretariátu (11. funkční období) o „Zlepšení efektivity práce státních orgánů na všech úrovních v oblasti masové mobilizace“.
Delegaci přijali a pracovali s ní soudruzi: Do Duc Duy, člen ústředního výboru strany, tajemník výboru strany, ministr přírodních zdrojů a životního prostředí; Le Cong Thanh, člen výboru strany, tajemník výboru strany, náměstek ministra přírodních zdrojů a životního prostředí; soudruzi zastupující vedoucí pracovníky specializovaných jednotek a masových organizací ministerstva přírodních zdrojů a životního prostředí.
Inovovat metody směřující k respektování lidu, k blízkosti lidu, pro lid, k šíření demokracie a podpoře nadvlády lidu
Podle hodnotící zprávy Ministerstva přírodních zdrojů a životního prostředí o provádění závěru č. 114 sekretariátu ústředního výboru strany dosáhla v poslední době práce ministerstva na masové mobilizaci pozitivních výsledků. Je třeba poznamenat, že mnoho politik a usnesení strany týkajících se práce na masové mobilizaci bylo institucionalizováno a integrováno do procesu budování, zdokonalování a organizace provádění politik a zákonů v oblasti přírodních zdrojů a životního prostředí. Pracovní metody ministerstva a jeho přidružených jednotek obsahují mnoho inovací ve směru respektu k lidu, blízkosti k lidu, pro lid, rozšiřování demokracie, podpoře lidové moci; pro každou oblast a oblast existuje mnoho vhodných řešení.
Dobré procvičování masové mobilizace v rámci řídicích činností a plnění politických úkolů ministerstva a průmyslu přispělo k podpoře demokracie, vytváření konsensu mezi lidmi, posilování síly velkého národního bloku solidarity, shromažďování a přitahování velkého počtu lidí ze všech společenských vrstev k účasti v emulačních hnutích s cílem úspěšně realizovat cíle zejména v oblasti přírodních zdrojů a životního prostředí a v oblasti socioekonomických, bezpečnostních, obranných a zahraničních věcí země.
Povědomí o postavení a roli masové mobilizační práce ve státních orgánech mezi kádry, státními úředníky a členy stran ministerstva se stalo jasnějším. Prostřednictvím implementace masové mobilizační práce a emulačního hnutí „Kvalifikovaná masová mobilizace“ došlo ke změně v povědomí a jednání každého kádru, státního úředníka a veřejného zaměstnance při plnění jejich povinností. To přispělo k budování stále lepších agentur a jednotek, což přispělo k úspěšnému plnění úkolů Ministerstva přírodních zdrojů a životního prostředí.
Masová mobilizační práce státních orgánů v podstatě splňuje požadavky politických úkolů prostřednictvím propagandistických a mobilizačních aktivit, efektivně organizuje a provádí administrativní reformu, kodex chování kádrů, státních úředníků a veřejných zaměstnanců postupně splňuje požadavky úkolů; organizuje, aranžuje a strukturuje kádry vhodným způsobem, čímž posiluje roli a odpovědnost každého kádru a státního úředníka.
Organizace a zahájení hnutí za naděje, zejména hnutí „Kvalifikovaná masová mobilizace“ spojeného se studiem a následováním morálního příkladu Ho Či Mina , a implementace demokratických předpisů spojených s rezolucí č. 4 Ústředního výboru (12. funkční období) aktivně přispěly ke zlepšení vůdčích, řídicích a provozních kapacit agentur, jednotek a odpovědnosti kádrů, státních úředníků a veřejných zaměstnanců.
Vedoucí pracovníci ministerstva vždy přikládali důležitost a včasné směřování práce v oblasti přijímání občanů a dialogu, takže byla prováděna dobře a seriózně. Ministerstvo vypracovalo proces přijímání občanů a proces vyřizování petic, aby zajistilo, že práce v oblasti přijímání občanů a vyřizování petic bude prováděna seriózně, efektivně a v souladu se zákonem. Kvalifikace státních zaměstnanců vykonávajících úkoly přijímání občanů a vyřizování stížností a oznámení se neustále zlepšuje...
Práce na masové mobilizaci má pro Ministerstvo přírodních zdrojů a životního prostředí důležitý význam a roli.
Po vyslechnutí zprávy členové inspekčního týmu a delegáti v duchu upřímnosti a zodpovědnosti diskutovali, sdíleli a doplňovali dosažené výsledky a také poukázali na obtíže a překážky v procesu implementace závěru č. 114-KL/TW ze dne 14. července 2015 sekretariátu o „Zlepšení efektivity práce státních orgánů na všech úrovních v oblasti masové mobilizace“ ministerstva.
Soudruh Do Duc Duy, člen ústředního výboru strany, tajemník stranického výboru a ministr přírodních zdrojů a životního prostředí, ve svém projevu na pracovním zasedání zdůraznil, že práce na masové mobilizaci má pro ministerstvo přírodních zdrojů a životního prostředí velmi důležitý význam a roli.
V poslední době Ministerstvo přírodních zdrojů a životního prostředí pozorně sledovalo praktickou situaci, podporovalo ducha inovací a kreativity, proaktivně a rozhodně plnilo zadané úkoly a včas radilo ústřednímu výboru strany a vládě v mnoha řešeních pro efektivní a udržitelné hospodaření, využívání a využívání zdrojů, ochranu životního prostředí a reakci na změnu klimatu.
Zejména s pevným vedením politbyra a vládního stranického výboru se stranický výbor ministerstva přírodních zdrojů a životního prostředí zaměřil na řízení a pokračování v synchronním zdokonalování právních institucí, odstraňování politických překážek a přispívání k vytvoření silnějšího průlomu v rozvojových institucích.
Kromě plnění politických úkolů se stranický výbor Ministerstva přírodních zdrojů a životního prostředí aktivně koordinoval se stranickým výborem ministerstva, aby se zaměřil na řízení plnění úkolů souvisejících s prací masové mobilizace. Zejména se zaměřil na propagandistickou a mobilizační práci, aby si členové strany, státní úředníci, veřejní zaměstnanci a pracovníci byli vědomi role a postavení práce masové mobilizace a odpovědnosti za její provádění, aby ji řádně a plně uplatňovali.
Zároveň zdokonalovat právní dokumenty, dokumenty, směrnice, předpisy, zákony a zásady; přezkoumávat, rozvíjet a efektivně implementovat Chartu demokracie na místní úrovni, interní předpisy a zákony; zlepšovat etiku veřejné služby, zpřísňovat administrativní disciplínu a pořádek; posilovat prevenci negativity a korupce, prosazovat administrativní reformu v oblasti veřejných služeb s cílem efektivně implementovat publicitu, transparentnost a demokratizaci v činnosti agentur a jednotek. Zahájit a efektivně implementovat emulační hnutí „Mobilizace kvalifikovaných mas“ a „Studium a následování ideologie, morálky a stylu Ho Či Minova království“ a přispět k plnění politických úkolů ministerstva a průmyslu...
Práce na masové mobilizaci je jedním z klíčových politických úkolů.
Na závěr pracovního zasedání soudruh Mai Van Chinh, člen ústředního výboru strany a předseda ústředního výboru pro masovou mobilizaci, uznal a vysoce ocenil pozitivní změny a úspěchy ministerstva přírodních zdrojů a životního prostředí při realizaci práce masové mobilizace v poslední době. Předseda ústředního výboru pro masovou mobilizaci prohlásil: „Výbor strany a vedení ministerstva vždy důkladně chápou, hluboce vnímají a identifikují práci masové mobilizace jako jeden z klíčových politických úkolů; pravidelně věnují pozornost, důkladně chápou a šíří stranické a státní dokumenty o práci masové mobilizace v mnoha vhodných a praktických formách, vytvářejí jednotné povědomí o úkolech práce masové mobilizace a podporují zvládnutí kádrů, státních úředníků a veřejných zaměstnanců.“
Konkretizoval názory a politiku strany a státu v oblasti práce masové mobilizace; vydal dokumenty a předpisy k posílení vedení a řízení stranických výborů a organizací na všech úrovních, zejména vedoucích stranických výborů a orgánů v oblasti práce masové mobilizace státních správních orgánů a demokracie na místní úrovni. Zároveň věnoval pozornost vedení a směrování k posílení inspekce a dohledu nad prováděním práce masové mobilizace, implementaci demokratických předpisů v orgánech a jednotkách spojených s prací na budování a nápravě strany, prosazování role a odpovědnosti vedoucích stranických výborů a vedoucích orgánů a jednotek při plnění úkolů masové mobilizace; k prosazování demokracie v orgánech a jednotkách.
Výkonný výbor strany, vedoucí představitelé ministerstva a stranické výbory ministerstva proto pečlivě sledovali dokumenty strany, se zaměřením na závěr č. 114-KL/TW, závěr 120-KL/TW a směrnici předsedy vlády č. 33/CT-TTg o masové mobilizaci a demokracii na místní úrovni; konkretizovali a vydávali dokumenty o vedení, řídili provádění a organizaci úkolů masové mobilizace. Pověřovali členy stranických výborů a vedoucí pracovníky odpovědnými za práci masové mobilizace, udržovali pravidelná setkání s podřízenými stranickými výbory, aby pochopili situaci v činnosti společensko-politických organizací, koordinovali s vedoucími agentur a jednotek rychlé řešení otázek týkajících se materiálního a duchovního života pracujících; zároveň podporovali roli vůdců, odvážili se myslet, odvážili se konat, odvážili se převzít odpovědnost; zpřísňovali disciplínu a administrativní kázeň ve státní správě, přísně uplatňovali pracovní předpisy, publicitu, transparentnost a podporovali odpovědnost; Řízení inovací v pracovních metodách a postupech, zavádění pracovního stylu kádrů a státních zaměstnanců, který je blízko lidem, respektuje lidi, naslouchá názorům a promptně řeší názory a doporučení lidí...
Aby byla práce na masové mobilizaci v nadcházejícím období efektivnější, navrhl, aby výkonný výbor strany a vedoucí představitelé ministerstva pokračovali v šíření stranických a státních dokumentů o práci na masové mobilizaci; prosazovali administrativní reformu; zkoumali a začleňovali kritéria pro práci na masové mobilizaci do hodnocení a klasifikace státních zaměstnanců, zejména vedoucích oddělení; inovovali způsob shromažďování názorů lidí při přispívání k tvorbě právních dokumentů. Konkrétně by měli pokračovat v důkladném pochopení a realizaci Akčního programu k provedení usnesení 13. celostátního sjezdu strany o práci na masové mobilizaci a usnesení, směrnic a závěrů politbyra a sekretariátu o práci na masové mobilizaci; se zaměřením na usnesení ústředního výkonného výboru č. 25-NQ/TW ze dne 3. června 2013 o „Posílení a inovaci vedení strany v práci na masové mobilizaci v nové situaci“; rozhodnutí politbyra č. 23-QD/TW ze dne 30. července 2021 o vyhlášení „Předpisů o práci na masové mobilizaci politického systému“; Závěr politbyra č. 120-KL/TW ze dne 7. ledna 2016 (11. funkční období) o „pokračování v podpoře a zlepšování kvality a efektivity budování a implementace předpisů pro demokracii na místní úrovni“; závěr sekretariátu č. 114-KL/TW ze dne 14. ledna 2015 (11. funkční období) „o zlepšení efektivity práce státních orgánů na všech úrovních v oblasti masové mobilizace“ a směrniční dokumenty předsedy vlády.
Dokončit, prozkoumat a institucionalizovat stanoviska, směrnice a zásady strany týkající se práce na masové mobilizaci do politik a zákonů, které zajišťují lidská práva, občanská práva a ovládnutí lidu; pokračovat v inovacích a zlepšování kvality poradenství v oblasti budování a zdokonalování institucí, mechanismů, politik a zákonů spojených se zlepšením efektivity a účinnosti organizace provádění politik a zákonů v oblasti přírodních zdrojů a životního prostředí. Zejména důkladně pochopit a důsledně implementovat zákon o demokracii na místní úrovni, zákon o přijímání občanů, zákon o stížnostech a zákon o udávání; zlepšit odpovědnost a efektivitu činností v oblasti přijímání občanů, zejména odpovědnost vedoucích pracovníků spojených s vyřizováním petic a řešením stížností a udávání týkajících se oblasti přírodních zdrojů a životního prostředí. Posílit dialogovou práci, řešit stížnosti a udávání občanů, urychleně řešit oprávněné požadavky a tužby lidí, předcházet složitým a dlouhodobým incidentům, předcházet obtěžování a nepříjemnostem pro lidi a podniky při vyřizování práce...
Kromě toho pokračovat ve zlepšování a implementaci předpisů o veřejné etice; vybudovat tým kádrů, státních úředníků a veřejných zaměstnanců v sektoru přírodních zdrojů a životního prostředí s dostatečnými kvalitami, kapacitami a prestiží, aby splňoval požadavky nové situace ve stylu „respektování lidu, blízkost lidu, porozumění lidu, učení se od lidu a odpovědnost vůči lidu“, „naslouchání lidu, mluvení tak, aby lid rozuměli, budování důvěry lidí“. Posílit disciplínu, administrativní kázeň a práci inspekce, dohledu a inspekce veřejné služby, přísně zacházet s kádry, státními úředníky a veřejnými zaměstnanci, kteří porušují zákon, projevují autoritářské jednání, způsobují lidem potíže, porušují jejich práva a oprávněné zájmy. Zavést a posílit inspekci a hodnocení výsledků provádění masové mobilizační práce státních správních orgánů.
Zároveň zlepšit kvalitu a efektivitu koordinační práce a vytvořit podmínky pro podporu role Vietnamské vlasti, společensko-politických organizací a lidu v účasti na dohledu, sociální kritice a vyjadřování názorů s cílem vybudovat čistý a silný stát. Posílit politickou komunikaci; podporovat emulační hnutí „Kvalifikovaná masová mobilizace“, budovat pokročilé modely, replikovat osvědčené modely a efektivní metody; včas odhalovat a řešit „žhavé“ a naléhavé sociální problémy; přispívat k vytváření společenského konsensu, posilovat velký blok národní jednoty a usilovat o úspěšnou realizaci stanovených socioekonomických cílů a politických úkolů.
Zdroj: https://baotainguyenmoitruong.vn/doan-khao-sat-cua-ban-dan-van-trung-uong-lam-viec-voi-ban-can-su-dang-bo-tai-nguyen-va-moi-truong-382516.html
Komentář (0)