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Umsetzung von 5 Beförderungen im Rahmen der Verwaltungsreform

Việt NamViệt Nam15/07/2024


Am Morgen des 15. Juli hielt der Lenkungsausschuss der Regierung für Verwaltungsreform (SCAR) seine 9. Sitzung ab, um die Ergebnisse der ersten sechs Monate des Jahres zu bewerten und die Richtung und Aufgaben für die letzten sechs Monate des Jahres 2024 festzulegen.

Die Konferenz fand landesweit sowohl in Präsenz als auch online in 63 Provinzen und Städten statt. Premierminister Pham Minh Chinh , Vorsitzender des Lenkungsausschusses der Regierung für Verwaltungsreformen, leitete die Veranstaltung.

Genosse Pham Quang Ngoc, stellvertretender Sekretär des Provinzparteikomitees, Vorsitzender des Provinzvolkskomitees und Leiter des Provinzlenkungsausschusses für Verwaltungsreform, leitete die Konferenz an der Brücke von Ninh Binh . Anwesend waren außerdem Mitglieder des Provinzlenkungsausschusses für Verwaltungsreform sowie Leiter von Abteilungen, Zweigstellen, Bezirken und Städten.

In den ersten sechs Monaten des Jahres haben die Regierung, der Premierminister und der Vorsitzende des Lenkungsausschusses die Ministerien, Behörden und Gebietskörperschaften aufgefordert, weiterhin innovativ zu sein, radikal vorzugehen, die Umsetzung genau zu verfolgen und die Führung und Richtung der Umsetzung präzise festzulegen, um einen Durchbruch bei der Verwaltungsreform zu erzielen.

Die Regierung und der Premierminister haben sich auf die Steuerung institutioneller Reformen, die Förderung von Verwaltungsreformen, die Verbesserung des Investitions- und Geschäftsumfelds sowie die Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit konzentriert und so zu positiven Veränderungen in der allgemeinen Verwaltungsreform und insbesondere in einigen Bereichen von Verwaltungsreformen beigetragen. Die gezielte Förderung von Verwaltungsreformen hat maßgeblich zur Freisetzung von Ressourcen und zur Verbesserung des Geschäftsumfelds beigetragen. 168 Unternehmensvorschriften, 247 Verwaltungsverfahren und Bürgerformulare wurden reduziert und vereinfacht, und 108 Verwaltungsverfahren wurden eingeführt.

Die Umstrukturierung und Konsolidierung des Organisationsapparates, die Fertigstellung der Regelungen zu Stellen in Behörden und Organisationen des politischen Systems sowie die Reform der Gehaltspolitik zeigen weiterhin deutliche Veränderungen und erzielen positive Ergebnisse. Disziplin und Verwaltungsdisziplin werden gestärkt. Die Regierung und der Premierminister weisen die Ministerien, Behörden und Gebietskörperschaften weiterhin an, den Aufbau und die Entwicklung von E-Government und digitaler Verwaltung synchron und entschlossen voranzutreiben und dabei schrittweise konkrete Ergebnisse und gute Modelle zu erzielen.

In den ersten sechs Monaten des Jahres erreichte die Digitalisierungsrate von Akten und die Ergebnisse der Bearbeitung von Verwaltungsverfahren in Ministerien und Behörden 31,11 %; auf kommunaler Ebene lag sie bei 47,3 %. Im ersten Halbjahr 2024 wurden landesweit die Gehaltsabrechnungen von 3.853 Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst optimiert; 33 Abteilungen des öffentlichen Dienstes auf Ministeriumsebene, 10 Abteilungen der Volkskomitees der Provinzen und 8 Abteilungen der Volkskomitees der Bezirke wurden verkleinert. 53 Provinzen und Städte haben im Zeitraum 2023–2025 Verwaltungseinheiten auf Bezirks- und Gemeindeebene neu organisiert. Die Reform des öffentlichen Dienstes hat viele positive Veränderungen mit sich gebracht. Auch die Reform der Gehaltspolitik war erfolgreich: Das Grundgehalt wurde zum 1. Juli 2024 offiziell von 1,8 Millionen VND auf 2,34 Millionen VND angehoben, um Fairness, Gleichheit, Harmonie und Stabilität zu gewährleisten.

In ihren Reden auf der Konferenz erläuterten die Delegierten die in den ersten sechs Monaten des Jahres erzielten Ergebnisse, wiesen auf Schwierigkeiten und Hindernisse hin und gaben Empfehlungen und Lösungsvorschläge zur besseren Umsetzung der Verwaltungsreformaufgaben in den letzten sechs Monaten des Jahres 2024.

Umsetzung von 5 Beförderungen im Rahmen der Verwaltungsreform
Premierminister Pham Minh Chinh hielt die Schlussrede auf der Konferenz.

In seinen Schlussbemerkungen auf der Konferenz würdigte Premierminister Pham Minh Chinh, Leiter des Lenkungsausschusses der Regierung für Verwaltungsreformen, die Meinungen der Delegierten und zollte ihnen höchste Anerkennung. Diese Meinungen zeigten ihr Engagement, ihre Verantwortungsbereitschaft und ihre Nähe zur praktischen Situation der Ministerien, Abteilungen, Ortschaften und Einheiten.

Der Premierminister hob die Ergebnisse und gewonnenen Erkenntnisse im Bereich der Verwaltungsreform hervor, wies auf Schwierigkeiten und Grenzen hin und schlug vor, sich künftig auf die Umsetzung von fünf Fördermaßnahmen zu konzentrieren: Förderung der Überprüfung von Vorschriften, Beseitigung von Schwierigkeiten, Hindernissen und Engpässen in Institutionen, Mechanismen und Richtlinien, um alle inländischen und ausländischen Ressourcen für die Entwicklung zu mobilisieren; Förderung des Dialogs, des Austauschs und der Bewältigung von Schwierigkeiten und Mängeln für Bürger und Unternehmen, insbesondere in Verwaltungsverfahren, um Produktion und Wirtschaft zu fördern, Arbeitsplätze zu schaffen und den Lebensunterhalt von Bürgern und Unternehmen zu sichern; Förderung der Reform des öffentlichen Dienstes, Stärkung von Disziplin und Ordnung sowie Prävention und Bekämpfung von Korruption und negativen Einflüssen; Förderung der digitalen Transformation, Aufbau einer digitalen Regierung, einer digitalen Gesellschaft und digitaler Bürger durch Digitalisierung von Daten und Aufzeichnungen; Förderung bargeldloser Zahlungen in allen Bereichen und bei allen Transaktionen.

Der Premierminister forderte die Leiter der Ministerien, Abteilungen und lokalen Behörden sowie die Mitglieder des Lenkungsausschusses auf, dringend die Hindernisse zu überprüfen und klar zu benennen, die die Verwaltungsreformaktivitäten behindern, konkrete Lösungen zu deren Beseitigung vorzuschlagen und der sofortigen Lösung der drängenden und dringenden Probleme der Bevölkerung Priorität einzuräumen.

Damit einhergehend ist es notwendig, Dezentralisierung, Machtübertragung und Ressourcenverteilung zu stärken. Die Kontrolle und Prüfung müssen intensiviert werden, um die Disziplin und die administrative Disziplin im öffentlichen Dienst zu verbessern; die Strukturierung der Verwaltungseinheiten ist zu fördern und der Apparat der öffentlichen Dienststellen zu verschlanken. Die Veröffentlichung detaillierter Verordnungen, insbesondere der in der 7. Sitzung der 15. Nationalversammlung verabschiedeten Gesetze, ist zu beschleunigen. Der Fokus liegt auf der Überprüfung, Änderung und Perfektionierung von Mechanismen und Richtlinien sowie der Verbesserung von Prozessen und Verfahren, um rechtliche und ressourcenbedingte Engpässe zu beseitigen und die Auszahlung öffentlicher Investitionsmittel in den letzten Monaten des Jahres 2024 zu erleichtern. Kollektive und Einzelpersonen mit herausragenden Leistungen bei der Verwaltungsreform, konstruktiver Kritik und Erfahrungsaustausch sind zeitnah zu belohnen und zu fördern.

Umsetzung von 5 Beförderungen im Rahmen der Verwaltungsreform
Der Vorsitzende des Provinzvolkskomitees, Pham Quang Ngoc, hielt eine Rede an der Ninh-Binh-Brücke.

Bei seiner Rede an der Brücke von Ninh Binh betonte der Vorsitzende des Provinzvolkskomitees, Pham Quang Ngoc, die zentrale Bedeutung der Verwaltungsreform. Gleichzeitig forderte er die Mitglieder des Lenkungsausschusses für Verwaltungsreform auf allen Ebenen auf, weiterhin ihrer Verantwortung bei der Leitung und Steuerung der Umsetzung der Verwaltungsreform gerecht zu werden. Dabei sei es wichtig zu beachten, dass bei der Aufgabenvergabe die Person die Aufgabe, die Verantwortlichkeit und die Fertigstellungszeit klar angeben müsse, um einen positiven Wandel bei der Verwaltungsreform im öffentlichen Dienst zu bewirken.

Für bestimmte Fälle, die noch immer feststecken und eine Koordination auf vielen Ebenen und in vielen Sektoren erfordern, hat der Vorsitzende des Provinzvolkskomitees die Leiter aller Ebenen, Sektoren, Ortschaften, Behörden und Einheiten aufgefordert, die Koordination und Steuerung bei der Lösung dieser Fälle zu verstärken, und zwar im Geiste der konsequenten Erledigung der Aufgaben ohne sich der Verantwortung zu entziehen oder sie zu vermeiden, um so sicherzustellen, dass die Fälle im Einklang mit dem Gesetz und der Realität gelöst werden und zur Förderung der sozioökonomischen Entwicklung der Provinz beitragen.

Mai Lan - Duc Lam - Anh Tu



Quelle: https://baoninhbinh.org.vn/thuc-hien-5-day-manh-trong-cai-cach-hanh-chinh/d20240715143353996.htm

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