Uprostřed rušného výrobního tempa společnosti Song La Xanh Packaging Joint Stock Company, kde na montážní lince pilně pracuje přes 400 pracovníků, pan Nguyen Van Son (narozen v roce 1981) – tajemník strany a předseda odborové organizace společnosti – stále pečlivě kontroluje kvalitu, připomíná každému oddělení jeho pokrok a diskutuje o práci s vedoucími týmů a personálním oddělením.

Po odchodu z továrny pokračoval ve své roli odborového funkcionáře a spolupracoval s výkonným výborem na plánování aktivit pro Měsíc pracujících, včetně setkání všech zaměstnanců v Quang Tri . Každá aktivita pro něj nebyla jen hnutím, ale také způsobem, jak si udržet a podpořit zaměstnance a zajistit jejich dlouhodobý závazek vůči společnosti.
Současné zastávání několika rolí: tajemníka stranické pobočky, předsedy odborů a hlavního účetního, se mu 24 hodin denně stále zdá nedostatečné. V každé pozici však jasně prokazuje odpovědnost a příkladné chování člena strany a obětavost odborového funkcionáře.
Téměř před osmi lety, kdy byl nově založen Odborový svaz společnosti Song La Xanh Packaging Joint Stock Company, byl pan Son zvolen předsedou. V počátcích měl odbor pouze 59 členů, z nichž většina plně nechápala roli odborů, což ztěžovalo jejich podporu v účasti na aktivitách. V té době se společnost také nacházela v období stabilizace výroby, takže podmínky pro realizaci hnutí byly omezené.
Pan Son se podělil: „Byly chvíle, kdy jsem stál před volbou, zda pokračovat, nebo skončit. Ale díky povzbuzení a vedení odborové organizace na vyšší úrovni a podpoře vedení společnosti jsem si řekl, že to musím zkusit, protože za mnou stojí zájmy a důvěra mých kolegů.“
Právě tato vytrvalost mu pomohla postupně si vybudovat důvěru a propojit pracovníky s odborovou organizací.
Díky své vstřícnosti, naslouchání myšlenkám a aspiracím pracovníků a dobré znalosti výrobní a obchodní situace vypracoval pan Son společně s výkonným výborem odborů dobře strukturovaný plán aktivit zaměřených na péči o práva pracovníků a jejich ochranu a zároveň na podporu rozvoje společnosti. Mnoho jeho návrhů a podnětů bylo vedením společnosti přijato a efektivně realizováno. Zejména úspěšně vyjednal a vypracoval kolektivní pracovní smlouvu s mnoha ustanoveními prospěšnými pro pracovníky, jako například: zajištění platů a bonusů v souladu s předpisy; poskytování stravných a dopravních příspěvků; poskytování odpovídajících osobních ochranných prostředků a ochrany před teplem; pravidelné lékařské prohlídky a rekreační výlety ; návštěvy nemocných a potřebných pracovníků; včasné odměňování; a budování bezpečného a přátelského pracovního prostředí…

V obdobích, kdy společnost čelila potížím v důsledku přírodních katastrof, epidemií a výkyvů trhu, pan Son ve své roli vedoucího stranické pobočky a odborů vždy bedlivě sledoval morálku pracovníků, stabilizoval jejich myšlení a povzbuzoval je, aby společně překonávali výzvy. Toto sdílení a podpora se staly důležitým pilířem, který přispívá k udržení stabilní pracovní síly ve společnosti.
Pan Phan Tri Nghia, předseda představenstva a ředitel akciové společnosti Song La Xanh Packaging, uvedl: „Výkonný výbor odborů v průběhu let poskytoval praktické rady a pomáhal představenstvu vydávat mnoho vhodných politik. Pan Nguyen Van Son osobně je člověk s dobrou odbornou kompetencí, příkladný a oddaný, který vždy klade zájmy zaměstnanců vedle rozvoje podniku.“
Toto uznání se jasně odráží i v pocitech pracovníků. Paní Nguyen Thi Thao, pracovnice, která ve firmě pracuje 5 let, se podělila: „Pan Son je velmi vstřícný, starostlivý a bezvýhradně oddaný pracovníkům. Díky jeho radám a vyjednávání bylo zavedeno mnoho prospěšných opatření. Přestože je práce s šitím obalů poměrně náročná, zůstáváme loajální díky dobrému pracovnímu prostředí a stabilnímu příjmu.“


Za své důsledné příspěvky k dělnickému hnutí a odborovým aktivitám byl pan Son mnohokrát oceněn jako „Vynikající odborový kádr“ na okresní a provinční úrovni. Na 11. Národním kongresu pro dělníky, veřejné zaměstnance a dělníky, který v říjnu 2025 uspořádala Vietnamská generální konfederace práce, byl jedním z vynikajících zástupců provincie Ha Tinh .
Nejen pan Son osobně, ale celá akciová společnost Song La Xanh Packaging získala také titul „Podnik pro pracující“ (2021, 2022) a byla oceněna čestným uznáním od Vietnamského systému sociálního zabezpečení (2023). Odborový svaz společnosti dosahuje v odborové činnosti vynikajících výsledků již mnoho let po sobě, například čestným uznáním od Provinční federace práce (2021), oceněním za vynikající následování (2025) a čestným uznáním od Vietnamské všeobecné konfederace práce (2022).
Zdroj: https://baohatinh.vn/nguoi-truyen-lua-cho-hon-400-cong-nhan-post308799.html






Komentář (0)