Der Hafen von Da Nang organisiert die Konferenz der Arbeitsdelegierten 2025 – Vietnam National Shipping Lines – VIMC

Am Morgen des 14. März 2025 hielt die Danang Port Joint Stock Company die Arbeiterdelegationskonferenz 2025 ab, an der 159 Delegierte teilnahmen, die fast 800 Gewerkschaftsmitglieder und Mitarbeiter des gesamten Unternehmens vertraten.

An der Konferenz nahmen folgende Personen teil und leiteten sie: Herr Le Phan Linh – Vorsitzender der Gewerkschaft der Vietnam National Shipping Lines ( VIMC ); Herr Le Quang Trung – stellvertretender Generaldirektor der Vietnam National Shipping Lines; Herr Nguyen Dinh Chung – Mitglied des Verwaltungsrats der VIMC, Vorsitzender des Verwaltungsrats der Da Nang Port Joint Stock Company; sowie Vertreter der Fachabteilungen und der Gewerkschaft des Unternehmens.

Herr Tran Le Tuan, Generaldirektor, und Herr Le Tan Minh, Vorsitzender der Gewerkschaft des Unternehmens, leiteten gemeinsam die Konferenz.

Auf der Konferenz hörten sich die Delegierten den Bericht über die Ergebnisse der Produktions- und Geschäftstätigkeit im Jahr 2024 sowie die Ausrichtung und Aufgaben für 2025 an. Darüber hinaus wurden einige wichtige Finanzkennzahlen für 2024 sowie die Einnahmen- und Ausgabensituation des Vergütungs- und Sozialfonds im Jahresverlauf veröffentlicht. Die Konferenz nahm außerdem Empfehlungen der Mitarbeiter auf und reagierte darauf. Außerdem wurden Kommentare von Abteilungen und angeschlossenen Einheiten entgegengenommen. Die Kommentare konzentrierten sich auf die Bewertung der aktuellen Betriebslage und die Vorschläge für verschiedene Lösungen zur Verbesserung der Produktions- und Geschäftseffizienz, die zur Erreichung der gemeinsamen Unternehmensziele beitragen.

Herr Le Quang Duc, stellvertretender Generaldirektor des Hafens von Da Nang, präsentierte den Bericht über die Produktions- und Geschäftsergebnisse im Jahr 2024 sowie die Richtungen und Aufgaben für 2025.

In seiner Rede auf der Konferenz würdigte Herr Le Phan Linh, Mitglied des Exekutivkomitees des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes und Vorsitzender der Gewerkschaft der vietnamesischen nationalen Schifffahrtslinien, die herausragenden Leistungen der Führung und der Mitarbeiter des Hafens von Da Nang im Jahr 2024. Er forderte die Experten und die Gewerkschaft des Hafens von Da Nang auf, den Dialog weiterhin zu fördern, den Mitarbeitern zuzuhören, täglich auftretende Probleme umgehend zu lösen und sich auf die Formulierung wichtiger Themen zu konzentrieren, um gemeinsam das Rüstzeug für die Umsetzung des „VIMC Cultural Compass“ zu schaffen. Er betonte die Rolle der Unternehmenskultur mit dem Handlungsmotto „Engagement – Disziplin – Kreativität – Einheit – Integrität“, das den starken Wandel des Landes in der neuen Zeit begleitet.

Herr Le Quang Trung, stellvertretender Generaldirektor der Vietnam National Shipping Lines, hielt auf der Konferenz eine Rede.

Der stellvertretende Generaldirektor von VIMC, Herr Le Quang Trung, würdigte im Namen der Unternehmensleitung die Leistungen der Mitarbeiter, Arbeiter und Angestellten des Hafens Da Nang im Jahr 2024. Er betonte, dass sich der Hafen bis 2025 proaktiv an Markt- und politische Veränderungen anpassen müsse, um ein wichtiges Bindeglied in der globalen Lieferkette zu werden. Darüber hinaus sei es notwendig, die Sozialpolitik der Mitarbeiter weiter zu pflegen und zu fördern. Dabei seien alle Abteilungen und Unternehmen zentrale Ansprechpartner für die Umsetzung von Lösungen zur Umsetzung der Produktions- und Geschäftspläne des Unternehmens im Besonderen und des gesamten Konzerns.

Herr Nguyen Dinh Chung, Vorstandsvorsitzender der Da Nang Port Joint Stock Company, sprach auf der Konferenz und forderte das gesamte System auf, Anstrengungen zu unternehmen, neuen Raum zu finden und neue Richtungen einzuschlagen.

Herr Le Tan Minh – Vorsitzender der Hafengewerkschaft Da Nang – berichtete auf der Konferenz

In seiner Abschlussrede der Konferenz nahm Herr Tran Le Tuan, Generaldirektor des Hafens Da Nang, die Anweisungen der Vorgesetzten respektvoll entgegen und drückte seinen tiefen Dank gegenüber den Vietnam National Shipping Lines sowie den Behörden und Abteilungen der Stadt Da Nang für ihre stets gute Begleitung und Unterstützung in der Vergangenheit aus. Er bekräftigte: „Auch 2025 wird es noch viele Schwierigkeiten und Herausforderungen geben, aber der Vorstand wird die Wettbewerbsfähigkeit weiter steigern, die Humanressourcen weiterentwickeln, die Lebensbedingungen der Arbeitnehmer verbessern und die Zusammenarbeit fördern, um mehr Entwicklungsmöglichkeiten für den Hafen Da Nang zu schaffen. Mit dem Konsens und der Solidarität aller Mitarbeiter und der engen Führung durch unsere Vorgesetzten haben wir allen Grund, an die hervorragende Erfüllung unserer Aufgaben zu glauben und einen positiven Beitrag zur sozioökonomischen Entwicklung der Stadt und des ganzen Landes zu leisten.“

Die Konferenz verabschiedete die Resolution der Mitarbeiterkonferenz 2025 der Da Nang Port Joint Stock Company. Beflügelt von den im Jahr 2024 erzielten Ergebnissen startete der Vorstand in Abstimmung mit dem Gewerkschaftsvorstand die Nachahmungsaktion 2025 mit dem Ziel: „Gute Arbeit und gutes Management – Innovation, Kreativität – Effizienz – Übertreffen der Produktions- und Geschäftsplanziele im Jahr 2025“. Jeder Einheit und Abteilung wurden konkrete Ziele zugewiesen, die die Abteilungsleiter als Schlüsselaufgabe betrachten und mit Nachdruck umsetzen müssen.

Um herausragende Beiträge zu würdigen, verliehen Vertreter der Unternehmensleitung, der Gewerkschaft des Unternehmens und des Vorstands des Hafens von Danang auf der Konferenz Verdiensturkunden, Ehrenurkunden und Auszeichnungen an Kollektive und Einzelpersonen mit herausragenden Leistungen im Jahr 2024.

Hafen von Danang

Quelle: https://vimc.co/cang-da-nang-to-chuc-hoi-nghi-dai-bieu-nguoi-lao-dong-nam-2025/