Da viele Agenturen und Unternehmen aktiv die digitale Transformation vorantreiben, ist die Nachfrage nach Personal im IT- und Softwarebereich stets hoch. Dies ist einer der Gründe, warum die Arbeitsunfähigkeit von IT- und Software-Mitarbeitern oft höher ist als in vielen anderen Berufen.
Mit Ausnahme der Führungsebene liegt der Durchschnittsgehalt von Mitarbeitern in der IT- und Softwarebranche in Vietnam derzeit zwischen 9 und 40 Millionen VND. Diese Informationen wurden kürzlich im von TopCV veröffentlichten Recruitment Market Report 2023–2024 veröffentlicht.
Entsprechend liegen die Nachteile von IT-Software-Mitarbeitern auf der Mitarbeiter-/Spezialistenebene mit 1 bis 4 Jahren Erfahrung zwischen 9 und 22 Millionen VND pro Monat.
In einer höheren Position als Teamleiter liegt das Gehalt in der Regel zwischen 19 und 33 Millionen VND. Bei einer Beförderung zum Manager oder Abteilungsleiter können Beschäftigte in der IT- und Softwarebranche ein Gehalt zwischen 22 und 40 Millionen VND erhalten.
Selbst als Praktikant können Menschen in der IT-Branche ein Gehalt von 3–5 Millionen VND pro Monat erhalten. Absolventen der IT-Branche (mit weniger als einem Jahr Berufserfahrung) erhalten hingegen einen Gehalt von etwa 8–15 Millionen VND.
In den 12 untersuchten Berufsgruppen, von der Teamleiterposition abwärts, liegt das Gehalt der IT-Softwarebranche derzeit auf Platz 1.
Insbesondere erhalten IT-/Software-Mitarbeiter mit 4–6 Jahren Berufserfahrung ein um 18–83 % höheres Gehalt als Mitarbeiter in anderen Berufen wie Vertrieb, Kommunikation, Marketing, Werbung, Bildung , Versicherungen, Import/Export, Bankwesen, Finanzen, Gesundheitswesen, Pharmazie usw.
Auf der Management- und Abteilungsleiterebene liegt das Gehalt von IT-Mitarbeitern an zweiter Stelle, knapp hinter dem Versicherungssektor (25 % niedriger), übertrifft aber die Standards der übrigen Branchen deutlich (14–82 % höher).
Auch im IT-Bereich variieren die Nachteile zwischen den Branchengruppen stark. Demnach sind die Branchen Software, Anwendungsentwicklung, Datenbankmanagement, Cloud Computing, Benutzersupport und Projektmanagement die mit den höchsten Standards.
Insbesondere in der Software- und Anwendungsentwicklungsbranche liegt das Gehalt von Webprogrammierern, Spieleprogrammierern, Embedded-Programmierern und Anwendungsprogrammierern bei 1–3 Jahren Berufserfahrung zwischen 15 und 36 Millionen VND. Mit 3–5 Jahren Berufserfahrung können sie 24–50 Millionen VND verdienen, mit über 5 Jahren Berufserfahrung sogar 36–60 Millionen VND.
In wichtigen Branchen wie Datenbanken und Cloud Computing erhalten Mitarbeiter mit ein bis drei Jahren Erfahrung 16 bis 30 Millionen VND pro Monat. Mit drei bis fünf Jahren erhöhte sich dieser Betrag auf 27 bis 60 Millionen VND.
Als Projektmanager oder Brückenbauer liegt das Gehalt für diese Position bei 12–50 Millionen VND für Mitarbeiter mit 1–3 Jahren Erfahrung. Mit 3–5 Jahren Erfahrung können Sie ein Gehalt von 26–57 Millionen VND erhalten.
Andere IT-Berufe wie Sicherheitsspezialisten, Systemadministratoren, Netzwerkspezialisten, Datenspezialisten usw. Erhalten Sie oft etwas niedrigere Gehälter als die oben genannten Gruppen. Der Grundgehalt für Arbeitnehmer mit 1–3 Jahren Erfahrung beträgt jedoch ebenfalls 12–36 Millionen VND und mit 3–5 Jahren Erfahrung 15–48 Millionen VND.
Die Zahlen variieren je nach Berufserfahrung, Unternehmensgröße und Bedarf an weiteren Spezialkenntnissen. Die oben genannten Statistiken beziehen sich jedoch nur auf den monatlichen Nettogehalt, ohne Boni und sonstige Leistungen.
Laut dem Rekrutierungsnetzwerk TopCV ist IT-Software neben Wirtschaft/Vertrieb die Branche mit dem größten Personalbedarf in Vietnam im Jahr 2023. Dies sind auch die beiden Branchen, für die die meisten Stellenausschreibungen veröffentlicht wurden.
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