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Parteikomitee des Bezirks Kim Son: Viele starke Eindrücke nach der Halbzeit

Việt NamViệt Nam11/09/2023

Nach fast drei Jahren der Umsetzung des Beschlusses des 24. Bezirksparteitags (Legislaturperiode 2020–2025) haben das Parteikomitee und die Regierung des Bezirks Kim Son unter der Führung und Leitung des Provinzparteikomitees, des Volksrats und des Provinzvolkskomitees sowie der Solidarität und Entschlossenheit des gesamtenpolitischen Systems und der Bevölkerung entschlossen, umfassend, flexibel und kreativ geführt und viele wichtige Ergebnisse in verschiedenen Bereichen erzielt. Bisher wurden 11 der 12 im Beschluss des 24. Bezirksparteitags festgelegten Ziele erreicht und die Planungen übertroffen.

Aufmerksamkeit für die Personalarbeit

Das Kim-Son-Parteikomitee bezeichnete die Kaderarbeit als einen der drei Durchbrüche bei der erfolgreichen Umsetzung der Resolution des 24. Bezirksparteitags. Genosse Bui Xuan Dieu, ständiger stellvertretender Sekretär des Bezirksparteikomitees, sagte: „Basierend auf den Bestimmungen des Zentralkomitees, des Provinzparteikomitees und den praktischen Erfordernissen vor Ort hat das Bezirksparteikomitee in der ersten Hälfte der Amtszeit viele Bestimmungen zur Kaderarbeit überarbeitet, ergänzt und erlassen, wie z. B.: Bestimmungen zur Dezentralisierung der Kaderverwaltung; Bestimmungen zu Standards für Kadertitel unter der Verwaltung des Ständigen Ausschusses des Bezirksparteikomitees … um Strenge und Transparenz bei der Kaderarbeit und Kaderverwaltung, eine objektive und unparteiische Bewertung der Kader sowie die Auswahl und Zuweisung der richtigen Kader zur Erfüllung der Aufgabenanforderungen zu gewährleisten …“

Insbesondere die Mobilisierung und Rotation von Kadern wurde sorgfältig geprüft, systematisch umgesetzt und wird zunehmend zur Routine. Daher veröffentlichte das Bezirksparteikomitee Kim Son 2021 einen Plan zur Mobilisierung und Rotation von Schulleitern und stellvertretenden Schulleitern von Mittelschulen, Grundschulen und Kindergärten für den Zeitraum 2021–2025; einen Plan zur Mobilisierung und Rotation von Kadern unter der Leitung des Ständigen Ausschusses des Bezirksparteikomitees. Nach zweijähriger Umsetzung hat das Bezirksparteikomitee Kim Son 77 Genossen für die Positionen von Schulleitern und stellvertretenden Schulleitern sowie 25 Kader unter der Leitung des Ständigen Ausschusses des Bezirksparteikomitees mobilisiert und rotiert.

Im Bezirk Kim Son gibt es derzeit 15/25 Parteisekretäre und 8/25 Vorsitzende von Gemeinde- und Stadtvolkskomitees, die nicht aus der Region kommen. Dies trägt dazu bei, die Lokalisierung der Personalarbeit in einigen Ortschaften zu überwinden und die Arbeitsweise des politischen Apparats an der Basis zu erneuern. Gleichzeitig wird ein Umfeld für die Ausbildung und praktische Herausforderung von Kadern geschaffen, was zu einer sinnvolleren Kadereinteilung beiträgt.

Lichtblick bei der Mitgliederwerbung der Partei

Neben der erfolgreichen Kaderbildung konzentriert sich das Parteikomitee des Bezirks Kim Son auch auf die Mitgliederentwicklung und die Bereitstellung hochwertiger Ressourcen für die Partei. Der Bezirk mit seinem hohen Anteil an katholischer Bevölkerung hat sich für die Legislaturperiode 2020–2025 das Ziel gesetzt, 1.000 neue Parteimitglieder aufzunehmen, davon 100 religiöse. Jedes Jahr übertrifft der Bezirk dieses Ziel. Bis heute hat der Bezirk 667 neue Parteimitglieder aufgenommen und damit 66,7 % des Ziels für die gesamte Legislaturperiode erreicht; davon sind 170 religiöse Parteimitglieder, was das für die gesamte Legislaturperiode gesetzte Ziel deutlich übertrifft.

Genosse Tran Vien, Vorsitzender des Organisationskomitees des Bezirksparteikomitees Kim Son, erklärte: „Die Arbeit zur Entwicklung von Parteimitgliedern im ersten Halbjahr der Legislaturperiode 2020–2025 hat einige Neuerungen mit sich gebracht. So werden sonntags Kurse zur Förderung des Parteibewusstseins für herausragende Persönlichkeiten, Studierende und Beschäftigte in der Privatwirtschaft, angeboten, um günstige Bedingungen für die Gestaltung ihrer Arbeitszeit in Produktion und Studium zu schaffen und die Anzahl der Studierenden und die Qualität der Schulungen sicherzustellen.“ Das Bezirksparteikomitee wies die Parteikomitees aller Ebenen an, bei der Erstellung der Lebensläufe von Bewerbern um einen Beitritt zur Partei die Bevölkerung am Computer ausfüllen zu lassen. Sobald die erforderlichen Angaben vollständig und korrekt sind, werden sie offiziell in den Lebenslauf übernommen. Dadurch entfällt die Notwendigkeit, die Bewerbungen mehrfach zu korrigieren und zu überprüfen. Eine weitere Neuerung betrifft die Frist für die Erreichung des jährlichen Rekrutierungsziels. Das Bezirksparteikomitee forderte die Parteikomitees an der Basis in dieser Legislaturperiode auf, die Überprüfung zu verstärken und proaktiv Pläne zur Bereitstellung von Ressourcen und Schulungen zu entwickeln, um das Aufnahmeziel der Partei jährlich bis zum 30. September zu erreichen.

Durch gute Personalarbeit und die Entwicklung der Parteimitglieder trug die Partei dazu bei, die Partei und das politische System des Bezirks Kim Son immer stärker, effektiver und effizienter zu machen. Im Jahr 2021 erreichte die Quote der Basisparteiorganisationen, die ihre Aufgaben gut oder besser erfüllten, 69,4 %; im Jahr 2022 lag sie bei 70,6 %. Die Quote der Basisorgane und -behörden im politischen System, die ihre Aufgaben gut oder besser erfüllten, lag im Jahr 2021 bei 94,5 %, im Jahr 2022 bei 89,1 % und im Jahr 2023 wird sie voraussichtlich 90 % erreichen und damit das gesetzte Ziel übertreffen.

Neuer Landkreis blüht auf

Bei der Umsetzung der sozioökonomischen Entwicklungsziele und -aufgaben in der ersten Hälfte der Amtszeit ist das bemerkenswerteste Merkmal, dass Kim Son die Kriterien für die Einhaltung der neuen ländlichen Standards des Bezirks ein Jahr früher erfüllt hat als das im Parteibeschluss des 24. Bezirks festgelegte Ziel.

Zu Beginn der Legislaturperiode 2020–2025 erfüllten 18/23 Gemeinden des Bezirks Kim Son die neuen ländlichen Standards. Im Zeitraum 2021–2025 erließ die Zentralregierung jedoch einen neuen Kriterienkatalog für neue ländliche Gemeinden mit zahlreichen neuen, anspruchsvolleren Inhalten, Zielen und Kriterien. Daher stieß der Bezirk Kim Son beim Aufbau neuer ländlicher Gebiete auf viele Schwierigkeiten. Mit großer Entschlossenheit, Solidarität und Einigkeit des Parteikomitees, der Regierung und des Volkes konzentrierte sich der Bezirk Kim Son jedoch darauf, die Erfüllung der neuen ländlichen Kriterien in Gemeinden anzuordnen, die die Standards nicht erfüllt hatten. In Gemeinden, die die Standards im vorherigen Zeitraum erfüllt hatten, wurden die Kriterien gemäß dem neuen Kriterienkatalog überprüft und vervollständigt, während gleichzeitig der Aufbau fortschrittlicher und vorbildlicher neuer ländlicher Gebiete gefördert wurde.

Bis Ende 2022 wurden 23/23 Gemeinden des Bezirks von den Funktionsbehörden geprüft, bewertet und es wurde bestätigt, dass sie die neuen ländlichen Standards erfüllen. 4 Gemeinden erfüllten die fortgeschrittenen neuen ländlichen Standards gemäß den Nationalen Kriterien für neue ländliche Gemeinden und den Nationalen Kriterien für fortgeschrittene neue ländliche Gemeinden für den Zeitraum 2021–2025. Die Städte Phat Diem und Binh Minh erfüllten die Standards für zivilisierte Städte. Die Gemeinde Dong Huong erfüllte vorbildliche neue ländliche Standards. Die Zufriedenheit der Bevölkerung mit den Ergebnissen des Aufbaus neuer ländlicher Gebiete, fortgeschrittener neuer ländlicher Gebiete und vorbildlicher ländlicher Gebiete erreichte 99,53 %. Bis Ende 2022 erreichte das Durchschnittseinkommen des gesamten Bezirks 57,2 Millionen VND pro Person und Jahr. Die Armutsquote gemäß dem Armutsstandard für den Zeitraum 2021–2025 sank auf 1,24 %.

Laut dem Bericht des Volkskomitees des Bezirks Kim Son beträgt das seit der Umsetzung des Programms für den ländlichen Neubau mobilisierte Kapital bisher über 7.000 Milliarden VND. Im Hinblick auf Investitionen in die Infrastruktur für den ländlichen Neubau wurden im gesamten Bezirk über 660 Arbeiten und Projekte mit einem Gesamtvolumen von über 4.900 Milliarden VND durchgeführt. Die Grundschulden im Bausektor sind gering, und den Gemeinden wurden für den Zeitraum 2022–2025 Zahlungsquellen zugewiesen.

Derzeit sind 100 % der Straßen des Bezirks asphaltiert und betoniert und entsprechen den vorgeschriebenen Standards. Mehr als 250 km verfügen über Entwässerungsgräben und Gehwege. 270 km Beleuchtungsleitungen wurden installiert und über 150 km Blumen- und Baumalleen entlang der Straßen und in Wohngebieten gepflanzt. Das Bewässerungssystem wurde synchron zwischen den Gemeinden gebaut, um die Produktion der Bevölkerung sicherzustellen und die Anforderungen der Prävention und Kontrolle von Naturkatastrophen zu erfüllen. 99,8 % der Haushalte haben Zugang zu sauberem Wasser. Mehr als 97 % der Wohnhäuser entsprechen den vom Bauministerium vorgeschriebenen Standards. In der Gegend gibt es keine provisorischen oder baufälligen Häuser. 78/78 Schulen erfüllen die nationalen Standards. 277 Dörfer und Weiler verfügen über Plätze für kulturelle und sportliche Aktivitäten ... Die Landschaft und die Räume im gesamten Bezirk sind hell – grün – sauber – schön. Politische Sicherheit, soziale Ordnung und Schutz sind gewährleistet.

Aufgrund der oben genannten Ergebnisse unterzeichnete der stellvertretende Premierminister Tran Luu Quang am 18. August 2023 eine Entscheidung, mit der dem Bezirk Kim Son im Jahr 2022 die Erfüllung der neuen ländlichen Standards zuerkannt wird.

Man kann bestätigen, dass die Erfolge des Bezirks Kim Son in der ersten Hälfte seiner Amtszeit in allen Bereichen den Geist der Solidarität, Entschlossenheit und Einigkeit der Kader, Parteimitglieder und des Volkes sowie die Dynamik und Kreativität in der Leitung und Verwaltung der Parteikomitees und Behörden auf allen Ebenen deutlich belegen. Wir sind überzeugt, dass das Parteikomitee, die Regierung und das Volk des Bezirks Kim Son mit starker Innovation im Denken und Handeln und der Förderung des Geistes der Solidarität und Verantwortung die im Beschluss des 24. Bezirksparteikomitees für die Amtszeit 2020–2025 festgelegten Ziele und Aufgaben erfolgreich und umfassend umsetzen werden.

Thai Hoc


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