Reform der Berufsausbildung

Studierende des Jahrgangs K35 im Studiengang Hotel- und Restaurantmanagement legen ihre praktische Berufsprüfung ab. Foto: Privat.

Um mit den gesellschaftlichen Veränderungen Schritt zu halten, hat das Dien Bien Technical College zahlreiche neue Studiengänge und Berufsausbildungsprogramme eingeführt, die den Bedürfnissen der Studierenden gerecht werden. Dies schafft günstige Voraussetzungen für das College, Studierende zu gewinnen und die Ausbildungsqualität zu verbessern. Herr Luu Quang Vu, Leiter der Abteilung für Ausbildungsmanagement am College für Technologie und Ingenieurwesen, erklärte: „Die Hochschule optimiert und aktualisiert ihre Ausbildungsprogramme regelmäßig, erweitert ihre Ausbildungs- und Berufsbildungsmethoden und konzentriert sich dabei auf die Ausbildung in Berufen, die den Bedürfnissen des Arbeitsmarktes entsprechen. Die Hochschule meldet kontinuierlich zusätzliche Ausbildungsprogramme an, um die Berufsfelder, in denen sie über Stärken verfügt, zu diversifizieren. Gleichzeitig trägt sie den Bildungsbedürfnissen von Kindern ethnischer Minderheiten in der Region sowie dem Bedarf an Fachkräften für die Provinz Dien Bien und die nördlichen Provinzen des benachbarten Laos Rechnung. Aktuell bietet die Hochschule Ausbildungen in 10 Hochschulberufen, 14 Berufen auf mittlerem Niveau, 20 Berufen auf Grundschulniveau und fast 30 Kurzzeitausbildungen mit einer Dauer von weniger als drei Monaten an.“

Das Dien Bien Technical College gehört zu den ersten Berufsschulen der Provinz, die ihre Ausbildungs- und Rekrutierungsbemühungen grundlegend verändert haben. „Anstatt wie früher auf die Schüler zu warten, entsendet die Schule Rekrutierungsmitarbeiter in die Gemeinden, um Schüler bereits in der Sekundarstufe I und II zu treffen, sie über die Ausbildungsprogramme zu informieren und sie ihnen vorzustellen. Dieses über viele Jahre eingespielte Team verfügt über umfangreiche Erfahrung und führt die Rekrutierung professionell über verschiedene Kanäle durch, insbesondere über soziale Medien. Dadurch können die Schüler Berufe entdecken, die ihren Interessen und Fähigkeiten entsprechen, was zu einer deutlich höheren Rekrutierungsquote führt. Für 2023 hatte sich die Schule 110 Studienplätze auf College-Niveau, 270 auf Sekundarstufe I und 300 auf Grundschulniveau gesetzt. Bislang wurden die geplanten Ziele bei der Rekrutierung weitgehend erreicht“, so Luu Quang Vu.

Ursprünglich auf die Ausbildung von Beamten auf Gemeindeebene spezialisiert, bietet das College für Technologie und Ingenieurwesen in Dien Bien mittlerweile zahlreiche neue Studiengänge und Berufsausbildungen im Bereich Handel und Dienstleistungen an, darunter Supermarktverkauf, Restaurant- und Hotelmanagement sowie Reiseleitung . Auch im ästhetischen Bereich werden Berufsausbildungen angeboten, beispielsweise in den Bereichen Haarstyling, Hautpflege, Kosmetik und Nageldesign. Khang Thi Cau aus dem Dorf Huoi Tong 1 in der Gemeinde Huoi Leng, Bezirk Muong Cha, gehört zu den ersten Studentinnen des Studiengangs K35 Restaurant- und Hotelmanagement am College für Technologie und Ingenieurwesen in Dien Bien. Die 18-Jährige hat nach über zwei Jahren Studium ihr Abitur erfolgreich abgelegt und ist zuversichtlich, in den Arbeitsmarkt einzutreten. Cau erzählte: „Meine Chance, in diesem Bereich tätig zu werden, ergab sich, als die Lehrer meiner damaligen Mittelschule Schüler rekrutierten. Ich war erst in der neunten Klasse, wollte aber Neues ausprobieren und sehen, wie sehr ich mich verändern konnte. Nach meiner Einschreibung empfahlen mir die Lehrer den Studiengang Hotel- und Restaurantmanagement – ​​ein neu eingeführtes Programm an der Schule. Nach dem ersten Jahr mit Theorie und kulturellen Fächern absolvierten meine Kommilitonen und ich im zweiten Jahr ein Praktikum im Muong Thanh Grand Dien Bien Phu Hotel. Die praktischen Erfahrungen dort halfen mir, mein theoretisches Wissen zu festigen, meine praktischen Fähigkeiten zu verbessern und meine Kommunikationsfähigkeit auszubauen. Dadurch wurde ich selbstbewusster und weniger schüchtern als zuvor. Momentan genieße ich die Sommerferien zu Hause und warte auf meine Abschlussprüfungsergebnisse, bevor ich mich auf die Suche nach einem Job in meinem Wunschberuf mache…“

Nicht nur Cau, sondern alle Studierenden der Fachrichtungen Handel und Dienstleistungen am Dien Bien Technical College absolvieren Praktika und sammeln praktische Erfahrungen in Unternehmen. So absolvieren beispielsweise Studierende des Studiengangs Supermarktverkauf Praktika bei den Supermärkten Hoa Ba und Ha Minh; Studierende des Studiengangs Tourismusführung absolvieren Praktika an historischen Stätten, die der Provinzbehörde für Denkmalpflege unterstehen. Laut Herrn Luu Quang Vu entspricht diese Praxis dem aktuellen Trend, die berufliche Ausbildung stärker mit Unternehmen zu vernetzen und zu koordinieren. „Die Schule arbeitet mit Unternehmen der jeweiligen Ausbildungsbranchen zusammen, um Experten in die Erstellung und Bewertung von Ausbildungsprogrammen einzubinden und die Praktika der Studierenden zu beurteilen. Gleichzeitig befragen wir Arbeitgeber unserer Absolventen und holen Feedback ein, um die Ausbildungsprogramme und -methoden zeitnah an die Anforderungen der Unternehmen hinsichtlich Wissen und Fähigkeiten anzupassen“, fügte Herr Luu Quang Vu hinzu.

Um das Ziel zu erreichen, eine führende, qualitativ hochwertige Berufsbildungseinrichtung mit multidisziplinärer und branchenübergreifender Ausbildungsorientierung aufzubauen, wird das Dien Bien College für Technologie und Ingenieurwesen künftig zwei Ausbildungsmethoden flexibel parallel anwenden: das Jahressystem und die Anrechnung von Leistungspunkten. Dabei liegt der Fokus auf der Innovation von Inhalten, Lehrplänen und Ausbildungsmethoden. Gleichzeitig werden die Ausbildungsformen wie Vollzeit-, Teilzeit-, Fern- und angeleitetes Selbststudium erweitert, um die Qualität der Ausbildung in Branchen und Berufen zu verbessern und den Bedürfnissen der Arbeitskräfte und des Arbeitsmarktes gerecht zu werden. So wird die Aus- und Weiterbildung von Fachkräften mit der Umsetzung des sozioökonomischen Entwicklungsplans der Provinz verknüpft. Die Schule fordert weiterhin vom Provinzvolkskomitee und der Generaldirektion für Berufsbildung ( Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales ) Investitionen in Einrichtungen und andere Ressourcen, um die notwendigen Voraussetzungen für die Eröffnung neuer und vielfältiger Ausbildungsprogramme zu schaffen, insbesondere im Dienstleistungssektor, um den Bedürfnissen und Veränderungen des lokalen Arbeitsmarktes gerecht zu werden, wie beispielsweise Logistik, Veterinärdienste, Rechtsberatung im Bereich Landwirtschaft, hochtechnologische Agrarberufe usw. Dadurch kann die Schule die entsprechende Anzahl von Studierenden für die Ausbildungsprogramme entwickeln.

Quellenlink: http://baodienbienphu.com.vn/tin-tuc/giao-duc/208156/%C3%B0oi-moi-dao-tao-nghe