Interne Inspektion und Überprüfung der Betriebspositionen im Wasserkraftwerk Trung Son

Die Ergebnisse des internen Tests und der Bewertung unterstützen den Vorstand der Trung Son Hydropower Company Limited (TSHPCo) bei der Entscheidung über die Besetzung geeigneter Positionen. Kandidaten, die den internen Test und die Bewertung bestehen, sind zuversichtlich, ihre zugewiesene Arbeit und Position erfolgreich zu erledigen.

Vor Kurzem hat TSHPCo eine interne Prüfung und einen Test für die Positionen „Hauptzentralenbediener“ und „Hauptmaschinenbediener – Wasserkraftwerk“ für Beamte organisiert, die als Betriebsarbeiter in der Betriebswerkstatt arbeiten.

Herr Pham Van Cuong, stellvertretender Direktor von TSHPCo, hielt die Eröffnungsrede zur internen Prüfung und Bewertung der Positionen: Hauptzentralenoffizier, Hauptmaschinenoffizier – Wasserkraftwerk.

Die Prüfung findet an einem Tag statt. Die Inhalte der theoretischen und mündlichen Prüfungsfragen werden vom Prüfungs- und Testrat der TSHPCo zusammengestellt und bewertet.

In seiner Eröffnungsrede und als Prüfungsleitung betonte Herr Pham Van Cuong, stellvertretender Direktor von TSHPCo, im Namen der Unternehmensleitung die Bedeutung interner Prüfungen und Bewertungen der Betriebsleiter im Wasserkraftwerk Trung Son. Die Durchführung interner Prüfungen und Bewertungen der Betriebsleiter ist eine zwingende Vorschrift der Vietnam Electricity Group (EVN) und der Power Generation Corporation 2 (EVNGENCO2). Gute Prüfungsergebnisse und die Erfüllung der Anforderungen gemäß den Vorschriften sind der entscheidende Erfolgsfaktor für jedes Stromerzeugungs- und -handelsunternehmen im Allgemeinen und das Wasserkraftwerk Trung Son im Besonderen.

Die Kandidaten legen die Theorieprüfung ab.

Dank sorgfältiger Vorbereitung, angefangen bei der Erstellung der Prüfungsfragen und der Vorbereitungsmethoden, erfüllten drei Drittel der Kandidaten die Anforderungen und schlossen die Prüfungs- und Bewertungsarbeiten erfolgreich ab. Neben der Einhaltung der EVN-Vorschriften (EVNGENCO2) half der erfolgreiche Abschluss der Prüfung dem Vorstand und dem Prüfungsausschuss des Unternehmens, das fachliche Niveau jedes Kandidaten für die jeweilige Position zu ermitteln und so Entscheidungen über die Zuweisung geeigneter Positionen zu treffen. Kandidaten, die den internen Test und die Bewertung bestehen, sind zuversichtlich, die zugewiesene Arbeit und Position erfolgreich zu erledigen.

Die Kandidaten legen die mündliche Prüfung ab.

Zusätzlich zur Erfüllung der Anforderungen für jede Betriebsposition wurden den Kandidaten im Rahmen der Prüfung von der Jury auch weitere Kenntnisse und Betriebserfahrungen im Zusammenhang mit dem Wasserkraftwerk Trung Son vermittelt, wie etwa: Anlagenbetrieb bei tatsächlichen Wasserständen im Reservoir, Fähigkeiten zur Fehlerbehebung bei Generatoren, Funktionsprinzipien von Proportionalventilen, Digitalventilen, Geschwindigkeitsregelungssystem der Ausrüstung im Werk, Zweck des Wassers im Turbinenwellensystem usw.

Mittelalter

Quelle: https://baothanhhoa.vn/doanh-nghiep/kiem-tra-sat-hach-noi-bo-cac-chuc-danh-van-hanh-tai-nha-may-thuy-dien-trung-son/187485.htm