Die Sozialversicherungsbehörde der Provinz führt in den letzten sechs Monaten des Jahres Emulations- und Belohnungsmaßnahmen durch

Am Morgen des 28. Juli organisierte die Sozialversicherung der Provinz eine vorläufige Überprüfung der Emulations- und Belohnungsarbeit in den ersten sechs Monaten des Jahres im Emulationscluster auf Bezirksebene, der sieben Bezirke und Städte in der Provinz umfasst.

In den ersten sechs Monaten des Jahres 2023 haben die Sozialversicherungen der Bezirke und Städte eine wirksame Koordination bei der Umsetzung der Sozialversicherungs- und Krankenversicherungsarbeit auf allen Ebenen, Sektoren, Agenturen, Einheiten und Unternehmen durchgeführt und dabei die Zustimmung der Teilnehmer und Leistungsempfänger der Sozialversicherungs- und Krankenversicherungssysteme erhalten.

Der Staat hat stets darauf geachtet, die Mechanismen, Richtlinien und Gesetze zur Sozial- und Krankenversicherung anzupassen und zu verbessern. Das Verantwortungsbewusstsein der Arbeitgeber bei der Umsetzung der Sozial- und Krankenversicherungsrichtlinien ist zunehmend geschärft. Der Einsatz von Software unterstützt die Verwaltung und die professionelle Arbeit grundlegend und trägt zur Erfüllung der übertragenen Aufgaben bei. Beamte und Staatsbedienstete tragen Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Engagement bei ihren Aufgaben und legen stets Wert auf die Qualität ihrer Arbeit, die Qualität der Dienstleistungen für die Bürger und die Erfüllung ihrer öffentlichen Aufgaben.

Die Entwicklung der Sozial-, Kranken- und Arbeitslosenversicherung zeigt, dass die Zahl der Sozialversicherten 101.823 beträgt und damit 91,12 % des von der Provinzial-Sozialversicherung festgelegten Plans entspricht. Die Zahl der Pflichtversicherten beträgt 85.828 und damit 93,09 % des Plans. Die Zahl der freiwillig Versicherten beträgt 15.995 und damit 81,83 % des Plans. Die Zahl der Arbeitslosenversicherten beträgt 81.091 und damit 91,13 % des Plans. Die Zahl der Krankenversicherten beträgt 756.973 und damit 97,12 % des Plans.

Die Ausgabe von Sozialversicherungsbüchern und Krankenversicherungskarten für die Teilnehmer ist vollständig implementiert. Zahlungsvorgänge und Änderungen bei den Sozialversicherungs-, Krankenversicherungs- und Arbeitslosenversicherungsbeiträgen werden für jedes Subjekt erfasst und aktualisiert, um die rechtliche Grundlage für die Lösung des Problems zu bilden. Sozialversicherungsbücher und Krankenversicherungskarten werden überprüft, um Doppelausstellungen und fehlerhafte Bestätigungen der Sozialversicherungszeit der Mitarbeiter zu vermeiden. Die Verwaltung der Formulare für Sozialversicherungsbücher und Krankenversicherungskarten erfolgt streng gemäß den Branchenvorschriften. Der Druck beschädigter Formulare für Sozialversicherungsbücher und Krankenversicherungskarten wird auf ein Minimum reduziert. Innerhalb von sechs Monaten wurden 100 % der Mitarbeiterbücher ausgegeben. Insgesamt wurden in sechs Monaten 10.660 Bücher ausgegeben.

Die Auszahlung und Abrechnung der Sozialversicherungsleistungen erfolgt verfahrens- und regelkonform und zeitnah, um die Rechte der Teilnehmer und Leistungsempfänger zu wahren. 36.669 Personen erhalten langfristige, einmalige und kurzfristige Leistungen mit einem Gesamtbetrag von 1.938.153 Millionen VND. Die Kostenschätzungen für Krankenversicherungsleistungen werden sorgfältig geprüft und verwaltet. Bis zum 30. Juni 2023 waren im gesamten Cluster 484.670 Personen krankenversichert, ein Anstieg von 12,51 % gegenüber dem Vorjahreszeitraum. Die Gesamtkosten für Krankenversicherungsleistungen beliefen sich auf 122.549 Millionen VND, ein Anstieg von 21,54 % gegenüber dem Vorjahreszeitraum.

Neben der Förderung von Emulationsbewegungen zur Erfüllung beruflicher Aufgaben ist auch die Arbeit der Auszeichnung sowie der Bau und Nachbildung fortschrittlicher Modelle von Interesse, die gemäß den geltenden Vorschriften umgesetzt und bewertet werden.

Die bevorstehenden Aufgaben der Sozialversicherungscluster der Bezirke und Städte bestehen darin, sich auf die verstärkte Reaktion auf thematische und Sprint-Emulationsbewegungen zu konzentrieren, um den Jahresendplan erfolgreich abzuschließen, auf die Entwicklungsziele der Teilnehmer an der Sozialversicherung, Krankenversicherung und Arbeitslosenversicherung, auf die Stärkung der Inspektion und die Aufforderung an Einheiten mit langfristigen Zahlungsrückständen, sowie auf die Unterbreitung von Lösungen für eine korrekte, vollständige und zügige Einziehung... Darüber hinaus sollen die Kontrolle der Kosten für medizinische Untersuchungen und Behandlungen der Krankenversicherung gefördert, die Reform der Verwaltungsverfahren fortgesetzt, Informationstechnologie angewendet und die Einführung elektronischer Dateitransaktionen gefördert werden...

Neuigkeiten und Fotos: Hanh Chi

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