Diplomacie – cesta plná hrdosti a vždy nová

Diplomacie je náročné a smysluplné povolání. Každý den přináší nové zkušenosti a cenné lekce.

Vietnamský velvyslanec ve Spojených státech Nguyen Quoc Dung. (Zdroj: Vietnamské velvyslanectví ve Spojených státech)

Během více než 40 let práce v diplomacii , od 5 let studia na Diplomatické škole, nyní Diplomatické akademii, až po 35 let práce na Ministerstvu zahraničních věcí, jsem si stále více uvědomoval, že diplomacie je ušlechtilé povolání s velmi jedinečným charakterem – vždy nové, nikdy staré ani nudné.

Profese „poprvé“

Nejpozoruhodnější věc, kterou jsem si během své kariéry uvědomil, je, že diplomacie je skutečně „práce na začátek“. Může to znít paradoxně – jak se může někdo s mnohaletými zkušenostmi stále setkávat s věcmi, které musí dělat poprvé?

Odpověď spočívá v jedinečné povaze diplomacie. Na rozdíl od jiných profesí, které jsou repetitivní, mechanické a předvídatelné, nás diplomacie vždy staví před nové situace a bezprecedentní výzvy. Každé jednání, každé setkání, každá diplomatická událost má své jedinečné prvky a nepředvídatelné proměnné.

Ve světě , který se neustále mění, kde se mezinárodní vztahy stávají stále složitějšími a mnohorozměrnějšími, situace, kterým diplomat čelí, nejsou nikdy úplně stejné. To od nás vyžaduje neustálé zkoumání, učení se a porozumění, abychom mohli efektivně reagovat.

Zkušenosti získané v předchozích zaměstnáních a praxe hrají důležitou roli, ale jiným způsobem. Zkušenosti nám pomáhají k lepšímu přístupu, rozvíjet profesionální intuici a schopnost rychle a přesně posoudit situace.

Specifické chování v každé nové situaci však vždy vyžaduje kreativitu, flexibilitu a přizpůsobivost. Zkušenosti jsou jako kompas, nikoli pevný vzorec.

Měl jsem štěstí, že jsem nějakou dobu pracoval jako tajemník ministra Nguyen Dy Niena. Toto období lze považovat za jedno z nejdůležitějších a nejpamátnějších v mé kariéře. V této pozici jsem měl možnost získat přístup k mnoha důležitým informacím, pozorovat, jak vedoucí pracovníci zvládají práci a řeší mnoho složitých situací. Zvláštností této role je, že jsem mohl ministra podporovat v mnoha důležitých úkolech, aniž bych byl přímo zodpovědný za konečné rozhodnutí. To vytvořilo ideální prostředí pro učení, kde jsem mohl pozorovat, učit se a získávat zkušenosti, aniž bych byl pod tlakem velké zodpovědnosti.

Jako tajemník ministra jsem se také hodně naučil o vedení. Byl jsem svědkem toho, jak vedoucí představitelé činí rozhodnutí ve složitých situacích, jak zvažují různé faktory, jak budují konsenzus a prosazují implementaci politik.

Tato zkušenost mi pomohla pochopit, že leadership není jen o vydávání rozkazů nebo rozhodování, ale také o schopnosti inspirovat, budovat důvěru a vytvářet produktivní pracovní prostředí. Dobrý vůdce musí být nejen dobrý komunikátor, ale také musí být schopen naslouchat, rozumět perspektivám ostatních stran a nacházet konstruktivní řešení.

Náměstek ministra zahraničních věcí Nguyen Quoc Dung a jeho kolegové převzali 27. srpna 2020 Medaili práce u příležitosti 75. výročí založení vietnamské diplomatické služby. (Foto: Tuan Anh)

Vždy si buďte vědomi svých omezení

„Vždy nová“ povaha diplomacie mě naučila lekci: nikdy nebuďte subjektivní. Subjektivita nás může vést k přehlédnutí mnoha důležitých detailů, jemných změn v mezinárodním prostředí. V diplomacii může malý přehlédnutý detail vést k velkým důsledkům. Také z odhodlání „nebýt subjektivní“ se domnívám, že musíme být připraveni učit se od všech, nejen od starších a seniorů. Když si myslíme, že víme všechno a že jsme zažili dostatek situací, je pravděpodobnější, že ztuhneme ve svém myšlení a ztratíme schopnost přizpůsobit se novým změnám. Mladší generace má často přístup k novým technologiím, má lepší jazykové znalosti a hluboké porozumění současné kultuře. A díky tomu může jejich generace přinést nové perspektivy, porozumění technologiím, sociálním médiím a současné kultuře, které by naší generaci mohlo chybět.

Jednou z nejdůležitějších lekcí, které jsem se za ta léta naučil, je uvědomovat si svá vlastní omezení. Přestože jsem měl možnost projít mnoha různými odděleními, seznámit se s vnějšími i vnitřními aspekty odvětví, studovat v Evropě a seznámit se s mnoha novými myšlenkami, stále zjišťuji, že můj rozhled je vždy omezený.

Svět se stává složitějším, mezinárodní vztahy se stávají mnohorozměrnějšími a nestálejšími. Nikdo nedokáže všechny tyto změny pochopit. Je důležité mít pokorný přístup, přiznat si své nedostatky a být vždy připravený se učit.

Vědomí tohoto omezení mě motivuje k neustálému vzdělávání a rozšiřování obzorů. V moderním světě musí diplomat rozumět nejen politice, ale i ekonomice, kultuře, technologiím, životnímu prostředí a mnoha dalším oblastem. Právě proto je to možná profese, která je… vždy nová.

Rozšiřování obzorů znamená nejen učit se nové znalosti, ale také změnit způsob, jakým se na věci díváte a přistupujete k nim. Vyžaduje to, abyste byli otevření novým myšlenkám a ochotni změnit svůj pohled na věc, když se k vám dostanou nové důkazy.

Náměstek ministra zahraničních věcí Nguyen Quoc Dung hovoří se zástupci zemí na slavnostním předávání zdravotnického materiálu pro prevenci a boj s Covid-19 v Hanoji 18. května 2020. (Foto: Tuan Anh)

Odkaz „starých stromů“ a hodnota kamarádství

Během své kariéry jsem měl to štěstí učit se od „starých stromů“ vietnamské diplomacie – lidí, kteří zasvětili celý svůj život diplomatické kariéře země. Vysocí představitelé ministerstva zahraničních věcí, pod kterými jsem pracoval, jako například strýcové Nguyen Dy Nien, Vu Khoan, Pham Gia Khiem a dále Le Mai, Nguyen Manh Cam, jsou pro mě nejen talentovaní diplomaté, ale také oddaní učitelé.

Od svých předchůdců jsem se naučil nejen hluboké odborné znalosti a sofistikované vyjednávací dovednosti, ale také profesionální pracovní styl a skromné ​​chování. Moji strýcové a tety mi ukázali, že skutečný diplomat potřebuje nejen inteligenci a dovednosti, ale také osobnost a vysokou profesní etiku.

Jedním z aspektů, kterého si opravdu vážím a které jsem se naučil v procesu práce a života v této profesi, je, že diplomacie je umění trpělivosti. Úspěch v diplomacii často nepřichází rychle, ale vyžaduje čas, vytrvalost a trpělivost. Čím více komunikuji s vedoucími pracovníky, tím více vidím důležitost strategické vize, schopnosti dívat se daleko a ne jen na okamžité výhody.

V diplomacii je jedním z nejcennějších aktiv, které člověk může mít, vztah s kolegy. Lidé, kteří spolu studovali a pracovali mnoho let, vytvářejí mimořádně cennou síť vztahů. Hluboké porozumění a sympatie mezi kolegy, schopnost vzájemně si rozumět, aniž by si mnoho říkali, je výsledkem mnoha let společné práce a sdílení zkušeností. Díky těmto vztahům je mnoho úkolů vyřešeno rychle a efektivně. V kritických okamžicích, kdy je vyžadována rychlá a přesná akce, se důvěra a vzájemné porozumění mezi kolegy stávají rozhodujícími faktory.

Zejména v období silného rozvoje ASEANu, kdy Vietnam hrál v regionu stále důležitější roli, přispěly k podpoře spolupráce a řešení složitých problémů osobní vztahy mezi diplomaty, vzájemná důvěra, například mezi vedoucími představiteli ASEAN SOM, v nichž jsem měl období, kdy jsem tuto pozici zastával jako reprezentant Vietnamu.

Velvyslanec Nguyen Quoc Dung se setkal s generálními řediteli 10 předních amerických firem. (Zdroj: Vietnamské velvyslanectví v USA)

Několik návrhů pro budoucí generace

Po 40 letech práce v diplomacii, čím více o tom přemýšlím, tím více se cítím spokojený a chci se o některé myšlenky podělit s mladšími generacemi diplomatů. I když se nejedná o nic nového ani hlubokého a může to říct kdokoli, co na tom shledávám zvláštním, je to, že čím více o tom přemýšlím, čím více o tom přemýšlím, tím více to shledávám pravdivým. Zaprvé je to duch pokory. Pokora neznamená nedostatek sebevědomí, ale spíše správné vnímání vlastních schopností a ochotu učit se od druhých.

Pokora vede k druhé věci, kterou je duch neustálého učení. Diplomatická profese vyžaduje, abychom si neustále aktualizovali znalosti, rozšiřovali si chápání a neustále se zlepšovali. To je smysluplné nejen v raných fázích naší kariéry, ale musíme si to udržovat po celou dobu naší práce.

Pokora nám také pomáhá nebýt samolibými. V rychle se měnícím světě to, co víme dnes, nemusí být pravda zítra. Proto si musíme být vždy vědomi sebe sama, připomínat si to, zůstat informovaní a v případě potřeby upravovat své názory.

Principiální flexibilita je možná poslední bod, který bych zde rád zdůraznil. Uvádím jen příklad přizpůsobivosti. V diplomacii se plány mohou kdykoli změnit, situace se mohou vyvíjet nepředvídatelným způsobem. Dobrý diplomat musí být schopen tyto změny rychle předvídat, připravit se na ně a adaptovat se na ně a zároveň zůstat věrný stanoveným politickým cílům a prioritám.

I když máme zkušenosti, stále musíme zdokonalovat své dovednosti, protože každá diplomatická situace má svá jedinečná rysy. Úspěch v profesi nepramení jen z odborných znalostí, ale také ze schopnosti budovat vztahy, vzájemné důvěry a solidarity v rámci týmu.

Diplomacie je skutečně krásné povolání – krásné, protože přináší životu hluboký smysl, krásné, protože můžeme přispět k budování míru a spolupráce mezi národy. Ačkoli je plné výzev, právě tyto výzvy činí toto povolání atraktivním a smysluplným.

Doufám, že s těmito příspěvky budou budoucí generace diplomatů i nadále podporovat dobré tradice tohoto odvětví a zároveň přinést nové příspěvky a kreativní přístupy k dalšímu rozvoji vietnamské diplomacie a upevnění jejího postavení na mezinárodní scéně.

Zdroj: https://baoquocte.vn/nghe-ngoai-giao-hanh-trinh-day-tu-hao-va-luon-moi-me-325312.html