Die Fürsorge für Mitarbeiter, deren Schutz und die Schaffung langfristiger Vorteile für sie tragen zu einer nachhaltigen Entwicklung von Unternehmen bei.

Am Abend des 29. Oktober nahm Genosse Le Minh Khai, Sekretär des Zentralkomitees der Partei und stellvertretender Ministerpräsident , an der Ehrungszeremonie „Herausragende Unternehmen für die Arbeiter 2023“ teil und hielt dort eine Rede.

Genosse Le Minh Khai, Sekretär des Zentralkomitees der Partei und stellvertretender Ministerpräsident , sprach im Rahmen des Programms.

Die Arbeitnehmer sind die unmittelbare Kraft, die wirtschaftlichen Wert schafft und Unternehmen fördert.

Im Namen des Premierministers brachte Vizepremierminister Le Minh Khai seine Freude über die Teilnahme an dem Programm zum Ausdruck und gratulierte den 64 ausgezeichneten Unternehmen, die die vietnamesische Geschäftswelt und die Arbeitnehmer repräsentieren, herzlich und lobte sie für ihren Beitrag zur Entwicklung der Gemeinschaft und des ganzen Landes.

„Dies sind typische Unternehmen, die stellvertretend für viele Betriebe in allen Branchen, Regionen und Orten des Landes stehen und die sich stets bemüht haben, Schwierigkeiten zu überwinden, Innovationen in Produktion und Geschäftstätigkeit voranzutreiben, ein stabiles Wachstum im schwierigen wirtschaftlichen Umfeld nach der COVID-19-Pandemie aufrechtzuerhalten und gleichzeitig die materielle und geistige Gesundheit ihrer Mitarbeiter zu fördern; die Interessen der Unternehmen mit den Rechten der Arbeitnehmer harmonisch zu verbinden und so positive Werte für die Gesellschaft zu schaffen“, betonte der stellvertretende Premierminister.

Genosse Le Minh Khai, Sekretär des Zentralkomitees der Partei und stellvertretender Premierminister, sowie Genosse Nguyen Dinh Khang, Mitglied des Zentralkomitees der Partei und Präsident des Allgemeinen Gewerkschaftsbundes Vietnams, gratulierten den Unternehmen, die vom Allgemeinen Gewerkschaftsbund Vietnams Verdiensturkunden erhielten.

Derzeit gibt es in Vietnam fast 910.000 operative Unternehmen, mehr als 31.000 Genossenschaften und 5,5 Millionen Geschäftsfamilien, die mehr als 60 % zum BIP des Landes beitragen.

Vizepremierminister Le Minh Khai erklärte: Die heutige Veranstaltung findet zu einem sehr bedeutsamen Zeitpunkt statt, da die Gewerkschaftskongresse auf allen Ebenen für die Amtszeit 2023-2028 dringend abgeschlossen werden und auf den 13. Kongress der vietnamesischen Gewerkschaften Ende dieses Jahres zusteuern. Dies leitet eine Entwicklungsphase in einem neuen Kontext ein, in der eine umfassend starke vietnamesische Gewerkschaft aufgebaut wird, die eine verlässliche Unterstützung für Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer bietet und ein solides politisches und soziales Fundament für Partei und Staat bildet. Damit wird aktiv zur erfolgreichen Umsetzung der Resolution 02-NQ/TW des Politbüros vom 12. Juni 2021 über die Innovation der Organisation und Arbeitsweise der vietnamesischen Gewerkschaften in der neuen Situation beigetragen.

Im Wachstums- und Entwicklungsprozess eines jeden Unternehmens sind die Mitarbeiter die wichtigste Produktionsressource und der entscheidende Faktor. Sie schaffen unmittelbar wirtschaftlichen Wert, prägen die Unternehmenskultur und tragen maßgeblich zum Wachstum und zur Entwicklung des Unternehmens bei. Darüber hinaus fördern sie Innovationen und schaffen Wettbewerbsvorteile. Daher sind die Fürsorge für die Mitarbeiter, ihr Schutz und die Schaffung langfristigen Wohlergehens sowie der Aufbau stabiler, nachhaltiger und fortschrittlicher Arbeitsbeziehungen wichtige Faktoren für eine nachhaltige Unternehmensentwicklung.

Um ein harmonisches und stabiles Verhältnis zu erreichen, sagte der stellvertretende Premierminister, dass Unternehmen jeden Mitarbeiter als ihr unschätzbares Gut betrachten müssten und dass jeder Mitarbeiter sich seiner Verantwortung für die Gesamtentwicklung des Unternehmens voll bewusst sein müsse.

Auch in der kommenden Zeit werden die Regierung und die Regierungsführung weiterhin konsequent an der Seite der Wirtschaft stehen.

Schaffen Sie Arbeitsplätze für Arbeitnehmer und tragen Sie zur Sicherung der sozialen Sicherheit bei.

Der stellvertretende Premierminister bekräftigte, dass die Regierung und ihre Führung auch in Zukunft eng mit der Wirtschaft zusammenarbeiten werden. Wir werden weiterhin konsequent an unserem Ziel festhalten, die gesamtwirtschaftliche Stabilität zu gewährleisten, die Inflation einzudämmen, das Wachstum zu fördern und ein solides wirtschaftliches Gleichgewicht zu sichern. Sicherheit, öffentliche Ordnung und Ordnung sollen gewährleistet werden, damit sich die Wirtschaft in ihrer Produktion und ihren Geschäftsaktivitäten sicher fühlen kann, den Markt erweitert, Arbeitsplätze schafft und zur sozialen Sicherheit beiträgt. Dies ist unser wichtigstes und wichtigstes Ziel, das wir bereits erreicht haben und auch in den kommenden Jahren weiterverfolgen werden.

Vizepremierminister Le Minh Khai beauftragte das Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales, gemeinsam mit Wirtschaftsverbänden Lösungen zur Unterstützung von Unternehmen bei der Umstrukturierung ihrer Belegschaft zu entwickeln und die Qualität der Humanressourcen zu verbessern, um den Anforderungen von Innovation und der Vierten Industriellen Revolution gerecht zu werden. Zudem sollen Strategien zur Ausbildung hochqualifizierter Fachkräfte entwickelt und optimiert werden, die internationalen Standards entsprechen und den Anforderungen des Marktes in der neuen Situation gerecht werden.

Kunstperformance bei der Ehrungszeremonie „Herausragendes Unternehmen für Arbeitnehmer 2023“.

Für den Vietnamesischen Allgemeinen Gewerkschaftsbund und die Gewerkschaften aller Ebenen schlug Genosse Le Minh Khai vor, die Bewegung zur Förderung beruflicher Weiterbildung und lebenslangen Lernens unter den Arbeitnehmern weiter auszubauen und wirksam umzusetzen. Zudem sollten die Rechtsberatung und die Öffentlichkeitsarbeit verstärkt werden, damit die Arbeitnehmer die Arbeitsgesetze einhalten und verstehen, sie bei einem Berufswechsel umgehend unterstützt und ihnen neue Arbeitsplätze vorgestellt werden.

Darüber hinaus sollen der Dialog, die Verhandlungen und die Konsultationen mit den Arbeitgebern verstärkt werden, um den Erhalt der Arbeitsplätze, die Arbeitsbedingungen und die Regelungen für die Arbeitnehmer im Einklang mit den gesetzlichen Bestimmungen sicherzustellen.

Seitens der Unternehmen ist es notwendig, den Arbeitnehmern volle Sozialleistungen zu gewährleisten, weiterhin soziale Verantwortung zu beweisen, sich aktiv an Programmen zur Armutsbekämpfung zu beteiligen, Dankbarkeit zu zeigen und zur Stärkung der nationalen Solidarität beizutragen.

Vonseiten der Arbeitnehmer ist es notwendig, ihre beruflichen Fähigkeiten, Arbeitsfertigkeiten und Fachkenntnisse proaktiv zu erlernen, zu erweitern und zu verbessern, um den Anforderungen des Arbeitsumfelds in der neuen Situation gerecht zu werden. Unternehmer und Unternehmen sollten unterstützt und begleitet werden, um mehr wirtschaftlichen Wert zu schaffen, positive Arbeitsbeziehungen zu pflegen und ein gesundes Arbeitsumfeld zu gewährleisten.

Quelle: https://www.congluan.vn/cham-lo-bao-ve-va-tao-ra-phuc-loi-lau-dai-cho-nguoi-lao-dong-giup-doanh-nghiep-phat-trien-ben-vung-post270421.html