Google plant, 30.000 Mitarbeiter zu entlassen.

Laut LiveMint erwägt die Google-Führung, einige Mitarbeiter durch Systeme künstlicher Intelligenz (KI) zu ersetzen. Diese Entscheidung könnte 30.000 Mitarbeiter von Werbeagenturen betreffen, die mit Google zusammenarbeiten.

Diese Mitarbeiter sind in erster Linie für die Konzeption maßgeschneiderter Werbekampagnen für Großkunden und die Entwicklung neuer Werbemöglichkeiten auf Basis des Produktportfolios des Kunden verantwortlich.

Google steht kurz vor einer weiteren Entlassungsrunde. (Foto: Reuters)

Der Einsatz künstlicher Intelligenz im Werbegeschäft von Google hat jedoch in vielen Bereichen dazu geführt, dass der Bedarf an diesen menschlichen Verkäufern abnimmt.

Vor einem Jahr beschäftigte Google weltweit rund 8.000 Mitarbeiter, die sich um den Vertrieb an Großkunden kümmerten, und 5.500 Mitarbeiter, die für kleine und mittlere Unternehmen zuständig waren.

Das könnte Sie interessieren

Die Washington Post baut massiv Personal ab.Chefredakteur Matt Murray räumte ein, dass die Personalreduzierungen eine „traurige, aber notwendige“ Entscheidung seien, um der Redaktion zu helfen, sich an die Veränderungen in der Technologie und den Nutzergewohnheiten anzupassen.

Diese Mitarbeiter hoffen, dass Google den Anpassungsplan nächsten Monat offiziell bekannt geben wird.

Neben dem Vertrieb werden voraussichtlich viele weitere Berufe in Zukunft durch künstliche Intelligenz ersetzt werden. Anhand verschiedener Kriterien haben Forscher von OpenAI Berufe identifiziert, die in Zukunft von KI betroffen und ersetzt werden könnten.

Zu den Berufen, die am stärksten betroffen sein werden, gehören Dolmetscher und Übersetzer, Dichter, Liedtexter, Content-Ersteller, PR-Fachleute, Schriftsteller, Mathematiker, Steuerexperten, Blockchain-Ingenieure, Buchhalter, Wirtschaftsprüfer und Journalisten.

Gleichzeitig werden höher bezahlte Positionen, vor allem solche, die computergestützte Aufgaben beinhalten, eher durch KI ersetzt als Jobs, die rein manuelle Arbeit erfordern oder regelmäßig menschliches Eingreifen benötigen.

Branchen, die stark auf manuelle Arbeit angewiesen sind, wie etwa die Gastronomie, die Holzverarbeitung, die Lebensmittelproduktion und die Sozialarbeit, werden hingegen weniger stark betroffen sein und mit geringerer Wahrscheinlichkeit durch KI ersetzt werden.

Im Januar dieses Jahres kündigte Googles Mutterkonzern Alphabet die Entlassung von 12.000 Mitarbeitern weltweit an, was 6 % der globalen Belegschaft entspricht. Am 4. April traten Hunderte von Angestellten in den Londoner Büros von Google in den Streik.

Das könnte Sie interessieren

Yeah1s Weg zur Überwindung von Hindernissen: Hinter dem Milliarden-Dollar-Anspruch verbergen sich bestehende Barrieren.Die einst hochangesehene Medien-„Einhorn“-Gruppe Yeah1 Group (YEG) schlägt mit der geplanten Erhöhung ihres Stammkapitals auf den Rekordwert von 2,3 Billionen VND ein neues Kapitel in ihrem Restrukturierungsprozess auf. Hinter den Beschlüssen zur Kapitalerhöhung und zur Auflösung der ausländischen Tochtergesellschaft verbirgt sich jedoch ein schwieriges Geschäftsumfeld. Das Unternehmen muss sich gleichzeitig mit den Herausforderungen der operativen Kerneffizienz, dem technologischen Wettbewerbsdruck und den Erwartungen der Aktionäre nach Jahren ohne Dividendenzahlungen auseinandersetzen.

Google-Chef Sundar Pichai erklärte außerdem, das Unternehmen sei von den jüngsten Entlassungen schwer getroffen worden. Er betonte, die Entlassungen seien eine „schwierige, aber notwendige“ Entscheidung gewesen.

„In einem Jahr wie diesem, in dem sich die Welt so stark verändert hat, ist es schwierig, Investitionsmöglichkeiten in so vielen verschiedenen Sektoren zu schaffen“, sagte Pichai.

Kong Anh (Quelle: The HR Digest)

Quelle