Anlässlich des 3. Kongresses der Thai Nguyen Provincial Business Association (Legislaturperiode 2025–2030) führten Reporter der Zeitung Thai Nguyen, des Radios und des Fernsehens ein Interview mit Herrn Nguyen Van Thang, Held der Arbeit und Erster Vizepräsident der Provincial Business Association, über die hervorragenden Ergebnisse der Vereinigung in der vergangenen Legislaturperiode, die Ausrichtung für die kommende Zeit sowie die Erwartungen der Geschäftswelt angesichts neuer Mechanismen, Richtlinien und neuer Möglichkeiten.
Held der Arbeit, Nguyen Van Thang, erster Vizepräsident der Thai Nguyen Provincial Business Association. |
PV: Können Sie uns zunächst einen Überblick über die herausragenden Leistungen der Thai Nguyen Provincial Business Association in der zweiten Amtszeit (2020–2025) geben?
Herr Nguyen Van Thang: Trotz der starken Auswirkungen der COVID-19-Pandemie und der Schwankungen der Weltwirtschaft hat sich die Thai Nguyen Provincial Business Association im letzten Semester bemüht, einen stabilen Betrieb aufrechtzuerhalten. Wir haben eine große Anzahl von Mitgliedern vernetzt und gewonnen, und derzeit beteiligen sich über 1.300 Unternehmen an unseren Aktivitäten.
Der Verband hat zahlreiche Dialogkonferenzen und Geschäftsverbindungsprogramme organisiert und damit eine Brücke zwischen Unternehmen und Regierung geschlagen und gleichzeitig die Produktions- und Konsumbeziehungen innerhalb des Blocks gefördert.
Darüber hinaus engagieren sich die Mitgliedsunternehmen auch sehr aktiv im sozialen Bereich. Im vergangenen Jahr belief sich die Gesamtsumme der Geld- und Sachspenden für soziale und wohltätige Zwecke der Provinzwirtschaft auf Hunderte Milliarden VND. Dies unterstreicht die zunehmend wichtige Rolle und soziale Verantwortung der Thai Nguyen-Unternehmen.
PV: Neben den erzielten Ergebnissen war die Provincial Business Association sicherlich auch mit vielen Schwierigkeiten konfrontiert, Sir?
Herr Nguyen Van Thang: Das stimmt. Die größte Herausforderung ist nach wie vor die geringe Wettbewerbsfähigkeit vieler Unternehmen, ihre geringe Größe, die Schwierigkeiten beim Zugang zu Kapital, die Anwendung neuer Technologien und die Markterweiterung. Ein Teil der Unternehmen ist nicht wirklich eng mit dem Verband verbunden.
Darüber hinaus sind die Mittel für die Aktivitäten des Verbandes größtenteils auf freiwillige Beiträge der Mitglieder angewiesen und daher manchmal begrenzt. Dank Solidarität und Teilen behält der Verband jedoch weiterhin seine Rolle als Vertreter und Beschützer der legitimen Interessen der Unternehmen.
Fabrik zur Herstellung von Ersatzteilen und Maschinenausrüstung bei der Machinery Parts Joint Stock Company Nr. 1. |
PV: In der Provinz Thai Nguyen wurden in jüngster Zeit zahlreiche Richtlinien und Leitlinien für die Geschäftswelt erlassen. Wie bewerten Sie diese Aufmerksamkeit?
Herr Nguyen Van Thang: Man kann sagen, dass die Provinz Thai Nguyen Unternehmen stets als treibende Kraft der sozioökonomischen Entwicklung betrachtet. Die Provinzführer organisieren regelmäßig Konferenzen, um sich zu treffen, auszutauschen, zuzuhören und Schwierigkeiten für Unternehmen zu beseitigen. Mechanismen und Richtlinien zur Unterstützung von Startups, Innovation, digitaler Transformation, Reform von Verwaltungsverfahren usw. werden von der Provinz synchron umgesetzt.
Insbesondere viele Empfehlungen des Verbandes und der Geschäftswelt wurden von den Abteilungen und Zweigstellen der Provinz umgehend umgesetzt. Dank dessen gehört das Investitions- und Geschäftsumfeld von Thai Nguyen hinsichtlich des PCI- und PAR-Index kontinuierlich zu den führenden des Landes. Dies motiviert und gibt Unternehmen die Zuversicht, langfristig zu investieren, ihre Produktion zu erweitern und zur Entwicklung der Provinz beizutragen.
PV: Was sind die Erwartungen der Geschäftswelt der Provinz Thai Nguyen, wenn die Resolution Nr. 68-NQ/TW des Politbüros vom 4. Mai 2025 zur privaten Wirtschaftsentwicklung umgesetzt wird, Sir?
Herr Nguyen Van Thang: Die Resolution Nr. 68-NQ/TW wird von der Geschäftswelt sehr geschätzt, da sie eine wichtige politische Maßnahme darstellt, die ein offenes Investitions- und Geschäftsumfeld schaffen und die Entwicklung des privaten Wirtschaftssektors fördern soll. Die thailändischen Nguyen-Unternehmen erwarten, dass die Resolution in praktische Maßnahmen und Lösungen umgesetzt wird, beispielsweise durch die Vereinfachung von Verwaltungsverfahren, die Verbesserung der industriellen und logistischen Infrastruktur, die Unterstützung des Zugangs zu Kreditkapital und die Entwicklung hochqualifizierter Fachkräfte.
Noch wichtiger ist, dass wir hoffen, dass die Resolution 68 weiterhin die Verpflichtung der Regierung und der lokalen Behörden bekräftigt, Unternehmen zu begleiten und Bedingungen für die Unternehmen zu schaffen, damit diese ihre Produktion ausweiten und ihre Wettbewerbsfähigkeit verbessern können, um so stärker zur nachhaltigen Entwicklung der Provinz und des ganzen Landes beizutragen.
Arbeiter bedienen Produktionsmaschinen und -anlagen im Wärmekraftwerk An Khanh I (An Khanh Thermal Power Joint Stock Company, Mitglied der Provincial Business Association). |
PV: Welche operativen Richtungen wird der Verband in der neuen Amtszeit einschlagen, wenn die Geschäftsgemeinschaften von Thai Nguyen und Bac Kan fusioniert sind, um den neuen Anforderungen gerecht zu werden, Sir?
Herr Nguyen Van Thang: Der Zusammenschluss der beiden Provinzen eröffnet Unternehmen große Chancen, ihre Märkte zu erweitern und die Vorteile beider Standorte zu nutzen. Wir haben das Motto der neuen Amtszeit wie folgt festgelegt: „Solidarität – Pionierarbeit – Integration – Entwicklung“.
Der Verband wird sich auf drei Hauptrichtungen konzentrieren: Erstens, die Erweiterung des Mitgliedernetzwerks, die Stärkung der Geschäftsbeziehungen zwischen Thai Nguyen und Bac Kan und die Schaffung einer starken Gemeinschaft.
Zweitens: Förderung von Investitions-, Handels- und Tourismusförderungsmaßnahmen sowie Unterstützung von Unternehmen beim Zugang zu neuen Technologien und Exportmärkten.
Drittens: Fördern Sie weiterhin die Rolle der sozialen Sicherheit und verknüpfen Sie die Geschäftsentwicklung mit der Verantwortung für die Gemeinschaft.
Der Verband wird außerdem die digitale Transformation seiner Geschäftstätigkeit vorantreiben, ein digitales Portal und einen elektronischen Newsletter einrichten, um Informationen zeitnah an die Mitglieder weiterzugeben. Gleichzeitig wollen wir bis 2030 mindestens 100 weitere Unternehmen in den Verband aufnehmen, rund 50 Milliarden VND für die soziale Sicherheit mobilisieren und Schulungen und Weiterbildungen für rund 5.000 Unternehmer organisieren.
Wir sind davon überzeugt, dass der Verband mit der Unterstützung der Regierung und dem Geist der Solidarität und Dynamik der Geschäftsleute einen wertvollen Beitrag zum Ziel einer nachhaltigen, modernen und einzigartigen sozioökonomischen Entwicklung leisten wird.
PV: Danke!
Quelle: https://baothainguyen.vn/kinh-te/202508/hiep-hoi-doanh-nghiep-tinh-thai-nguyen-doan-ket-tien-phong-hoi-nhap-phat-trien-7766028/
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