An der Konferenz nahmen teil: Generalleutnant Thai Dai Ngoc, Mitglied des Zentralkomitees der Partei und Kommandeur des Militärbezirks 5; Genossen des Ständigen Ausschusses des Parteikomitees und des Kommandos des Militärbezirks 5; Vertreter der Führungskräfte und Kommandeure von Behörden und Einheiten des Militärbezirks 5.

Generalleutnant Trinh Dinh Thach, Parteisekretär und Politkommissar des Militärbezirks 5, hielt eine Rede zur Leitung der Konferenz.

Von 2011 bis heute haben das Parteikomitee, das Kommando des Militärbezirks 5, die Parteikomitees und die Kommandeure der Behörden und Einheiten der Streitkräfte des Militärbezirks 5 die Richtlinie Nr. 124 des Ständigen Ausschusses der Zentralen Militärkommission und das zugehörige Projekt umfassend erfasst und konsequent umgesetzt, wodurch zahlreiche wichtige Ergebnisse erzielt wurden. Die politische Bildung wurde eng an die Vorgaben angepasst, synchron und umfassend umgesetzt, wobei Inhalt, Form und Methoden der Umsetzung stetig weiterentwickelt und die Qualität der politischen Bildung für die Bevölkerung verbessert wurde.

Ergebnisse der politischen Eignungsprüfung für die einzelnen Fächer: Offiziere und Berufssoldaten: 100 % erfüllten die Anforderungen, 93,5 % schnitten gut oder sehr gut ab; Unteroffiziere und Mannschaften: 100 % erfüllten die Anforderungen, 74,12 % schnitten gut oder sehr gut ab; Rekruten: 100 % erfüllten die Anforderungen, 76,5 % schnitten gut oder sehr gut ab; Miliz- und Selbstverteidigungskräfte: 100 % erfüllten die Anforderungen, 74,15 % schnitten gut oder sehr gut ab; Reservisten: 100 % erfüllten die Anforderungen, 73,46 % schnitten gut oder sehr gut ab.

Die Delegierten tauschten sich am Rande der Konferenz aus.

Auf der Konferenz konzentrierten sich die Delegierten auf Diskussionen, brachten zahlreiche engagierte und fundierte Meinungen ein, hoben Vorteile hervor und ergänzten diese, wiesen auf Mängel und deren Ursachen hin und schlugen viele wirksame Lösungen zur Verbesserung der Umsetzung der Richtlinie Nr. 124 und des Projekts in der kommenden Zeit vor und empfahlen diese. Führungskräfte und Kommandeure von Behörden und Einheiten tauschten sich zudem aktiv über Erfahrungen und neue Ansätze der politischen Bildung in ihren jeweiligen Einrichtungen aus.

In seiner Rede auf der Konferenz würdigte Generalleutnant Trinh Dinh Thach, Parteisekretär und Politkommissar des Militärbezirks 5, die Ergebnisse der politischen Bildungsarbeit in den Streitkräften des Militärbezirks der letzten Jahre. Er bekräftigte, dass die politische Bildungsarbeit im Militärbezirk nach zwölf Jahren Umsetzung der Richtlinie Nr. 124 und zehn Jahren Projektlaufzeit umfassend und koordiniert, mit zahlreichen Innovationen und kreativen Ansätzen, durchgeführt wurde und so zur Festigung der ideologischen Position der Partei in den Streitkräften des Militärbezirks beitrug. Die Ergebnisse der jährlichen politischen Bildungsprüfung entsprachen vollumfänglich den Anforderungen; über 75 % der Prüflinge erzielten gute und sehr gute Noten.

Die Delegierten besichtigten Modelle politischer Bildung von Behörden und Einheiten.

Um die Qualität der politischen Bildung künftig kontinuierlich zu verbessern, forderte Generalleutnant Trinh Dinh Thach die Parteikomitees und Kommandeure aller Ebenen auf, die Standpunkte und Richtlinien der Partei, die Gesetze, Richtlinien, Beschlüsse und Weisungen der Vorgesetzten zur politischen Bildung weiterhin gründlich zu verinnerlichen. Sie sollen die Führung und Steuerung der Parteikomitees, Kommandeure, politischen Kommissare, politischen Offiziere und politischen Einrichtungen auf allen Ebenen bei der Umsetzung des Projekts stärken. Inhalte, Programme, Formen und Methoden der politischen Bildung sollen weiterhin umfassend, konsequent und synchron an die Gegebenheiten der einzelnen Fächer und Einheiten angepasst werden.

Der Chef des Militärregionskommandos 5 überreichte den Kollektiven Verdiensturkunden.

Darüber hinaus soll die Rolle von Organisationen, Kräften und Kadern auf allen Ebenen gestärkt und die politische Bildungsarbeit eng mit den lokalen Gemeinschaften und Familien abgestimmt werden. Es gilt, Einheiten mit einem guten, gesunden und vielfältigen kulturellen Umfeld zu fördern und auszubauen sowie die Rolle und Funktion des kulturellen institutionellen Systems zu stärken, um so zur Verbesserung der Qualität und Effektivität der politischen Bildungsarbeit beizutragen.

Das Kommando der Militärregion 5 verlieh Verdiensturkunden an Einzelpersonen.

Insbesondere ist es notwendig, die Qualifikation und Leistungsfähigkeit des politischen Lehrpersonals auf allen Ebenen zu verbessern; die politische und ideologische Bildung eng mit militärischer Ausbildung, Management, Disziplinarausbildung und Formalisierung zu verknüpfen; die interne Stärke kontinuierlich zu fördern und die Investitionen in Einrichtungen und Ausrüstung für die politische Bildungsarbeit zu erhöhen...

Bei dieser Gelegenheit verlieh das Parteikomitee des Militärbezirks 5 Verdiensturkunden an 20 Kollektive und 36 Einzelpersonen; schlug dem Verteidigungsministerium vor, 3 Kollektive und 3 Einzelpersonen Verdiensturkunden zu verleihen; schlug der Generaldirektion Politik vor, 3 Kollektive und 4 Einzelpersonen Verdiensturkunden zu verleihen.

Nachrichten und Fotos: NGUYEN HONG SANG