Společnost THACO zvyšuje investice a najímá téměř 15 000 zaměstnanců.

Investování do mnoha nových projektů a jejich realizace.

V roce 2024 se členské společnosti THACO zaměřily na investice a realizaci mnoha nových projektů v tuzemsku i v zahraničí a zároveň zintenzivnily náborové aktivity s cílem dosáhnout stanovených strategických cílů.

V zemědělském sektoru společnost THACO AGRI v roce 2024 pokračovala v investicích ve výši 5 800 miliard VND do vybudování a dokončení rozsáhlého integrovaného/oběhového modelu zemědělské produkce založeného na ekologickém zemědělství, který zajišťuje stabilní produkci a kvalitu (včetně jednoho komplexu v Centrální vysočině, dvou komplexů v Kambodži a jednoho komplexu v Laosu).

Do konce letošního roku si společnost THACO AGRI klade za cíl dosáhnout celkové plochy specializovaných banánových plantáží o rozloze přes 11 600 hektarů, 7 100 hektarů ovocných stromů v kombinaci s chovem skotu, celkové velikosti stáda skotu přes 151 500 kusů, stáda prasat o velikosti 136 600 kusů a produkce krmiv 120 000 tun. Kromě toho bude společnost THACO AGRI pokračovat v rozvoji svého vysoce hodnotného projektu chovu sladkovodních ryb, včetně dokončení líhně ryb a velkovýroby ryb tržní velikosti.

Společnost THACO AGRI dodává na exportní trh velké množství vysoce kvalitních bio produktů.

Pokud jde o průmyslovou výrobu v zemědělství, THACO AGRI dokončí infrastrukturu průmyslových klastrů v zemědělských komplexech a uvede do provozu důležité a nezbytné továrny, jako jsou: továrny na výrobu specializovaného zemědělského vybavení a nářadí; továrny na obaly; továrny na plastové materiály atd. THACO AGRI bude také pokračovat ve výzkumu a investicích do centra pro osiva a aplikace specializované mechanizace a vědy nové generace v zemědělství.

Aby společnost THACO AGRI dosáhla svých plánovaných cílů, urychluje nábor dalších 12 600 zaměstnanců, čímž se celkový počet zaměstnanců THACO AGRI do konce letošního roku zvýší na 34 300. Společnost THACO AGRI se zaměřuje na nábor pracovníků v Laosu a Kambodži a také zahraničního technického personálu pro zemědělskou a živočišnou výrobu.

Společnost THACO INDUSTRIES si klade za cíl stát se „jádrem“ propojujícím region, přispívajícím k vytváření přidané hodnoty a podněcujícím růst vietnamského průmyslového sektoru.

V oblasti strojírenství a podpůrného průmyslu společnost THACO INDUSTRIES rovněž vyčlenila 2 100 miliard dongů na investiční a výzkumné aktivity s cílem rozšířit výrobní závody na součástky a náhradní díly na severu a centrum pro strojírenství a podpůrný průmysl na jihu, dále centrum výzkumu a vývoje, založit prodejní společnost v USA pro severoamerický trh (včetně USA, Kanady a Mexika) a dvě zastoupení v Evropě a Austrálii na podporu stávajících zákazníků a rozvoj trhu.

Konsolidované tržby společnosti THACO INDUSTRIES by v roce 2024 měly dosáhnout 13 000 miliard VND, přičemž tržby z exportu by měly činit 250 milionů USD. V rámci tohoto rozvojového plánu společnost THACO INDUSTRIES také najímá 980 zaměstnanců (především inženýrů pro výzkumné a vývojové centrum), čímž se celkový počet zaměstnanců zvýší na 8 620.

V sektoru obchodu a služeb společnost THISO letos přijímá dalších 414 zaměstnanců, a to s pokračujícím provozem 2. fáze nákupního centra THISO Mall Truong Chinh - Phan Huy Ich, výstavbou a dokončením prvního nákupního centra THISO Mall Tay Ho Tay v Hanoji, jednoho v Bien Hoa - Dong Nai a čtvrtého nákupního centra v Ho Či Minově Městě začátkem roku 2025.

Společnost THISO pokračuje v budování svého systému nákupních center a urychluje rozvoj maloobchodního sektoru.

Kromě toho se letos v průmyslovém parku THACO Chu Lai společnost THACO zaměřuje také na realizaci projektů dopravní infrastruktury, průmyslových parků a městských oblastí s celkovou investicí 3 894 miliard VND. Zbývající členské společnosti THACO také realizují a dokončují důležité projekty a zároveň najímají téměř 600 zaměstnanců, aby uspokojily rozvojové potřeby a podpořily výrobu a obchod.

Rozvoj správné pracovní síly.

Spolu s posilováním investic do klíčových projektů se THACO a její členské korporace zaměřují také na rozvoj pracovní síly, která je v souladu s filozofií, kulturou a metodami průmyslového řízení THACO.

THACO se zaměřuje na školení personálu tak, aby odpovídal kultuře skupiny a přizpůsobil se kontextu její nové fáze vývoje.

V členských společnostech je pracovní síla rozvíjena na základě specifických charakteristik každého odvětví. Mezi náborová kritéria proto patří: pozitivní přístup k práci; vůdčí, manažerské a profesní dovednosti; přizpůsobivost a flexibilita ve všech situacích; a soulad s firemní kulturou.

Současně se THACO zaměřuje na budování „super“ manažerského týmu zevnitř a na nábor externích zaměstnanců prostřednictvím plánování, školení a rotace, čímž zajišťuje kontinuitu pro vytvoření nástupnického manažerského týmu s vysokou etikou, manažerskými schopnostmi a odbornými znalostmi. To je také klíčový faktor pro realizaci plánů THACO v nové fázi rozvoje.

Zdrojový odkaz: https://thanhnien.vn/thaco-day-manh-dau-tu-tuyen-dung-gan-15000-nhan-su-185240422135844935.htm