Fortschritt der Highland-Versicherung

Die Sozialversicherungsmitarbeiter von Trang Dinh fördern und mobilisieren die Menschen zur Teilnahme an der freiwilligen Sozialversicherung.

Frau Luong Thi Thu (31 Jahre alt, aus dem Dorf Dai Nam, Gemeinde That Khe) verdient ihr Geld hauptsächlich mit Landwirtschaft und Kleinhandel. „Für eine Landwirtin und Kleinhändlerin wie mich ist die Rente immer ein Traum. Letzten Monat wurde ich von einem Beamten auf Sozialleistungen geprüft und bekam über 500.000 VND pro Monat ausgezahlt. Bei meiner Pensionierung wurde mir ein Gehalt und eine Krankenversicherungskarte (BHYT) ausgestellt. Es wurde berechnet, dass ich pro Tag nur über 10.000 verdiene, also habe ich mich für 5 Jahre angemeldet. Ein Sozialversicherungsbuch in der Hand zu haben, ist wie ein langfristiges Sparbuch für mich selbst. Ich fühle mich sehr sicher“, erzählte Frau Luong Thi Thu.

Zusammen mit Frau Thu haben sich seit 2024 in den von der Sozialversicherung Trang Dinh verwalteten Gemeinden über 3.330 Menschen zur freiwilligen Sozialversicherung angemeldet, um „im Ruhestand eine Rente zu haben“. Um dieses Ergebnis zu erreichen, hat die Sozialversicherung Trang Dinh viele an die örtlichen Gegebenheiten angepasste Lösungen umgesetzt und so in jeder Gemeinde, insbesondere in abgelegenen und besonders schwierigen Gemeinden, Sozialversicherungspolicen an die Menschen verbreitet. Konkret hat die Sozialversicherung Trang Dinh 20 Gruppen gegründet, um freiwillige Sozialversicherungspolicen direkt zu propagieren, indem sie sich direkt in den Haushalten treffen, um zu erklären und zu mobilisieren. Seit 2024 hat die Einheit die Organisation von mehr als 200 Konferenzen und Gruppenpropaganda in Dörfern und Wohngebieten koordiniert.

Frau Nong Thuy Dung, eine für die Propaganda der Sozialversicherung Trang Dinh zuständige Spezialistin, erklärte: „Es gibt Dörfer Dutzende Kilometer vom Zentrum entfernt, die wir über unbefestigte Straßen erreichen müssen. Wir müssen mit dem Motorrad fahren und dann zu Fuß gehen. Aber als wir ankamen und sahen, wie die Leute uns aufmerksam zuhörten und dann sorgfältig nach jeder Leistung und jeder Beitragshöhe fragten, waren wir sehr glücklich und die ganze Müdigkeit war wie weggeblasen.“

Neben direkter Werbung setzte die Sozialversicherung des Bezirks auch flexibel Formulare über soziale Netzwerke ein, verteilte illustrierte Broschüren und bot Beratung an mobilen Transaktionsschaltern der Post an . Vertreter der Branche leiteten die Menschen zudem direkt an, die VssID-App (Sozialversicherungsnummer) zu installieren und zu verwenden. So konnten sie ihren Teilnahmeprozess und die Gültigkeit ihrer Krankenversicherungskarte einsehen und die Verfahren zum Erhalt von Leistungen einfacher gestalten. Dadurch ist die Zahl der Sozial-, Kranken- und Arbeitslosenversicherten in der Region im Laufe der Jahre stetig gestiegen. Im Jahr 2024 nahmen 1.860 Menschen an der freiwilligen Krankenversicherung teil und übertrafen damit das gesetzte Ziel um 40 Personen. Allein in den ersten sechs Monaten des Jahres 2025 konnte die Sozialversicherung Trang Dinh 1.472 neue freiwillige Sozialversicherungsteilnehmer gewinnen und erreichte damit 84,5 % des Plans für das gesamte Jahr 2025. Die Gesamtzahl der Teilnehmer an der Sozialversicherung, Krankenversicherung und Arbeitslosenversicherung belief sich bis Ende Juni 2025 auf 56.068 Personen und erreichte damit 93,3 % des von der Region V im Jahr 2025 zugewiesenen Sozialversicherungsplans.

Aufgrund ihrer kontinuierlichen Bemühungen wurde die Sozialversicherung Trang Dinh im Jahr 2024 mit der Emulation Flag und einer Verdiensturkunde der vietnamesischen Sozialversicherung für ihre herausragenden Leistungen bei der Erfüllung ihrer Aufgaben in den Jahren 2023 bis 2024 ausgezeichnet.

Herr Tran Anh Tuan, Direktor der Sozialversicherung des Bezirks Trang Dinh, sagte: „Die Sozialversicherungsagentur Trang Dinh wird in der kommenden Zeit die erzielten Ergebnisse fördern und weiterhin eng der Leitung und Verwaltung der vietnamesischen Sozialversicherung der Sozialversicherungsregion V folgen, sich proaktiv eng mit den Gemeinden abstimmen, um weiterhin viele Lösungen synchron einzusetzen, um die zugewiesenen Ziele und Aufgaben erfolgreich zu erfüllen; alle Ressourcen bündeln, proaktiv propagieren, verbreiten und entschlossen und effektiv neue Inhalte und Vorschriften zu Sozialversicherungs-, Krankenversicherungs- und Arbeitslosenversicherungspolicen einführen.“

Die Geschichte der Sozialversicherung Trang Dinh zeigt, dass Sozialversicherungen in abgelegenen Gebieten keine ferne Angelegenheit mehr sind. Wenn die Policen die richtigen Menschen zur richtigen Zeit erreichen, kann durch enge Zusammenarbeit das soziale Sicherheitsnetz ausgebaut und in jedem Haushalt im Hochland und in den Grenzgebieten nachhaltig verbreitet werden.

Quelle: https://baolangson.vn/phat-trien-bhxh-o-vung-kho-5051736.html