Konference se zúčastnili: soudruh Tran Duc Thang, člen politického byra, tajemník Hanojského městského výboru strany, vedoucí delegace Hanojského národního shromáždění; členové ústředního výboru: Nguyen Thi Thu Ha, zástupce vedoucího stálé kanceláře ústředního výboru strany, zástupce vedoucího delegace; Ha Quoc Tri, místopředseda ústředního inspekčního výboru , zástupce vedoucího delegace; Nguyen Trong Dong, stálý zástupce tajemníka Hanojského městského výboru strany; Vu Dai Thang, zástupce tajemníka Hanojského městského výboru strany, předseda Hanojského lidového výboru; členové inspekční delegace; členové stálého výboru Hanojského městského výboru strany…

Generální tajemník a prezident To Lam pronáší projev. Foto: Doan Tan/TTXVN
Na konferenci pracovní skupina schválila návrh zprávy o výsledcích druhé inspekce a dohledu nad Stálým výborem Městského výboru strany Hanoj, která se týká: organizace a fungování jednotek, agentur a lokalit po zavedení dvoustupňové místní samosprávy; úkolů a řešení k zajištění dosažení cílů růstu podle usnesení 14. celostátního sjezdu strany; vedení, směřování a organizace provádění usnesení politbyra č. 57-NQ/TW o průlomech v rozvoji vědy, techniky, inovací a národní digitální transformace a souvisejících dokumentů; a přezkumu, hodnocení a hodnocení kvality stranických organizací, členů strany a kolektivních i individuálních vedoucích a manažerů na všech úrovních.
Generální tajemník a prezident To Lam na konferenci potvrdil, že Hanoj seriózně a proaktivně zavedla a zpočátku dosáhla mnoha důležitých a komplexních výsledků v oblasti inspekcí a dohledu. Město provedlo mnoho inovací ve vedení, řízení, managementu a implementaci. Město vedlo, řídilo, řídilo a organizovalo implementaci mnoha obtížných úkolů, mnoha nových věcí a dokonce i bezprecedentních problémů, které byly systematicky a zásadně vyřešeny s konkrétními odpovědnostmi a výsledky. Lidé jsou velmi spokojeni a podporují.
Generální tajemník a prezident ocenili a pochválili počáteční úsilí a úspěchy Hanoje a zdůraznili, že s prvními výsledky nesmí být absolutně žádné uspokojení, váhání ani uspokojení. Místo toho je třeba zintenzivnit úsilí o zlepšení tempa a efektivity práce politického systému hlavního města a jeho sladění s dlouhodobými cíli. Generální tajemník a prezident poukázali na to, že je třeba upřímně uznat, že současné výsledky jsou pouze průkopnické, pokládají počáteční základy a dosud nejsou skutečně zásadní, udržitelné a konzistentní. Témata, kterými se tato inspekce a dohled zabývá, jsou zcela nová, obtížná a bezprecedentní, vyžadují značné inovace, čelí vysokému tlaku na jejich implementaci a mají hluboký dopad na celý politický systém a model rozvoje hlavního města.
Generální tajemník a prezident zhodnotil, že Hanoj vynaložila velké úsilí při uplatňování dvoustupňového modelu místní samosprávy a dosáhla poměrně jasných počátečních výsledků. Požádal také, aby se Hanoj ujala vedení při budování moderního modelu městské správy, digitalizaci a digitálním řízení města, minimalizaci mechanismu „žádosti a grantu“, snižování administrativních zprostředkovatelů a minimalizaci schůzek a formalit. Zdůraznil potřebu věnovat zvláštní pozornost budování silného týmu úředníků na místní úrovni a zlepšení efektivity komunálních a obvodních samospráv v hlavním městě. Stálý výbor Hanojského stranického výboru nařídil naléhavou nápravu nedostatků a omezení zjištěných při inspekci a dohledu nad úředníky na místní úrovni a poznamenal, že kvalita je nerovnoměrná, v některých oblastech se vyskytují lokální přebytky i nedostatky a že poradenské, řídicí a digitální transformační schopnosti některých úředníků neodpovídají požadavkům.
Generální tajemník a prezident uvítali cíl Hanoje dosáhnout míry růstu 11 % nebo vyšší, čímž by se překročil národní cíl a jasně demonstrovala vedoucí role hlavního města jako příkladného lídra. K dosažení tohoto cíle však rozvoj nemůže pokračovat podle starého modelu a starých zvyklostí.

Generální tajemník a prezident To Lam pronáší projev. Foto: Doan Tan/TTXVN
Generální tajemník a prezident požádali město, aby urychleně konkretizovalo a implementovalo usnesení politbyra č. 02, tedy zákon o hlavním městě a plánování hlavního města se stoletou vizí. Spolu s hospodářským rozvojem musí město věnovat pozornost sociálnímu zabezpečení a zdravotní péči pro obyvatele. Současně při plánování a výstavbě velkých městských oblastí v budoucnu musí být realizovány investice do sociálního bydlení, nájemního bydlení nebo bytových politik a programů, které budou sloužily většině lidí s omezenými ekonomickými zdroji a zajistí, aby nikdo nezůstal pozadu.
Město nadále konkretizuje politiku budování socialistických obcí a obvodů se specifickými kritérii a standardy a zajišťuje, aby skutečně sloužily jako „modely“ pro městskou infrastrukturu, sociální správu a životy lidí, a aby se staly žádanými místy k životu a návštěvě pro všechny Vietnamce, a tím replikovaly tento model v lokalitách, které splňují nezbytné podmínky a kritéria.
Pokud jde o implementaci rezoluce 57, generální tajemník a prezident uvedli, že je nutné otevřeně uznat, že vědecké a technologické aktivity a inovace dosud nevytvořily mnoho produktů s širokým dopadem, zaměřených především na digitální transformaci; digitální transformace však stále není synchronizovaná; data jsou stále rozptýlená; mnoho systémů není propojeno; a na některých místech stále panuje situace „fragmentace dat“... Hlavním duchem rezoluce je transformace modelu rozvoje založeného na vědě, technologii, inovacích a digitální transformaci. Pouhý nákup zařízení, vývoj softwaru nebo digitalizace záznamů automaticky neznamená, že rezoluce 57 byla úspěšně implementována. Hanoj má všechny předpoklady k tomu, aby se stala předním inovačním centrem v zemi. Aby toho však dosáhla, musí mít skutečně inovativní myšlení; musí se odvážit experimentovat; musíme přijmout ještě radikálnější inovace... Musíme i nadále konkretizovat základní obsah rezoluce 57 do konkrétních programů a plánů s cílem učinit z vědy, technologií, inovací a digitální transformace hlavní hnací sílu růstu a rozvoje hlavního města v nadcházejícím období.
Generální tajemník a prezident naléhavě vyzvali město, aby hluboce pochopilo potřebu inovace hodnocení a klasifikace kádrů a propojilo je s jejich umisťováním, využitím, školením, plánováním a prověřováním. Hodnocení kádrů nemůže být pouze formální (형식적인), ale musí být věcné, konkrétní a měřitelné prostřednictvím výsledků, produktů, efektivity práce a úrovně spokojenosti občanů a podniků; dobrý výkon musí být uznán a oceněn; neuspokojivý výkon musí být neprodleně upraven a vhodně nahrazen; je nepřijatelné stanovovat velmi vysoké standardy rozvoje a zároveň se uspokojovat s kádrem, kterému chybí ambice, inovace a odpovědnost a který pracuje polovičatě.
Na základě předpisů politbyra o ročním a čtvrtletním hodnocení a sestavování žebříčku kádrů a nedávné politiky zřizování specializovaných výzkumných výborů a týmů pro politický výzkum, Městský výbor strany Hanoje tyto předpisy konkretizoval a zavedl v souladu se specifickými charakteristikami hlavního města, čímž přispěl k podstatné transformaci v hodnocení, sestavování žebříčku, umisťování a využívání kádrů a splnil požadavky nové fáze.
Generální tajemník a prezident zdůraznili, že smyslem této inspekce a dohledu je identifikovat problémy, řešit obtíže a podporovat plnění úkolů; v žádném případě se nejedná o vytváření formálního tlaku ani o vyhýbavý přístup. Po skončení dohledu je nejdůležitější jednat okamžitě.
Generální tajemník a prezident požádali Stálý výbor Hanojského městského stranického výboru, aby: urychleně přezkoumal všechny závěry a doporučení inspekčního týmu, vypracoval konkrétní plán nápravy, který jasně definuje úkoly, odpovědnosti, časové harmonogramy a odpovědnost; pokračoval v důkladném šíření tematických otázek v celém městském politickém systému a vyhýbal se situacím, kdy je městská úroveň dobře informována, ale implementace na nižších úrovních zůstává povrchní a mechanická; urychleně provedl předběžný přezkum praktického fungování dvoustupňového modelu místní samosprávy a přeskupení vesnic a obytných oblastí podle pokynů ústřední vlády, a zajistil tak kvalitu a pokrok dle předepsaných předpisů; a pokračoval v důrazné inovaci interní inspekční a dohledové práce směrem ke spolupráci, včasnému varování a řešení problémů, aby se zabránilo tomu, aby se inspekce staly překážkou inovací a rozvoje.
Zdroj: https://congthuong.vn/thong-qua-du-thao-bao-cao-ket-qua-kiem-tra-giam-sat-dot-2-458378.html








Komentář (0)