Frauenverband Ho-Chi-Minh-Stadt: Berücksichtigung der Aktivitäten an der Basis zur Verbesserung der Qualität der Arbeit des Verbandes.

Am Nachmittag des 21. Mai besuchte Frau Nguyen Thi Ngoc Xuan, Präsidentin des Frauenverbandes von Ho-Chi-Minh-Stadt, im Stadtteil Bay Hien die Einheiten des Emulationsclusters Nr. 4 und arbeitete mit ihnen zusammen, um die Aktivitäten des Frauenverbandes an der Basis zu bewerten und die wichtigsten Aufgaben für die letzten sechs Monate des Jahres festzulegen.

Emulationscluster Nr. 4 umfasst die folgenden Bezirke: Bay Hien, Tan Hoa, Tan Binh, Tan Son, Tan Son Hoa, Tan Son Nhat, Phu Nhuan, Duc Nhuan und Cau Kieu.

Bei dem Treffen berichtete Frau Truong Thi Huong, stellvertretende Vorsitzende des Komitees der Vaterländischen Front Vietnams im Bezirk Bay Hien, Vorsitzende des Frauenverbands des Bezirks Bay Hien und Leiterin des Emulationsclusters 4, über herausragende Erfolge und hob zudem Schwierigkeiten und Empfehlungen bei der Umsetzung der Aktivitäten der Frauenbewegung und des Frauenverbands hervor. Nach dem Zusammenschluss wurden die Aktivitäten des Frauenverbands schrittweise gestärkt, und es sind viele neue, für den städtischen Kontext geeignete Modelle entstanden. Die große Fläche und die hohe Bevölkerungsdichte stellen jedoch größere Anforderungen an Management und Betrieb.

Frau Nguyen Thi Ngoc Xuan, Präsidentin der Frauenunion von Ho-Chi-Minh-Stadt (stehend), leitete die Sitzung.

Aktuell stehen die Ortsgruppen vor mehreren Herausforderungen: Die Mitgliederwerbung in einigen Gebieten hat die Erwartungen nicht erfüllt; zudem ist die Kompetenz der Funktionsträger uneinheitlich, da die meisten älter sind und über keine spezialisierte Ausbildung im digitalen Bereich verfügen, während der Bedarf an Technologieanwendungen stetig wächst. Viele ältere Mitglieder haben außerdem nur eingeschränkten Zugang zu Technologie und nutzen diese nur selten.

Trotz zahlreicher Herausforderungen haben die Einheiten innerhalb des Clusters Anstrengungen unternommen, diese zu bewältigen, und viele positive Ergebnisse erzielt. In der vergangenen Zeit hat der Verband schrittweise Informationstechnologie und digitale Transformation in Management und Betrieb eingeführt und dabei elektronische Dokumente und digitale Plattformen wie Zalo, E-Mail und Google Drive genutzt, was zu einer verbesserten betrieblichen Effizienz beigetragen hat.

Viele Modelle wurden erfolgreich umgesetzt, darunter: das „Grüne Haus“ im Stadtteil Bay Hien mit Sammelstellen für Sondermüll, das zur Sensibilisierung für Umweltschutz beiträgt; der „Frauenbriefkasten Tan Hoa – Zuhören und Austauschen“, der über 50 Meldungen empfangen und bearbeitet hat, wobei über 90 % zeitnah beantwortet wurden; und das Modell der Spende von Krankenversicherungskarten an benachteiligte Frauen in den Stadtteilen Tan Son Hoa und Tan Binh, das zur Gesundheitsversorgung gefährdeter Bevölkerungsgruppen beiträgt…

Während der Arbeitssitzung tauschten sich die Zweigstellen der Frauengewerkschaft in den Wahlbezirken aus.

Zum Abschluss des Treffens würdigte Frau Nguyen Thi Ngoc Xuan, Präsidentin des Frauenverbandes von Ho-Chi-Minh-Stadt, das Verantwortungsbewusstsein und die proaktive Arbeitsweise der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie die umgesetzten innovativen und wirksamen Modelle. Sie forderte die Ortsgruppen auf, ihre Aktivitäten künftig tiefgründiger und weniger formell zu gestalten, die Qualität ihrer Treffen zu verbessern, die Mitgliederentwicklung, insbesondere in bestimmten Gruppen, zu fördern, die soziale Beobachtung und Kritik zu verstärken und sich proaktiv mit dem Komitee der Vaterländischen Front und anderen Organisationen abzustimmen, um ihre Aufgaben vor Ort effektiv zu erfüllen.

Quelle: https://phunuvietnam.vn/hoi-lhpn-tphcm-lang-nghe-co-so-de-nang-chat-hoat-dong-hoi-238260521213016624.htm