Gewerkschaft der Tabakfabrik Khatoco: Begleitung zum Wohle der Arbeitnehmer

Am 26. Oktober wurde die Gewerkschaft der Tabakfabrik Khatoco (unter der Khanh Viet Corporation Trade Union) auf dem 11. Nationalen Wettkampfkongress der Arbeiter, Beamten und Hilfsarbeiter (Zeitraum 2025–2030), der vom vietnamesischen Gewerkschaftsbund organisiert wurde, als typische, hervorragende und fortschrittliche Einheit ausgezeichnet. Dies ist eine würdige Belohnung für die Bemühungen der Einheit in der Vergangenheit.

Zum Wohle der Arbeitnehmer

Unter dem Motto „Mitarbeiter sind wertvolles Kapital“ kümmert sich die Gewerkschaft der Tabakfabrik Khatoco stets um das materielle und geistige Leben ihrer fast 700 Gewerkschaftsmitglieder und Mitarbeiter. Angesichts der vielfältigen wirtschaftlichen Auswirkungen steht die Gewerkschaft dem Vorstand stets zur Seite, um Arbeitsplätze und stabile Einkommen zu sichern und die Richtlinien und Regelungen für die Mitarbeiter vollständig umzusetzen.

Gewerkschaftsvertreter der Tabakfabrik Khatoco besuchten die Fabrik und verstanden die Gedanken und Wünsche der Gewerkschaftsmitglieder und Arbeiter.

Die Gewerkschaft koordinierte auch die Maßnahmen zum Schutz der Arbeiter gut. Sie organisierte Busse zum Abholen und Absetzen der Arbeiter, regelmäßige Gesundheitschecks, verbesserte die Qualität der Schichtmahlzeiten für 28.000 VND pro Mahlzeit, entschädigte für Schadstoffe in Naturalien, organisierte Geschenke an Feiertagen und Tet und vergab weiterhin jährlich Khatoco-Stipendien an die Kinder der Arbeiter. Die Gewerkschaft setzte die basisdemokratischen Regelungen sorgfältig um und organisierte jährlich Arbeiterkonferenzen, um die Gedanken, Wünsche und Empfehlungen der Arbeiter anzuhören. Meinungen wurden entgegengenommen, umgehend beantwortet und geklärt, was zum Aufbau harmonischer, stabiler und fortschrittlicher Arbeitsbeziehungen beitrug. Der Tarifvertrag der Fabrik wurde mit vielen für die Arbeitnehmer günstigeren Bestimmungen unterzeichnet, wie z. B. 14 Tage Jahresurlaub, bezahlter persönlicher Urlaub, Krankenversicherung für die Mitarbeiter. Aus dem Khatoco Shelter Fund organisierte die Gewerkschaft zum chinesischen Neujahrsfest Besuche und überreichte Dutzenden von Arbeitern in schwierigen Verhältnissen, darunter Alleinerziehende mit kleinen Kindern, die in Mietwohnungen lebten, Geschenke.

Die Abteilung legt seit jeher großen Wert auf Arbeitssicherheit und Hygiene und setzt diese konsequent um. Die Gewerkschaft arbeitet mit der Regierung zusammen, um Vorschriften zu Arbeitssicherheit und Hygiene zu entwickeln und zu verbreiten, organisiert regelmäßige Schulungen und stellt umfassende persönliche Schutzausrüstung zur Verfügung. Das Arbeitsumfeld wird nach dem Motto „grün – sauber – schön“ kontinuierlich verbessert. Die Fabrik setzt die Vorschriften zur Lebensmittelsicherheit in der Gemeinschaftsküche strikt um. Die Abteilung setzt außerdem zahlreiche Willkommensprojekte zur Betreuung der Mitarbeiter aktiv um. Ein typisches Projekt ist die „Arbeiterkantine und der Entspannungsbereich“ mit einem Budget von 8,8 Milliarden VND, die das Verantwortungsbewusstsein und die Fürsorge der Unternehmensleitung und der Gewerkschaft für die Mitarbeiter unterstreicht. Herr Vo Nhat Duy, ein Fabrikarbeiter, erklärte: „Nach fast zehn Jahren in der Abteilung spüre ich deutlich die Fürsorge und Anteilnahme der Unternehmensleitung und der Gewerkschaft. Diese Fürsorge schafft Vertrauen und Verbundenheit unter den Mitarbeitern.“

Verbreiten Sie die Emulationsbewegung

Neben der Sorge um das Leben der Mitarbeiter setzte die Gewerkschaft auch aktiv und umfassend Nachahmerbewegungen um, wobei der Schwerpunkt auf der Bewegung „Gute Arbeiter, kreative Arbeiter“ lag. Nachahmer- und Belohnungsarbeit wurden gut umgesetzt, indem herausragende Einzelpersonen und Kollektive umgehend gelobt wurden. Dadurch wurden die Mitarbeiter ermutigt und motiviert, aktiv an der Erforschung von Innovationen und der Verbesserung von Techniken teilzunehmen, was zur Steigerung der Arbeitsproduktivität, der Verbesserung des Arbeitsumfelds, der Verringerung des Arbeitsdrucks, der Gewährleistung der Sicherheit und der Verbesserung der Produktqualität der Einheit beitrug. Im Zeitraum 2020–2025 wurden 14 Initiativen und 155 Lösungen der Einheit ausgezeichnet, von denen viele die Unternehmensebene erreichten. Chefingenieur Nguyen Duy Khue wurde 2023 mit dem Nguyen Duc Canh Award und 2020 und 2022 mit dem Creative Labor Certificate des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes geehrt. Er wurde auch auf dem 11. Nationalen Nachahmerkongress der Arbeiter, Beamten und Hilfsarbeiter geehrt. Darüber hinaus wurden von der Gewerkschaft auch soziale und ehrenamtliche Aktivitäten ins Leben gerufen und erfolgreich umgesetzt, beispielsweise das Überreichen von Geschenken an arme Kinder und Opfer von Agent Orange.

Dank kontinuierlicher Bemühungen hat die Gewerkschaft der Tabakfabrik Khatoco von 2020 bis 2025 kontinuierlich den Titel „Aufgaben hervorragend erledigt“ erhalten. Auch in Zukunft wird die Gewerkschaft der Fabrik den Geist von „Solidarität – Verantwortung – Innovation – Kreativität“ fördern, sich besser um das Leben der Gewerkschaftsmitglieder kümmern, zur erfolgreichen Erfüllung der Produktions- und Geschäftsaufgaben der Einheit beitragen und so zur Entwicklung des Unternehmens sowie zur sozioökonomischen Entwicklung der Provinz beitragen.

VAN GIANG

Quelle: https://baokhanhhoa.vn/xa-hoi/lao-dong-viec-lam/202510/cong-doan-co-so-nha-may-thuoc-la-khatoco-dong-hanh-vi-loi-ich-cua-nguoi-lao-dong-98d4ea6/